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目前高职院校图书馆缺乏先进的理论指导,管理上各行其是;馆藏资源严重匮乏,利用效率不高,资源重复建设问题严重.建设有高职特色的图书馆信息资源,须合理规划各种信息资源的购置比例,重视联合共建,达到资源共享.  相似文献   
2.
本文通过对高校图书馆管理理论的回溯研究,分析了2005、2006年高校图书馆管理理论研究的视角,列举了具有代表性的观点,并提出高校图书馆管理理论研究微观视角与宏观视角全面并重的必要性。  相似文献   
3.
高职《档案管理》课程应根据人力资源管理岗位及岗位群档案管理的典型工作任务设计开发教学内容,从教学内容、教学资源、教学方法、实训条件配置等方面进行教学设计,基于工作过程形成体验项目,设计相关的学习情境,践行校企双主体人才培养模式。  相似文献   
4.
通过探索与高职工学结合校企双主体的人才培养模式相匹配的教学模式,人力资源管理专业采用实证研究,形成了“认知学习一课程实训一综合实训一教学企业一顶岗实习”的全方位立体化的五层次实践教学模式。  相似文献   
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