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一、高校人事档案管理模式
1.高校人事档案模式的现状分析.尽管高校人事档案的构成并不算复杂,只有干部档案、工人档案和学生档案三个基本类别,但如果按照人事档案是否与高校十大类档案一同纳入综合管理范围来分,那么高校人事档案管理模式就有纳入管理模式与非纳入管理模式;如果按照人事档案已入高校十大类档案管理程度来分,那么高校人事档案管理模式就有集中管理模式、相对集中管理模式、分散管理模式.…… 相似文献
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随着信息化进程的逐步加快,档案馆的社会职能也发生着改变。它不再是相对封闭的"史料宝库",而是通过先进的通讯网络与地区、国家乃至世界各地相连 相似文献
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档案信息自动化系统是一项需要运用多种学科知识,多专业配合,多部门协作,多环节配套的复杂的系统工程。如何提高应用水平,需要深入考察与自动化系统相关的诸多方面的情况及变化趋势,分析存在的问题,寻求科学的解决途径。一、自动化系统建设要着眼于提高整体水平根据系统论思想和集成化要求,档案信息自动化建设的着眼点应是整个系统,组成系统的纵向和横向的各个节点都应达到一定水平,并通过网络加以联通,这样才能发挥整体优势,提高系统的综合能力。部分节点甚至一个重要节点的障碍,都可能造成系统的梗阻。当然,要求每个节点的装备水平和应用… 相似文献
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随着体制改革和科技事业的发展,人们对档案信息资源的需求日益增大。大力发展档案信息资源,最大限度地发挥档案信息的功能,已成为档案工作者的一项重要任务。一、档案信息资源利用的现状档案信息资源具有原始性、广泛性等特点。它们是各项管理工作的经验总结和综合运用科技成果的结晶,在提高管理水平、开展科技活动中能够起到极其重要作用。近些年来,档案工作人员在开发档案信息资源方面进行了一些有益的探索,在为现代化建设服务中发挥了很大作用。但是,在改革开放逐步深入,经济建设迅速发展的今天,档案信息资源的开发和利用实质上仍处于一… 相似文献
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21世纪是信息化社会,随着信息化程度的不断提高,人们对信息的需求量愈来愈大,对信息的需求层次也愈来愈高。开发信息市场,提供信息服务,既是社会对档案部门的需要,也是档案部门自身发展的需要。档案信息资源的开发过程实际上是将档案信息知识激活、活化的过程,它与档案信息的利用是紧密相连、不可分割的。 相似文献
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