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面对日益深化的医疗卫生改革,医院档案如何创新,如何适应新的形势,更好地服务于医疗、教学、科研等工作,是医疗卫生战线档案工作者所面临的新任务、新课题。它将影响和推动医院各项工作的发展,同时,也是医疗卫生档案事业保持蓬勃生机和持久生命力的力量所在。 相似文献
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杭州市公租房建设存在较大的资金缺口,而公租房租金虽然不低,但是投资回报率也不高,而且面临很多复杂的管理问题,社会资金都处于观望状态。当前杭州市住房公积金闲置资金较多,利用效率很低,如果能利用公积金闲置资金,构建公租房REITs模式,可以在保证公积金缴存人状况至少不恶化的前提下,解决目前公租房建设资金不足的问题,使杭州市政府与低收入住房困难家庭状况都获得显著的帕累托改进。 相似文献
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针对构建中选择子企业的实际需要,提出改进的模拟退火遗传算法,引入倒位算子代替交叉操作,建立了企业间协同系数矩阵和相应的适应度函数,来提高算法的有效性. 相似文献
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结合第四方物流的内涵与发展现状,从第四方物流企业调度管理优化决策问题出发,通过引入惯性权重因子和收缩因子对标准粒子群算法进行改进,然后与模拟退火算法相结合,形成改进的模拟退火粒子群(MSA-PSO)算法,求解第四方物流企业调度管理优化问题。在阐述算法原理和运算流程后,分别运用标准粒子群算法、模拟退火算法和本算法对6个基准测试函数进行仿真试验来检验比较算法的性能。结果显示:改进后的模拟退火粒子群算法计算精度和寻优结果优于标准粒子群算法和模拟退火算法。 相似文献
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近年来,随着社会进步和卫生事业的发展,医院档案的信息价值日益提高,档案信息资源逐步渗透到医院工作的每一个环节。这就需要我们在医院管理中给予其充分的重视,不断进行及时有效的开发利用,从而使其更好地为医院各项工作服务。 相似文献
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以创新型大企业的内涵和星云结构的组织模式为基础,结合企业组织模式的发展趋势,综合运用自组织理论的耗散结构理论、协同学和超循环理论,对创新型大企业的星云模式的组织结构进行了全面分析,最终得出创新型大企业具备系统自组织的四个条件,包含进化系统必备的三个要素,在企业的演化过程中,可以实现从无序到有序的自组织演变的结论. 相似文献
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根据创新和大企业的定义,提出了创新型大企业的概念内涵与组织结构的星云模型,建立了创新型大企业的开放式创新模型,为我国创新体系的建立提供了新范式. 相似文献
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基于DAHP的创新型大企业的竞争力评价 总被引：1，自引：0，他引：1
根据创新型大企业的内涵特征,建立了竞争力评价指标体系,运用德尔菲--层次分析法评价得出结论:创新型大企业具有很强的竞争力,将是我国经济发展跨跃的核心力量. 相似文献