共查询到20条相似文献，搜索用时 140 毫秒
1.
2.
新时代对教研员的专业发展提出了更高要求.研究、指导和服务仍然是教研员专业发展的职能,这些职能的正常发挥也是教研员在实践性知识、专业课程领导力等内在相关因素和等级化职称、科层制职位等外在相关性条件基础上重塑专业角色的过程.教研员可以在"经验+反思"的基础上形成"自信"的发展阶段;在"专业证据+专业数据"的机制下形成"自尊"的发展阶段;以"专业概念+思想"的机制形成"自豪"的发展阶段.由此,建构教研员专业发展的理论模型,在达成教研共同体目标的积极行动中实现专业发展. 相似文献
3.
金一 《延边教育学院学报》2006,20(2):26-28
在教师专业发展中,教研员起着至关重要的作用。在新一轮课程改革形势下,教研员要改进教研方式,关注教师发展;转变职业角色,成为教师专业发展的促进者;发挥自身职能,为教师专业发展出谋划策。 相似文献
4.
教研员作为教研制度的主体,其角色对教研工作的开展发挥着关键性作用。欧文·戈夫曼提出的"拟剧论"为分析教研员角色的历史演变与冲突提供了理论视角。自新中国成立以来,我国教研员角色随着社会需求而不断发生变化。但由于教研员既隶属于教育行政部门,同时又为中小学教师服务,在跨情境的互动中,来自观众的角色期待、表演方式以及印象管理技术三方面的差异使得教研员在不同阶段均面临着相应的角色冲突。据此,需要基于教研制度认清教研员的双重角色,基于专业素养定位教研员的专业角色,基于自身需求建构教研员角色,以实现教研员角色的根本性变革。 相似文献
5.
通过梳理教育政策中教研员角色的话语描述,将教研员角色的演变分为四个时期：角色初创期（1949—1976年）、角色探索期（1977—1999年）、角色转换期（2000—2013年）、角色创新期（2014年—至今）。根据角色期望理论和话语制度主义理论,分析国家在不同时期对教研员角色的要求,研究发现：“教学研究者”“教师指导者”两个角色始终贯穿教育政策要求始终,教学研究与教学指导彰显了教研员的本真角色;教研员相关政策中的“话语”表达反映了政策制定者的价值诉求,未来制度设计要更加关注教研员的“话语”表达;新时代教研员角色更加强调发挥专业引领、专业促进、专业服务等作用。 相似文献
6.
作为支撑中国特色基础教育教学研究制度的专门人员——教研员,在基础教育发展中发挥了不可替代的作用,承担着“教学研究、指导、服务”的重任,对于我国课程改革理念的落实、基础教育质量的提升、中小学教师的专业发展等发挥着举足轻重的作用。通过研究发现,我国30多年来关于教研员方面的研究呈现出以下态势：研究内容围绕教研员的内涵与素质、角色与职能等五个方面展开,成果丰硕,若干理论问题应深入探讨;研究主体以教研员为主,有待多元化;研究方法以经验总结、理论思辨为主,亟须加强实证研究。 相似文献
7.
随着基础教育改革的不断深化,教研员——这一活跃在我国基础教育界的"特殊"群体,正在遭受前所未有的角色困境——在教师眼里他不是教师,在专业研究人员眼里他不是研究员,在教学管理者眼里他也不是管理干部。教研员正面临着边缘化的困境,同时,教育改革又对教研员提出了高端和全面的要求,这些与目前教研员的专业能力,构成不可调和的矛盾。本期《今日教育》刊发的天津市教育教学研究室副主任、中学语文特级教师赵福楼的这篇文章提出:教研员应该是学科教师、专业研究人员和教育教学管理人员的复合体,要提升教研员的专业能力,发挥更大的示范引领作用,需走出教研员单兵作 相似文献
8.
