研究生学位论文质量保障体系建设的实践与思考   总被引：6，自引：0，他引：6       下载免费PDF全文

吴宏翔  顾云深 《学位与研究生教育》2007,(12):22-26

认为规模扩张是影响研究生学位论文质量的因素之一;提出质量问题的核心是博士学位论文创新性不足;介绍了复旦大学在研究生学位论文质量保障体系建设方面的一些探索和举措;从研究生教育定位、规模、资源、制度文化等方面探讨了进一步构建研究生学位论文质量保障体系的设想.  相似文献   

研究生招生制度改革背景下的组织管理变革     

徐菁  吴宏翔 《教育与现代化》2012,(6):7-12

在不断推进的研究生招生制度改革背景下,传统的以职能管理为主的组织管理模式已不能适应高等教育的发展需要,通过对组织结构和业务流程重组,推动旧的管理模式向扁平化业务流程型组织管理机制转变是未来的改革方向。  相似文献   

我国研究生创新能力不足的表现   总被引：36，自引：6，他引：36       下载免费PDF全文

吴宏翔  熊庆年  顾云深 《学位与研究生教育》2005,(9):32-36

认为研究生的创新能力与其创新素质有密切关系。指出当前我国研究生的创新能力尚显不足,具体表现在科研实践参与度低、国际学术榜论文数量偏少、学术成果质量不高、原创性成果稀少等方面。  相似文献   

影响研究生创新能力培养的导师因素分析   总被引：33，自引：0，他引：33  

姜友芬  吴宏翔  熊庆年  林荣日  顾云深 《复旦教育论坛》2005,3(6):51-54

培养研究生的创新能力是研究生教育的核心，也是评价研究生教育质量的根本标准。在影响研究生创新能力的诸多因素中，导师队伍是根本性因素。本文着重从导师遴选和评估的制度因素、导师的主观能动性因素以及导师的客观制约因素三个方面分析了导师队伍在研究生创新能力培养过程中的作用。  相似文献