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1.
中国旅游业的发展迫切需要高素质的旅游人才,随着旅游业的发展同步快速发展起来的旅游高等教育,是我国旅游专业人才,特别是中高级管理人才的主要培养机构,因此,迫切需要探讨我国旅游高等教育的改革与旅游产业发展的互动关系问题,以期促进二者的良性健康发展.  相似文献   
2.
高校编制外用工相应问题及解决方案   总被引:1,自引:0,他引:1  
高亚芳 《高校后勤研究》2012,(4):56+59-56,59
1编制外人员概念 编制外人员,又名计划外用工是高校根据自身事业发展的需要,未经政府人事部门批准自行聘用的职工。在高校主要从事饮食、环卫、绿化、学生宿舍管理、治安保卫、学报编辑、文印等后勤服务性的工作。计划外用工是对计划内用工不足的一种有效的补充方式,随着高校的发展,  相似文献   
3.
基于国际视野的遗产保护与开发的若干思考   总被引:2,自引:0,他引:2  
找准自然文化遗产保护与协调发展的契合点,寻求遗产保护与开发的互动共赢,是完善遗产地管理规划,保证遗产可持续发展的关键.这需要用国际化的视角,从遗产价值的发现与展示入手,进行规划设计与管理活动的全面创新.  相似文献   
4.
阳辉  吴贵明  高亚芳 《中国科教创新导刊》2012,(28):190+192-190,192
Excel在日常办公中已经十分普及,但其强大的功能并未被广泛挖掘.通过对Excel的研究,可以编制相关的应用程序,达到提高工作效率的作用.通过医院药品招评标这一实例,可以优化工作的程序和方法,大大提高工作效率.  相似文献   
5.
如何采取有效的教学方法来提高学生的学习兴趣、激发他们的潜在智能,取得最优的学习效果是每个英语教师追求的目标。本文结合多年教学实践,从以下方面:(1)创设愉悦环境,激发学习欲望;(2)注重情感投资,养护学习动力;(3)发挥主体地位,增强学习成效论述了初中英语有效教学的一些方法及策略。  相似文献   
6.
近年来,大学生就业难已经成为一个不容忽视的社会问题。重视人的生存和发展需要,使受教育者获得有效参与劳动世界的能力,也成为大学教育的基本使命。为此,应将职业生涯设计导人大学教育。这一设计要通过四维度的体系架构来实现:1.树立“大职业教育”观;2.人文精神教育和职业生涯教育贯穿高等教育活动始终,使学生具备健康完善的人格,能够“精神成人”;3.大学的职业生涯教育能力建设和培训外包;4.“双师型”教师队伍建设制度化。  相似文献   
7.
教育的终极目标应是配置优质教育资源,满足未来学习型社会人们终身学习、成为高素质劳动者的需要。这一使命要求普通高等教育必须以市场需求和劳动就业为导向,导入职业教育、实施人才培养模式创新、建立深度产学合作关系、加强弹性师资和“双师”型师资队伍建设并且整合资源开展多种短期培训项目,成为经济发展和社会需求的教育服务提供者。  相似文献   
8.
短期培训作为高等院校发展继续教育的一个重要增长点,在实施中遇到的困难需尽快解决。本文就这些问题进行了分析并提出了在实施中采取的措施。  相似文献   
9.
为适应高校用人体制改革和后勤社会化改革的需要,高校后勤编制外用工大量采用劳务派遣,将劳动和关系进行分离。经过几年运行下来,劳务派遣解决了部分用工过程中的矛盾,但是这一形式仍然存在诸多问题,需要进一步优化和改革。  相似文献   
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