教研员是在教育教学领域从事教学研究、指导、服务等工作的专业人员。县域教研员对推动县域基础教育高质量发展起到助力作用。县域教研员应明确自身的发展定位与发展方向,从秉持专业精神、夯实专业技能、成就专业自我等方面来提升专业领导力,更好地发挥引领作用,助力学科教师专业发展,提升区域教研品质,推动县域教育内涵式发展。 相似文献
9.
陈春兰 《沈阳教育学院学报》2008,10(2):103-106
论述了有效开展园本教研的一些具体做法,认为转变教研员角色及教研方式,提高自身专业素养,是发挥引领作用的前提;满足教师研究的需求,培养反思型教师,提高教师的教科研水平,是提高园本教研质量的关键;强化课题研究过程的管理,帮助教师成为教学研究的主体,发挥实验园的示范作用,是提高园本教研质量的保证;以课题为载体,充分发挥教研员的专业引领作用,是提高园本教研实效性的策略。 相似文献
10.
邢乐耘 《教学月刊(中学下旬版)》2009,(16)
教研员在基础教育课程改革向纵深发展的今天,肩负着更新教师教育观念、改变教师教学方法、提升教师专业素质的重任.在新课程实施中该如何发挥教研员的研究、指导、服务功能?如何突显教研员的组织、示范、引领作用?笔者认为教研员"走进课堂上课、走出课堂研讨"则是行之有效的途径之一,它可在聚焦课堂教学、促进课程改革的过程中,真正实现教研员、教师、学生之间的平等对话、思想交流、思维碰撞、心灵沟通.下面就以笔者策划的一次教研活动为例进行说明. 相似文献
11.
教师文化病理现象透析 总被引：1，自引：0，他引：1
教师文化对于促进教师专业发展、优化师资队伍建设,进而提高学校管理质量发挥着举足轻重的作用.然而,目前学校组织中普遍存在着教师文化病理现象,严重阻碍着学校的发展,主要表现为:相互隔离,各自为阵;机械操作,按部就班;主体缺失,放弃管理;丧失动力,迷失自我.笔者认为可以从以下几个方面进行矫治:学校组织层面上,加强民主管理,革新评价机制;教师领导层面上,创造和谐环境,引导自然合作;教师自我层面上,更新传统观念,倡导专业反思. 相似文献
12.
申承林 《毕节师范高等专科学校学报》2014,(7):54-58
职业化是职业的专业化发展水平得到社会确认和制度认同的过程,特殊教育教师的职业化是特殊教育发展的内在要求。当前,特殊教育教师的职业化发展呈现三个特点：一是爱心和奉献心态阻碍职业意识建立;二是身份不明导致职业角色混乱;三是重专业化轻职业化研究导致职业化进程缺乏制度氛围。提高特殊教育教师职业化发展水平的策略：政策层面建立特殊教育教师职业化配套制度,实施动态资格认证,构建开放的教育培训体系,引进社会力量投入师资培训;学校管理层面尝试实施校长职业化,并在管理中关注专业工作的结果;在社会舆论层面建立合作机制,通过行业协会引导社会对特殊教育职业的认识;在研究层面发挥专业人员的作用,帮扶特殊教育老师快速提升职业素质。 相似文献
13.
教师专业自主:何以可能与如何可能 总被引：3，自引：0，他引：3
教师专业自主已成为当前教师专业化运动的重要发展趋势。教师专业自主的存在成为可能,主要是基于权力、知识、伦理和环境四方面的基础。实践中的教师专业自主得以实现,则是赋权增能的必然结果,是摆脱赋权与规训相互纠缠的产物,也需要实现由外在角色规定向内在身份认同的转变。 相似文献
14.
