供给侧改革视角下的团体标准生产率效应——基于“浙江制造”的微观证据     

金陈飞  林志明  吴宝  余继文 《科技管理研究》2021,41(23):72-81

基于新要素供给理论,利用微观企业面板数据考察团体标准对企业全要素生产率的影响.运用高维固定效应模型(HDFE)、双重差分法(DID)和双重差分倾向匹配得分法(PSM-DID)的研究发现,团体标准整体上显著提升企业全要素生产率,且团体标准通过协同效应、竞争效应和扩散效应提升企业全要素生产率.因果中介分析(CMA)和Heckman两步法估计发现,团体标准在拓展和集约边际上显著作用于研发投入,进而提升企业全要素生产率.  相似文献   

新形势下高校学生管理工作探讨     

卢贵忠  余继文  张永华 《农业教育研究》2003,(3)

<正> 21世纪是科学技术迅猛发展的世纪,国际、国内竞争的焦点是人才竞争。为适应建立和完善社会主义市场经济的需要,培养适应社会主义市场经济发展需要的复合型人才,顺应社会对人才的需求,我国  相似文献   

大学生思想状况问卷调查统计与分析     

卢贵忠  余继文  张永华 《农业教育研究》2003,(4)

<正> 随着我国高等教育改革的不断深入,高校招生逐年扩大以及实行了学分制。在新的形势、新的教学体制下,大学生的学习情况、思想状况发生了一定的变化,为此我们对云南农业大学6个学院的学生进行了思想状况调查,其目的是了解学生思想状况,探索出一套适应时代发展,符合云南农业大学实际的管理制度和方法。一、调查方式本次调查采用无记名式,共发放问卷384份,收回有效问卷318份,有效率为82.8%。调查范围涉  相似文献