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相似文献
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1.
教育部部长周济在全国高职教育第三次产学研结合经验交流会上强调,高职教育的主要任务是培养高技能人才。他说,这类人才,既不是白领,也不是蓝领,而是应用型白领,应该叫“银领”。周济指出,高等职业教育培养的学生既要能动脑,更要能动手,经过实践的锻炼,能够迅速成长为高技能人才。周济亦强调,当前中国高职教育迫在眉睫的任务,就是要以制造业为重点加速高技能型紧缺人才的培养。此外为农业现代化培养高素质人才,也是高职教育责无旁贷的历史责任。针对一些高职院校出现的学生“专升本”热潮,周济说,高职教育必须科学准确地定位,找准自己的定位…  相似文献   

2.
在去年全国高职教育第三次产学研结合经验交流会上,周济部长强调,高职教育的主要任务是培养高技能人才。他认为这类人才,既不是白领,也不是蓝领,而是应用型白领,应该叫“银领”。面对不断变化的高等职业教育改革形势及客观要求,我们的高职教育要想跟上形势,办出特色,就要开辟出一条培养“银领”人才的新路,即要大力研究与开展创新性的“银领教育”。  相似文献   

3.
教育部长周济部长指出:“高等职业教育的主要任务是培养高技能人才。这类人才,既不是白领,也不是蓝领,而是应用型白领,应该叫‘银领’。我们培养的学生,既要能动脑,更要能动手,经过实践的锻炼,能够迅速成长为高技能人才,成为国家建设不可缺少的重要力量。”  相似文献   

4.
自1999年以来,我国高职教育发展迅猛,目前已占高等教育的半壁江山。党和国家非常重视高等职业教育对高技能型人才的培养。教育部周济部长在第三次全国高职高专教育产学研结合经验交流会上明确指出,高职教育要以服务宗旨,以谅业为导向,培养数以千万计的高技能人才,以适应全面建设小康社会的需要,办让人民满意的教育。  相似文献   

5.
试论高等职业教育考核评价方法的改革   总被引:2,自引:0,他引:2  
马越 《中国考试》2004,(6):48-51
近两年,高等职业教育在我国以迅猛的势头飞速发展。教育部部长周济近日就高职院校办学目标提出了“以就业为导向”的指导思想。通过三年的高职教育,我们的学生能否顺利就业,取决于学生能否达到人才的培养标准.而这需要借助考核评价体系进行监控。那么我们  相似文献   

6.
今年2月28日,在全国高等职业教育第三次产学研结合经验交流会上,国家教育部部长周济明确指出高职教育主要任务是以制造业为重点加速培养高技能紧缺人才。同时也指出,要把高职教育的学制由三年逐步过度到二年。这对高职教育提出了更高的要求和更艰巨的任务。学制要缩短,高技能紧缺人才要培养。这就要求我们必须重新认识高职教育,重新认识高职数学教学。把握“基础理论教学要以应用为目的,以必需、够用为度”的原则,为专业所需,为人才培养所需,进行高职数学教学的探索和研究。  相似文献   

7.
高职教育是一种"以就业为导向"的教育,培养适合社会需求的应用型白领和高级蓝领。本文通过分析高职学院学生的生源特点,提出高职学院一方面应培养高职学生的择业自信,另一方面则应从教学上和社会实践中增强高职生的职业发展信心,使高职学院培养出来的学生能真正学有所成并成为满足社会需求的高素质高技能人才。  相似文献   

8.
俞仲文     
俞仲文,男,1947年9月生于上海。研究员,享受国务院政府特殊津贴。现任深圳职业技术学院党委书记。作为中国高等职业教育的拓荒者和深圳职业技术学院的创始人,俞仲文如同一座醒目的界碑,在他身上镌刻着一个学者对中国现代高职教育的思考、实践和追求。针对社会上对高职教育的培养目标和定位的模糊认识,他旗帜鲜明地指出,高职教育不是高等教育的一个层次,而是高等教育发展中一种独具特色的类型;高职院校要培养的主要不是白领,  相似文献   

9.
高等职业教育是我国高等教育体系的重要组成部分,也是我国高职教育体系的重要组成部分。高等职业教育是以培养具有一定专业技能的熟练劳动者和各种实用人才为目标的教育。近年来,高等职业教育的质量有了较大的提高,社会认可程度也越来越高,就业率就是一个很好的证明。周济部长在2009年全国普通高校毕业生就业工作会议上曾指出,“全国一半以上省份的高职就业率已经超过本科就业率”。  相似文献   

10.
资讯     
《湖南教育》2007,(5):4-5
教育部部长周济:高考肯定要改,但不是简单取消教育部部长周济说,高考为我们选拔人才作出了很大的贡献,但确实也存在很多问题。下一阶段我  相似文献   