Margus Pedaste li Leijen Katrin Poom‐Valickis Eve Eisenschmidt 《European Journal of Education》2019,54(3):389-399
In the modern world, teachers are expected to be ‘learning professionals’ who constantly expand their knowledge and skills and share both practical and theoretical insights in a community of colleagues. Teacher professional competence‐based standards could be an instrument to support teachers' professional learning if they are integrated with broader assessment and evaluation frameworks and if their evaluation, professional development and career advancement are in line with the standards. In Estonia, teacher professional standards were first developed in 2005. Currently, they support initial teacher education, the evaluation of teacher competences and the design of continuous professional learning. They also allow teachers to progress to the senior teacher and master teacher qualification level. According to our findings, the standards are successfully used to design pre‐service education and award certificates at the end of the studies. However, they do not support building the teachers' career ladder and only in some schools do they support planning of professional learning. In this article, we give an overview of the changes in the professional standards of teachers in Estonia and analyse why they have not found the desired degree of use in teachers' career advancement and professional development in the school context and why they have not had a significant effect on teacher status in society. 相似文献
15.
试论发展性教师评价理念对教师专业发展的意义 总被引：3，自引：0，他引：3
要配合素质教育的全面推进，就必须全面提高教师的教育质量。本文从教师专业发展着手，分析了教师专业发展的提出、对它的理解和教师专业结构的三大构成要素，指出教师自身才是他的专业发展的重要保证。但外部评价机制的促进作用也不容忽视，从而引进“发展性教师评价”概念，并从发展性教师评价对教师专业结构三大构成要素的促进分析阐述了“发展性教师评价”对教师专业发展的重大意义。 相似文献
16.
17.
于涛 《黑龙江教育学院学报》2012,(6):58-59
反思能力对幼儿教师的专业发展具有重要的推动作用。幼儿教师要想获得专业发展,必须深刻认识反思的意义,了解反思能力及幼儿教师专业发展,理解反思能力对幼儿教师专业发展的意义。 相似文献
18.
ABSTRACTScholars have called for new conceptualisations of teachers’ learning that capture the complex, contextualised, and dynamic nature of professional growth. In this article, we describe the Dynamic Systems Model of Role Identity (DSMRI) that portrays teacher learning as inseparable from the complex and dynamic processes by which teachers form their professional identities. The model depicts theoretical and procedural learning about teaching as integrated with other ontological and epistemological beliefs, self-perceptions and self-definitions, purpose and goals in teaching, and perceived action possibilities that constitute the teacher’s professional role identity. After describing the DSMRI, we demonstrate its application with an instrumental case of a science teacher who participated in a professional development (PD) institute designed to foster learning and motivation for implementing student-centred, inquiry-based instruction. DSMRI-guided analysis of pre-, mid-, and post-institute interviews highlighted the role of pre-PD role identities of learner and teacher in the teacher’s PD experiences, which, in turn, fostered both new alignments and new tensions in the teacher’s role identity that promoted an overall change towards a more student-centred teacher role identity. The article demonstrates the utility of the DSMRI for conceptualising teachers’ learning as contextualised and dynamic identity formation processes. 相似文献
19.
Robert Maloy Irving E. Seidman Gerald J. Pine Larry H. Ludlow 《The Teacher Educator》2013,48(2):106-121
Abstract In a 4‐year study of new teachers who completed the MINT (Massachusetts Institute for New Teachers) alternative teacher‐licensing program, we found that this particular fast‐track model recruited a group of highly committed new teachers. However, these new teachers expressed dissatisfaction with the effectiveness of their teacher education program. Many of the teachers tended to use traditional teaching methods. Some regarded their professional development and mentoring experiences as insufficient. Some believed their potential for school leadership was not being fully realized. A similar set of perceptions were reported by a group of new teachers who had completed college‐based teacher preparation programs, although the college program‐prepared teachers tended to give higher ratings to their teacher preparation program and to use a wider variety of teaching strategies in the classroom. 相似文献
20.
教师叙事研究：教师专业发展的一条有效路径 总被引：1，自引：0，他引：1
作为教育叙事研究重要内容的教师叙事对教师专业发展起着重要的作用,教师专业发展要求教师成为研究者,对实践进行自觉反思,要求教师以自己的经验为背景来建构对事物的理解。因此,教师叙事研究是教师专业发展的一条有效路径,它能促进教师向研究者的转型,促进教师问题意识的觉醒,促进教师对实践的不断反思,促进教师间的合作与交流。 相似文献