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1.
知识经济时代图书馆的地位更加重要,搞好图书馆人力资源管理势在必行。文章分析了图书馆人力资源管理的现状及存在的问题,提出了图书馆人力资源管理的新理念。  相似文献   
2.
大学生学习方式的优化是培养创新人才的需要。大学生学习方式的优化,就是赋予传统学习方式以自主性品质,提升大学生的学习质量;丰富学习方式的类型,促进大学生学习的个性化;优化学习方式的组合,提高大学生的学习效率。因此,根据"在大学生中开展学习科学教育的研究"课题组对4所高等农林院校本科生学习状况的调查结果,提出更新教育观念是促进大学生学习方式优化的重要保证,创新教学过程是促进大学生学习方式优化的关键条件。  相似文献   
3.
网络时代高校图书馆的读者服务工作   总被引:3,自引:1,他引:2  
柳小玲 《图书馆》2008,(3):113-114
本文分析了网络对高校图书馆所产生的影响,并就高校图书馆在网络时代如何做好读者服务工作发表了自己的看法.  相似文献   
4.
试论高校图书馆核心竞争力的构成要素及其关系   总被引:4,自引:0,他引:4  
柳小玲 《现代情报》2007,27(8):47-49
文章先对我国图书馆界关于图书馆核心竞争力的研究做了简要回顾,然后提出了高校图书馆核心竞争力的三个主要构成要素:环境竞争力、管理竞争力和服务竞争力,并对这三个构成要素的内在关系进行了分析,进而构建了高校图书馆核心竞争力的简要模型。  相似文献   
5.
高校图书馆管理工作三题   总被引:3,自引:0,他引:3  
柳小玲 《图书馆》2004,(4):83-85
本文从高校图书馆应坚持“读者第一”的服务理念,确立“以人为本”的现代管理思想,建立科学的工作质量评估体系三个方面阐述了自己对图书馆管理工作的观点。  相似文献   
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