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高技术企业的组织特性与管理 总被引:2,自引:0,他引:2
高技术企业具有科技人员集中即智力密集的特性,企业的创新活动频繁,创新强度亦即R&D强度高,创新效率高.该类企业中研究工作的前沿性和产品与技术开发具有开创性,高技术企业中科技人员大量创新活动处于探索过程,其结果带有很大的不确定性,因而需要企业和科技人员有很强的容忍失败的能力,同时由于员工中知识工作者比重高,由于知识分子群体及其企业与行业本身的特性,需要组织有自由创造的氛围,管理上也有别于传统的企业组织. 相似文献
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基于合作与分享的创新知识管理模式 总被引:8,自引:0,他引:8
本文在阐述了合作创新的一般特点以及知识分享的内涵和重要性的基础上,对创新过程中知识分享与合作的动因进行了探讨,通过分析野中郁次郎提出的转换支持(CS)工具原理、行为反应触发(ART)系统原理,修正了问题研究分析系统(PRA)原理,然后利用这些原理构建了基于分享与合作的创新知识管理系统的概念模型,描述了知识在系统相关模块中的流动情况,阐述了该系统与环境的互动关系。最后,提出了几点系统实施的要点。 相似文献
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基于知识分享与合作创新的知识管理系统研究 总被引:4,自引:2,他引:4
文章在阐述了知识分享的内涵以及重要性的基础上,对知识分享与合作创新的动因关系进行了探讨,分析了转换支持(CS)工具原理、行为反应触发(ART)系统原理、问题研究分析系统(PRA)原理,然后利用这些原理构建了基于分享的知识管理系统概念模型并描述了知识在系统中相关模块的流动情况以及系统与环境的互动关系。 相似文献
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现有的关于产品更新换代期决策主要放在产品上市决策中,用的方法以净现值法为主,但由于净现值法的假设基础以及产品更新换代期独特的特征使得其结论的可靠性不足,本文针对更新换代期决策,对净现值法做了两方面优化,以期增强其结论的可靠性。 相似文献
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创业网络中成员的信任是整个网络运转的基础,成员间的信任降低了网络合作成本,提高了网络交易效率,在创业网络的治理中发挥着重要作用.创业网络中的信任是一个综合创业者个人信任和创业企业组织信任的动态演化过程.结合网络关系理论与不同层面信任特点,分析了创业网络的信任演化,同时为管理创业网络中的信任演化提出了建议,本文的研究为创业网络中的信任治理奠定了基础. 相似文献
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易逝性高科技产品的更新期及其模糊决策 总被引:7,自引:1,他引:7
易逝性高科技产品的易逝特性与传统的易逝性不同,本文对其进行区分和描述,并提出易逝性是造成高科技产品频繁更新换代的重要原因之一。更新期是易逝性高科技产品最重要的时期,采用模糊决策的方法进行更新期进入的决策,不仅具有科学性且具有一定的操作性。 相似文献
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中小企业集群创新动因研究 总被引:13,自引:1,他引:13
中小企业集群对区域经济发展的巨大推动作用已引起政府和学者的关注,创新则是企业集群保持其竞争优势的有力支撑。本文从集群现象出发,介绍企业集群的定义并对其内容进行扩充,然后从需求和供给两方面分析企业集群的形成原因,最后从集群的创新文化、竞争效应、需求拉动、创新收益和创新积累等五个方面剖析集群创新的动力机制. 相似文献