360度绩效考核在企业中的应用研究     

王瑞  任天晓 《黑龙江科技信息》2013,(8):120-120

本文根据企业在绩效考核的现状及存在的问题分析,指出运用360度绩效考核应注意的问题,运用绩效考核的反馈结果,旨在使民营企业的考核更加全面、科学、客观,以促进员工个人价值的实现,也更好的提高企业的经营绩效。  相似文献   

浅议餐饮企业文化创新     

刘增奎  任天晓 《黑龙江科技信息》2012,(24):157

企业文化创新是企业发展不可避免的一部分,寻求企业文化准确的创新方向,找准正确的创新措施,是餐饮企业发展所必须解决的问题。通过分析当前餐饮企业文化创新的必要性,以此提出餐饮企业文化创新的措施。  相似文献