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1.
产业集群的核心要素演进分析   总被引:14,自引:0,他引:14  
产业集群作为经济发展过程中的重要组织形式,其形成与发展有其特定的内在机理。传统产业集群和高技术产业集群是产业集群的两种基本形式,论文从产业集群的核心要素角度,提出了从传统产业集群到高技术产业集群的发展是围绕生产要素而演进的规律,并分析了演进的动因。  相似文献   
2.
朱方伟  马跃 《科研管理》2015,36(12):164-171
首次对工业化对信息化的促进效率进行了定义,并从投入产出角度构建了全要素效率评价指标。利用VRM方法可以处理负投入或者负产出的特点和BP神经网络的非线性特征和自适应性,提出一种新的效率评价模型--BP-VRM(variant of the radial measure)方法,并对我国30个省市2003年到2011年的工业化对信息化的促进效率进行了分析。主要结论有:1.西部地区省市的工业化对信息化促进效率平均值要高于中部和东部,中部最低。2.各省份之间的促进效率差距在逐步缩小。  相似文献   
3.
后发国家消费电子企业核心关键件技术发展路径研究   总被引:1,自引:0,他引:1  
蒋兵  朱方伟  张坚志 《预测》2010,29(1):1-7
在消费电子产业,核心关键件技术位于核心技术链和核心产业链的中端,因此在后发国家企业的产业技术追赶中具有承上启下的枢纽作用。为此在对核心关键件技术系统解构的基础上,进一步分析了其对后发国家企业的技术追赶作用,并以此为依据选取华松公司系统阐释了后发国家消费电子企业核心关键件技术的发展路径,认为核心关键件技术的发展在已有技术轨道上需经历从制造技术、架构技术到部件技术的逆向追赶,而在技术轨道的变迁阶段,能否以逆向追赶为基础快速切入基础技术的应用开发是实现下一代核心关键件技术突破式创新的关键。  相似文献   
4.
基于成长特性的高新技术产业集群风险研究   总被引:9,自引:0,他引:9  
从集群成长角度将高新技术产业集群分为四个发展阶段,分析了高新技术产业集群各发展阶段的特点,并基于集群理论和对高新技术产业集群的阶段划分,探讨了高新技术产业集群存在的六种风险,提出相应管理对策。  相似文献   
5.
先进的合作模式是理论研究与发展的重要条件。运用知识可视化技术,对1990-2011年期间国际组织理论相关文献进行计量研究,基于对研究机构合作网络和研究者合作网络的分析,探究研究合作行为发生的特征与类型。研究结果表明:基于研究机构地缘关系、基于研究机构属性亲近、基于研究方向关联性和基于理论创新便利性的合作模式为组织理论研究的四种主要合作类型。其中以研究方向为导向的合作研究占据主导地位,但未来发展将更倾向于跨学科、跨领域的创新合作模式,为我国组织理论研究提供有益的借鉴和启示。  相似文献   
6.
消费电子企业技术发展路径的案例研究   总被引:2,自引:0,他引:2  
由于产业发展具有技术和市场双层含义,因此本文以中国华录·松下电子信息有限公司为例,在分析核心技术链的基础上,进一步提出了核心产业链,认为在消费电子产业变迁过程中领先企业的技术发展表现为核心技术链和核心产业链的正向协同.而与之相对的是,由于后进企业技术积累不足,只能从核心产业链低端切入逐步向高端发展,表现为核心技术链和核心产业链的逆向协同.  相似文献   
7.
朱方伟  于淼 《科研管理》2015,36(1):63-71
基于企业技术知识系统升级的理论框架,运用案例研究方法,对华录·松下电子有限公司的纵向技术能力演化过程进行了深入分析,构建了系统升级下后发国家企业技术能力演化的理论模型。研究结果表明,技术知识系统演化模型揭示了后发国家企业技术能力提升的本质规律,内在体现为企业技术知识系统能力与技术能力演化战略和策略的匹配,外在表现为由制造技术知识子系统向核心元件、产品架构乃至基础技术知识子系统升级的演化路径。  相似文献   
8.
知识治理是指从组织战略出发、运用一系列治理手段作用于知识活动、以实现组织目标的组织安排,其强调提升知识过程的组织能力。知识治理超越了知识管理的范畴,为组织与知识之间的衔接提供了一种新的理论解释。当前知识治理仍处于研究初期,急需对知识治理的概念内涵和理论架构形成一致认识,以搭建知识治理的理论框架。因此,本文运用文献分析法对国内外知识治理相关文献进行了梳理,对知识治理的源起、理论基础以及内容要素方面的前沿研究进行了系统分析,在此基础上构建了包含知识目标、知识治理手段、原则、对象与绩效的知识治理研究框架,并展望了未来的研究方向,以期为知识治理研究的深入探讨提供导引。  相似文献   
9.
组织设计理论研究贯穿于组织理论发展的全过程,是研究组织问题的重要切入点。我国近30年来,组织设计研究的关注热点发生了重大变化。通过CiteSpace软件对检索于中国期刊全文数据库(CNKI)的相关文献数据,绘制组织设计理论研究的关键词共现网络图谱。借助文献计量指标和直观动态的科学知识图谱,探析国内组织设计理论研究的聚焦问题、热点领域和尚存在的问题,从知识内源性探讨、项目驱动型组织研究、中小企业组织设计研究和研究方法趋势等方面,探讨组织设计理论的未来研究对策。  相似文献   
10.
基于人力资本理论的企业在职培训投资风险分析   总被引:19,自引:0,他引:19  
企业在职培训是企业进行人力资本投资的一种重要方式,也是企业持续发展的基础。从企业在职培训的人力资本特性入手,分析在职培训投资的流失风险、激励风险、贬值风险和结构风险,并结合不同的风险类型提出了相应的防范措施。  相似文献   
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