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P知识产权风险对合作创新企业间/P P知识转移的影响研究/P 总被引：1，自引：0，他引：1
本文基于合作创新的特点对合作创新中的知识产权风险进行新的界定,将其分为合作关系引发的知识产权风险和其他因素引发的知识产权风险两个维度。研究认为它们分别对企业间知识转移绩效起负向和正向影响作用;提出并分析了影响知识产权风险的因素,认为其在各种因素对企业间知识转移绩效影响中起中介效用,并给出了相关命题和研究框架。 相似文献
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协同创新是利用企业资本和社会资本进行创新成本最小的一种新的方式,在知识经济时代,创新形式和频率都发生了变化,协同创新已成为企业开展创新活动的主要形式。知识的流动是创新的保证,协同企业之间开展知识产权合作,对于企业而言,如何发挥好知识产权合作在协同创新中的作用,是创新活动得以有效开展的重要保证。在对协同创新中企业知识产权合作影响因素分析的基础上,建立了基于协同创新的企业知识产权合作的系统动力学模型,对其合作效率进行了模拟评价,并提出了在协同创新过程中,提高知识产权合作效率的建议。 相似文献
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合作创新背景下的我国国防知识产权政策分析 总被引：1，自引：0，他引：1
在“军民结合、寓军于民”的新形势下,原有的国防工业合作创新发生变化,军民之间、国际间的合作创新越来越频繁.合作创新中的国防知识产权问题日益凸现.本文首先分析了国防知识产权所独有的保密性等特点.在此基础上,深入剖析国防知识产权与合作创新的矛盾冲突,指出我国目前的国防知识产权政策对合作创新更多表现为一种约束机制.作为重要的借鉴参考,本文分析了西方主要经济发达国家在国防知识产权方面的政策经验.最后,针对现有国防知识产权制度的改革、完善,给出了几点建议. 相似文献
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将产学研合作创新的知识产权风险分为4大类,分别为产权风险、侵权风险、成果流失风险与成果实施风险,然后分析各类型风险的具体表现及主要影响因素,并进一步对机会主义行为倾向的影响因素进行研究,在此基础上提出了制产学研合作创新知识产权风险的对策。为识别、评价与控制产学研合作创新的知识产权风险提供参考。 相似文献
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文章分析了国防工业合作创新的类型及特点.系统比较了国防知识产权与普通知识产权的区别.剖析了国防工业合作创新中的国防知识产权问题,指出目前的国防知识产权在政策体系、制度环境等方面尚无法对国防企业合作创新形成有效激励,对于可能产生的知识产权风险等问题缺乏有效的约束和规范机制.最后给出改革、完善现有国防知识产权制度的几点建议. 相似文献
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知识资产对合作创新过程的影响分析 总被引：11，自引：0，他引：11
随着技术和经济的飞速发展,合作创新已经成为企业技术创新的必然选择。合作创新不仅表现为产学研纵向式合作,同一产业部门内的竞争企业之间也越来越多地展开竞争基础上的合作。各国政府为推动技术创新领域的合作做出了许多努力,甚至直接介入,但是仍然存在许多企业不愿意进行合作,或者合作创新未达到预期效果,甚至被迫中断等情况。合作创新过程中存在的机会主义、知识产权等特殊问题严重影响着合作的成功。本文针对合作创新活动的两个显著特点：一是以知识活动为主,二是合作与竞争并存,从合作创新的选择、激励及协同三个方面分析了知识资产对合作创新的影响,揭示了知识资产管理在合作创新中的重要性,以期为企业成功地进行合作创新提供理论借鉴。 相似文献
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知识产权对科技创新成果的权利归属、利益分配以及维系创新可持续性发挥着重要作用。知识产权保护有利于巩固和发展科技创新。作为科技创新活动的重要载体,科技创新服务平台也涉及知识产权问题。本文分析了我国科技创新服务平台的知识产权风险,并基于对国外相对成熟的科技创新服务平台(InnoCentive)的知识产权保护机制的深入剖析,针对我国科技创新服务平台的知识产权风险,提出了设置弹性的身份认证制度、制定针对性的知识产权的保护条例、建立安全的线上信息交流渠道以及制定明确的利益制度等建议。 相似文献
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随着区域经济竞争的加剧,创新已经成为区域保持经济持续增长的驱动力。在此背景下,从区域创新合作网络和知识产权能力的视角,研究影响区域自主创新发展的因素是具有重要意义的。首先,本文根据区域之间的创新合作矩阵,计算31个省份的网络特征指标值;然后,从知识产权创造、运用、保护、管理和服务等五个方面构建区域知识产权能力评价指标体系,借助主成分方法计算各省份的知识产权综合能力;最后,利用回归分析验证合作网络通过知识产权能力影响区域自主创新的路径以及开放度与制度因素的调节效应。结果发现：知识产权能力以及表征合作网络特征的集聚性、结构洞、度数中心性、接近中心性和中间中心性正向影响区域自主创新程度;知识产权能力在集聚性、结构洞、度数中心性、接近中心性和中间中心性对区域自主创新的影响中均起到部分中介作用;开放度正向调节知识产权能力与区域自主创新程度之间的关系,制度因素负向调节知识产权能力对自主创新程度的影响。本文的研究不仅理清了区域创新合作网络、知识产权能力影响区域自主创新的机制,而且为促进区域自主创新发展政策的制定提供了参考和借鉴。 相似文献
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一、企业知识产权管理人才应具备的能力企业知识产权管理人才应具备哪些能力?探讨这个问题,必须先了解企业知识产权工作的内容。《国家知识产权战略纲要》将知识产权工作分为创造、运用、保护和管理四个方面。创造就是智力创新活动,对企业而言,主要体现为技术研发。创新是企业知识产权工作的基石,是企业知识产权权利的源泉。 相似文献