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相似文献
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1.
试论高校图书馆与满意管理   总被引:27,自引:1,他引:26  
在高校图书馆实行满意管理是社会人才竞争的必然结果,是知识经济时代现实的、理论的要求。通过工作的满意管理和组织的满意管理可以提高图书馆领导与馆员业务与技术的能力,可以提高领导与馆员综合素质,达到图书馆,馆员,读者的共同满意,实现多赢的管理目标。  相似文献   

2.
面向知识经济的图书馆管理思想的变革   总被引:1,自引:0,他引:1  
图书馆要迎接知识经济必须有与其相适应的管理思想。作者在分析了改革20年以来图书馆管理思想的演变规律之后根据知识经济对图书馆的需求提出了图书馆在迎接知识经济的到来应采取的管理思想;产业化,人本主义和特色化。  相似文献   

3.
在知识经济时代,图书馆的地位更加重要。图书馆只有创新管理理念,才能满足知识经济时代读者的需求。从人力资源管理、数字图书馆管理、创新服务管理等方面探讨了高校图书馆的新型管理理念。  相似文献   

4.
知识管理是从物质经济向知识经济转变过程中所面临的不可回避的问题,也是知识经济时代管理科学领域的一项新课题。本文从目前图书馆管理的现状出发,分析探讨了图书馆在信息时代要注重人、信息技术管理和知识创新,选择知识管理,使图书馆在新的环境中求得生存和发展的问题。  相似文献   

5.
文章从图书馆组织管理、人力资源管理、信息资源管理三个层面,分析了知识经济时代高校图书馆面临的挑战和机遇,指出高校图书馆网络化管理的趋势,强调了激励理论在人力资源管理中的运用,并提出图书馆产业化的发展方向。  相似文献   

6.
高校图书馆人力资源管理的现状与对策   总被引:1,自引:0,他引:1  
知识经济时代的到来给高校图书馆的管理提出了更高的要求。本文分析了目前高校图书馆的体制、人力资源管理和服务工作现状,提出了转变管理理念,加强政策引导,运用文化、任务和竞争多种激励机制,提高馆员素养,建设一支稳定、高效的人力资源队伍。  相似文献   

7.
知识经济与图书馆管理创新   总被引:2,自引:0,他引:2  
图书馆管理创新是知识经济时代对图书馆工作的新要求。本文论述了知识经济的特征,分析了当前图书馆进行管理创新的制约因素和管理创新的目的和内容,在此基础上提出了网络环境下图书馆管理创新的有效途径。  相似文献   

8.
随着知识经济的兴起和信息资源的数字化,高校图书馆要适应新时期读者的新需求,必须加强内部管理。从分析当前图书馆管理现状入手,探讨了影响图书馆科学管理的主要因素,提出了加强高校图书馆管理创新的措施。  相似文献   

9.
论知识团队在高校图书馆管理中的应用   总被引:5,自引:0,他引:5  
于红梅 《图书馆学刊》2005,27(3):107-108
随着知识经济时代图书馆工作的实质性改变和新技术在图书馆中的应用。传统的管理方式越来越不适应图书馆的发展。知识团队管理是图书馆管理的发展趋势,是适应知识经济时代的一种新型管理模式。阐述建立知识团队的重要意义,提出了图书馆知识团队管理的模式构想,为图书馆创新管理提供了又一新的途径。  相似文献   

10.
知识管理:构建图书馆核心竞争力的战略选择   总被引:1,自引:0,他引:1  
在知识经济时代,知识更新速度加快,图书馆与数据库商、出版商、咨询公司、信息服务提供商等信息服务机构的竞争日益加剧,图书馆要想在激烈的市场竞争中立于不败之地并得到不断发展,就必须打造图书馆的核心竞争力。同时,图书馆作为从事知识资源搜集、整理、保管、传播和利用并为社会提供服务的机构,必然要实现知识管理。通过比较和分析两者之间的关系,提出知识管理是构建图书馆核心竞争力的战略选择。  相似文献   

