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试论馆员职业道德和礼仪的价值意义 总被引:6,自引:1,他引:5
聂家昱 《大学图书情报学刊》2003,21(3):72-73,31
文章分析了礼仪是道德、职业道德内在要求的外在表现形式,它们之间相互渗透、相互补充;论述馆员职业道德和礼仪的价值意义主要在于能发挥道德教化功能.塑造良好的馆员形象,提高凝聚力和战斗力,从而提高图书馆的社会效益;指出对职业道德规范的正面教育和营造良好的道德氛围是加强职业道德建没不可或缺的两个方面。 相似文献
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本研究通过实证调查的方法,在安徽省范围内随机抽取10所中学进行问卷调查,并辅以访谈调查以及非参与观察的方法对当代未成年人的道德价值观进行了研究。在统计资料的基础上,对安徽省未成年人道德价值观的现状从道德价值目标、道德价值手段、道德价值评价、道德价值意识、道德价值伦理和基本道德习惯的结构视角进行体系性的描述分析,并进一步展望了当代未成年人道德价值观的发展趋势。 相似文献
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以西方戏剧在中国的译介出版及其道德价值传播为对象,文章简要梳理了西方戏剧在中国的译介出版状况,探究了其道德价值传播的源起,从通过剧本改编实现道德价值重构、通过副文本和文本的互文实现道德价值彰显和通过多元传播路径助推道德价值弘扬等方面归纳了其道德价值传播路径,简要评述了其对当下戏剧译介与出版的借鉴. 相似文献
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网络环境下情报道德伦理教育及其实现 总被引:4,自引:0,他引:4
随着网络的普及,情报工作中的道德伦理问题日益严重。本文提出了情报道德伦理的概念及情报道德教育的必要性,系统地论述了网络环境下情报道德教育的对策。 相似文献
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中日涉案报道中道德差异比较研究 总被引:1,自引:0,他引:1
在存在着普世道德的同时,不同的民族、不同的文化以及不同的利益集团的具体道德规范存在着差异。作者论述了这种道德相对性对新闻报道的影响、对新闻价值判断和选择的影响、对新闻传播动机确定的影响、对新闻获取方式确定的影响、对受众解析新闻信息的影响等方面。文中详细列举了道德观差异的表现方式及其复杂性,显示了伦理学与新闻传播学跨学科研究的重要性。 相似文献
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李霞 《大学图书情报学刊》2011,29(6):3-7
儒家文化作为中国传统文化的主流价值系统,不仅在历史上产生过重大影响,而且对今天的社会生活也依然具有一定的启示意义。文章立足于图书馆管理这一特定角度,从儒家的人本思想与图书馆的管理理念、儒家的义利之道与图书馆的管理取向、儒家的贵和思想与图书馆的管理艺术、儒家的权变智慧与图书馆的管理机制等四个方面着眼,论述了儒家文化对当今图书馆管理工作的启示意义,并强调图书馆管理者接受儒家等优秀传统文化的启迪以管理好图书馆这一精神殿堂,正是遵循精神遗产管理之内在规律的体现。 相似文献
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数字图书馆智能化管理研究 总被引:2,自引:1,他引:2
本文认为,在数字化图书馆的管理进程中,将会越来越多地表现出智能化倾向。论文讨论了数字图书馆智能化管理的定义与特征,及其在数字图书馆管理活动中的应用领域、主要内容与技术支撑。 相似文献
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作者认为文化管理是图书馆管理理念的最高层次,并介绍了图书馆文化管理的主要内容以及医学院校图书馆文化管理的价值取向。 相似文献
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在这个知识爆炸的信息时代,对高校图书馆的利用愈显重要,数字化建设成为其发展的主要方向。但由于在管理观念、管理模式上的陈旧限制了它的进一步发展。鉴于此,结合当今管理理论中的一个热点——虚拟组织,将这种新的管理观念、管理模式运用到高校图书馆的管理工作中来,系统分析在这种管理模式下,高校图书馆的特征以及采用这种管理模式高校图书馆在建设和发展中所要重点解决的问题。 相似文献
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以往对图书馆伦理的研究,大多侧重于现实活动中的道德问题,而忽视了对图书馆活动内在价值的探讨。把握图书馆活动的伦理维度是图书馆伦理研究的认识前提,有助于现实道德问题的解决。文章从内在道德价值和外在道德规范两个方面对其进行了探讨。 相似文献
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论图书馆信息营销的管理学特性 总被引:10,自引:1,他引:9
论述图书馆信息营销的管理学属性,认为图书馆信息营销是对图书馆管理核心价值的继承和发展,是对传统图书馆管理方式的变革和突破以及对传统图书馆管理文化的创新,指出充分认识图书馆信息营销的管理学特性,积极开展信息服务工作,对促进图书馆事业的发展具有一定的意义。 相似文献
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知识管理与图书馆 总被引:3,自引:1,他引:3
张薇 《大学图书情报学刊》2006,24(2):9-12
知识管理是知识经济时代一种全新的管理模式.文章探讨了图书馆实施知识管理的合理性、知识管理的内容和方法,并提出了在图书馆实施知识管理的措施. 相似文献
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刘梦星 《大学图书情报学刊》2011,29(6):12-14,26
文章从价值、途径和目标三个方面探讨高校图书馆精细化管理问题。高校图书馆实行精细化管理的价值体现在图书馆过程管理和目标管理中;可以通过制度管理精细化、资源管理精细化和服务管理精细化等途径实现高校图书馆精细化管理;其本质和目标是实现图书馆的人性化服务。文章还就通过精细化管理实现高校图书馆人性化服务的可能性和现实性以及存在的问题进行了分析研究。 相似文献
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图书馆隐性知识管理模式研究 总被引:7,自引:1,他引:7
知识包括隐性知识和显性知识两部分。在图书馆的实际工作中,隐性知识往往比显性知识更完善,更具创造价值,馆员的工作和创新更有赖于他们所固有的隐性知识。本文探讨了图书馆隐性知识管理模式:构建知识型团队组织;建立图书馆内部知识仓库;运用支撑隐性知识管理的信息技术;创建促进隐性知识转化为显性知识的激励机制;创建学习型图书馆;努力营造有利于图书馆隐性知识共享的文化氛围。 相似文献