11.
高职教育是以社会需求为导向的就业教育,高职院校培养出来的学生应该是市场上的抢手人才,而不是基础知识扎实,毕业后仍需要进行较长时间培训和再教育之后才能胜任工作岗位的人才;是培养“实用型”人才,不是“学术型”人才。为此,我们对高职计算机网络技术专业的人才培养规格进行了探讨和实践。  相似文献   

12.
高职教育人才培养目标分析   总被引:1,自引:0,他引:1  
高职教育人才培养目标的学术讨论一直在继续,多种观点并存。高职教育区别于其他学校教育的标志是技术,不是人才层次。通过分析国家职业技术标准相关规定和技术工人成长晋升途径,明确了高职教育人才培养目标,即掌握高等技术的应用性专门人才,而不是技术人才群体里的高级人才。  相似文献   

13.
《职业技术》2004,(2):20-20
在最近召开的“全国第二次高等职业教育产学结合经验交流会”上教育部部长周济透露:我国高职教育即将进行重大系列改革,“以就业为导向,进行‘定单’培养,推动高等职业教育持续健康发展”。 目前,我国共有高职高专类在校学生了80多万人,在明年全国280万大学毕业生中,高职毕业生就有150万人。但是,目前高职生就业率仍然偏低。为此,周济指出,高等职业教育要积极探索进行深层次  相似文献   

14.
李业明 《中国教师》2012,(10):33-35
<正>一、我国高职教育发展中存在的问题1.高职教育目标过于狭窄高职教育目标狭窄主要表现在以下三方面:一是目标过于功利化,社会、企业、岗位需要什么样的人才,高职教育就培养什么样的人才,忽略了高职学生综合素质与人文素养的提高。为社会输送合适的人才固然是高职教育的目标,但并不是全部,高职教育不同  相似文献   

15.
高职院校毕业生就业心理误区分析及对策   总被引:5,自引:1,他引:5  
一、高职院校大学生就业方面存在的心理误区1、就业期望值过高,离现实较远高职院校注重职业技能教育,培养的是生产第一线的技术应用型和管理人才,既具有一定理论知识,又具有很强的动手能力,能将工程图纸转化为实物的技术应用型人才与管理人才。高职教育的优势就是在日常教育教学过程中,理论学习的同时,强化学生的动手、操作能力。所以被社会称为“灰领人才”的高职院校毕业生受其专业特点的影响,毕业以后绝大部分将深入基层工作,但是大部分毕业生对自己定位不足,只想一毕业就做“白领”,走上领导、管理岗位,对生产第一线等基层岗位缺少兴趣,…  相似文献   

16.
高职教育培养目标定位与实现策略探析   总被引:1,自引:0,他引:1  
从社会职业类型和层次的角度看,高职教育人才培养目标定位于"银领",而高职教育与普通高等教育、中职教育之间的差异体现为"银领"与"白领"、"银领"与"蓝领"的差异.唯有坚持正确的人才培养定位,实现差异化发展,才能紧扣时代的脉搏,为区域社会经济的未来发展培养适切人才.  相似文献   

17.
随着社会对人才在技能和实用性方面要求的不断提高,以及对职业健康的越发关注,高职院校在体育教学中实施职业实用性教育是形势所趋。本文以"准职业白领"为例,对高职院校实施职业实用性体育教育的必要性和意义进行了分析与研究,并对实施职业实用性体育教育过程中应采取的教学方式、教学办法和教学内容进行了探讨。  相似文献   

18.
高职高专实用英语教学改革的认识与实践   总被引:27,自引:0,他引:27  
教育部周济部长在全国第二次高职高专产学研经验交流会上就高职高专教学改革发表了重要讲话 ,进一步明确了高职高专教育改革的方向、目标和途径 ,即高职高专教育要以社会需求为目标 ,以就业为导向 ,以产学研结合为关键 ,加快培养社会紧缺的技能型、应用型人才 ;高职高专承担着培养数以千万计的高素质劳动者———应用型白领 ,或高级蓝领人才的重要任务 ;要大力推行“双证书”的做法 ,将专业与职业结合起来。这些有关高职高专教育发展命运的指示 ,是我们追求的目标 ,使我们更加坚信高职高专英语教学必须走“以实用为主 ,应用为目的”的实用英…  相似文献   

19.
日前,教育部和财政部联合召开网络视频会议,部署启动“国家示范性高等职业院校建设计划”。周济部长强调,通过实施国家示范性高职院校建设,必将建成一批世界先进水平的高职院校,有利于凝聚全社会重视高职教育的共识,优化高职教育的改革发展环境,提高高职教育的社会认可度,引领高职教育的持续健康发展。  相似文献   

20.
高层     
《青年教师》2008,(6):2
■周济:连十年老师都不想当那就不要读师范生了近日,教育部部长周济等就"教育公平"问题接受中外记者集体采访。周济在回答记者关于师范生服务期限的问题时说,这是对优秀老师的培养过程,不是说光上了学就是一个优秀的  相似文献   

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