11.
图书馆管理创新   总被引:52,自引:6,他引:46  
杨学泉 《图书馆论坛》2001,21(6):7-8,36
图书管理创新是知识经济时代对图书馆工作的新要求,要实现管理创新,首先必须观念创新。当前,我们应发创新理念和创新行为来加强图书馆管理,从而开辟图书馆管理发展的新途径。论述了图书馆管理观念创新、内容创新、方式创新、机制创新、服务创新、人才培养创新以及组织机构创新。  相似文献   

12.
论知识经济时期馆长对人才的开发利用   总被引:4,自引:0,他引:4  
钱达理 《图书馆建设》2000,(1):20-20,24
世纪之交,社会在发生着深刻的变化,科学技术日新月异,知识经济初见端倪,国力竞争日趋强烈.伴随着这些社会变革,图书馆在“知识经济时代”的地位也将发生重大变化.图书馆要在未来的知识经济中发挥作用,馆长的“人才观”就应紧跟时代变革,顺应时代所需.因为,馆长是图书馆的核心和事业带头人,他们具有什么样的“人才观”将直接关系到把怎样的图书馆带入二十一世纪.  相似文献   

13.
图书馆知识管理是在知识经济环境下对传统图书馆管理理念和模式的创新。本文从知识管理对高校图书馆管理的创新,馆领导在知识管理中的作用;引进竞争机制,实行竞聘上岗;以人为本的人力资源管理;以法治馆等五个方面论述了知识管理对高校图书馆管理的启示。  相似文献   

14.
试论图书馆管理中的用人观   总被引:1,自引:0,他引:1  
知识经济时代的到来,使图书馆传统的用人观念受到强烈的挑战。只有树立用人的德才观、效益观、竞争观、发展观,才能保证图书馆的快速健康发展。  相似文献   

15.
浅谈图书馆的物业管理   总被引:3,自引:3,他引:0  
针对知识经济时代图书馆管理理念、管理目标和管理手段的变化,提出了图书馆实行物业管理的设想,介绍了图书馆物业委托类型及如何对物业工作进行管理,并论述了图书馆物业管理的趋势。  相似文献   

16.
论知识管理与图书馆管理   总被引:12,自引:2,他引:10  
知识经济时代,图书馆传统的管理思想和方法将为知识管理所取代。本文阐述了知识管理的涵义、特征及其内容,探讨了图书馆与知识管理的关系,提出了知识管理在图书馆实施的方向和策略。  相似文献   

17.
试论现代图书馆管理   总被引:1,自引:0,他引:1  
在知识经济时代,图书馆作为"人类知识宝库",与其它各行业一样,既面临良好的发展机遇,也面对各种挑战。现代图书馆管理需要不断创新,以更好地为读者服务。分析了目前图书馆管理中存在的问题,对图书馆管理创新进行了探讨。  相似文献   

18.
石磊 《兰台世界》2006,(9):58-59
知识经济时代,图书馆传统的管理思想和方法将为知识管理所取代。图书馆如何运用知识管理理念指导和优化数字图书馆资源的开发建设,以提高图书馆在不断变化的数字环境下的应变能力,是图书馆在21世纪自我生存和发展的必需。本文阐述了知识管理的涵义、特征,并探讨知识管理在图书馆实施的方向和策略。  相似文献   

19.
我们已经走进了知识经济时代,在知识经济时代,管理进入了一个全新的领域、全新的理念——知识管理。图书馆实施知识管理就是要对知识工作和知识工作者进行管理。阐述知识管理的发展、研究及定义.探讨图书馆与知识管理的关系,从设立知识主管理、改革管理制度、建立学习型组织、知识交流与共享、人才资源开发等几个方面探讨图书馆实施知识管理的方向和策略。  相似文献   

20.
知识经济时代,图书馆人力资源管理对现代图书馆事业的发展起着日趋重要的作用。文章通过对我国图书馆人力资源管理现状的分析论述,提出了图书馆人力资源管理的新思路。  相似文献   

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