轻纺企业“招工难”现象的分析与对策     

姜龙伟 《中国培训》2007,(6):54-55

一、招工难问题主要呈现以下两个方面的特点1、劳动密集型企业用工短缺。从部分企业缺工情况分析来看,出现用工短缺的  相似文献   

高密市创新机制促进农村劳动力转移就业     

姜龙伟 《中国培训》2010,(7):55-55

山东省高密市积极探索做好农民工培训工作的新途径、新方法,建立了＂政府促进、社会参与、培训与就业互动＂的农民工就业培训工作长效机制,加快了农村富余劳动力的转移步伐,有效地促进了农村劳动力的素质就业和稳定就业。一是整合教育培训资源,市场化运作农民工培训工作。采用招投标方式,市场化运作就业培训工作,完善政府购买培训成果机制。  相似文献