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91.
基于联盟网络的企业知识获得和技术创新 总被引：3，自引：0，他引：3
基于组织学习和网络理论,本文认为企业间的联盟网络是组织学习和知识获得的有效途径.网络的结构、企业在网络中的地位、企业间的关系属性以及吸收能力是影响知识获得的关键因素.联盟网络及其社会资本是企业广泛接近最新知识和技术的路径;内部吸收能力是企业有效获得知识,并将其与企业内部知识进行整合,高效地创造新知识和新技术的重要保障. 相似文献
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93.
缺乏有效的联盟控制是造成联盟失败的重要因素之一。基于情境依赖的观点,构建了一个基于任务、关系和环境特征的联盟控制有效性的分析框架,拓展了以往关于正式控制与社会控制互补或替代的观点,并揭示了在特定场合下如何有效选择控制方式组合以提高联盟绩效的依据。 相似文献
94.
创新战略选择是创新管理领域长期探讨的焦点话题之一。鉴于环境是影响企业战略选择的关键驱动因素,以2012-2017年中国上市公司为研究样本,探讨了环境动态性对企业创新战略选择的影响,并进一步考察企业创业导向和技术能力两个企业特征对上述关系的调节作用。研究发现,环境动态性驱动企业选择合作创新战略而非自主创新;企业创业导向显著地促使企业在动态的环境中由合作创新向自主创新转变;技术能力不能显著地促使企业在动态的环境中由自主创新转向合作创新。研究结论拓展了创新背景下“环境-战略”匹配关系的研究和企业双元创新研究,为企业开展创新实践提供了理论依据。 相似文献
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96.
从资源管理的视角,研究资源构建机制,即资源并购和资源积累,对成熟企业的突变创新和渐进创新能力的影响,利用304份成熟企业的调研问卷检验理论模型及所提出的假设。结果表明,成熟企业的资源并购与突变创新能力正相关,而与渐进创新能力呈倒U型关系;资源积累与突变创新能力正相关,与渐进创新能力也正相关。 相似文献
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99.
组织学习、能力与创新方式选择关系研究 总被引：25，自引：4，他引：25
在中国转型经济时期复杂多变的外部环境中,不断的创新是企业生存和发展的必要条件。为了实现创新,企业必须进行知识、技术和能力的快速积累。本文针对现有研究中的一些不足,提出了组织学习、组织能力和创新方式选择之间的一个研究框架,从理论上探讨了内、外部学习如何影响组织的不同类型能力的问题,进而讨论了不同的能力水平和技术创新方式选择的关系。 相似文献
100.
R＆D投资在知识共享联盟价值创造活动中作用的研究 总被引：1，自引：0，他引：1
通过R＆D投资，联盟成员可以获得进行价值创造所必需的学习能力，但在获得学习能力之后，联盟成员也就具备了实施机会主义策略的条件。通过一个简单的博弈模型，本文发现，如果联盟成员的R＆D投资具有承诺的特点，那么，联盟伙伴就不会实施这种机会主义策略，而且这种承诺会与学习能力一起决定每个联盟成员的知识投入水平。最后，利用本文的结果和方法还可以解释中外合资公司中诸如外资的独资化等现象。 相似文献