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采用录像观察法、数理统计法和文献资料法对中国队在亚洲杯期间主力阵容与98世界杯前3强主力阵容变化进行比较研究.结果表明:98世界杯前3强队伍主力阵容在比赛期间基本保持完整,而中国队主力阵容在最后一场比赛中极不完整.研究认为:影响中国队比赛阵容完整性的主要因素是战斗性减员和非战斗性减员.建议国家队应配备体能教练和心理学、运动医学、营养学专家;加强运动员的自我保护意识,使运动损伤最小化;合理运用技术动作减少红黄牌的发生. 相似文献
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2002年底政府有个公务员减员计划,凡是工龄满30年的都可以退休,享受优厚待遇。我在政府行政机关工作多年,最终也就是个副科级,现在能够提前退休,这是我求之不得的好事,于是在很多人反对的情况下我终于提前退休了。 相似文献
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英语课堂的游戏教学 总被引:1,自引:0,他引:1
唐艳文 《雁北师范学院学报》2001,17(1):79-80
游戏不仅仅是儿童的专利,成人有时也需要游戏,把游戏运用于教学中,可以减轻学习的心理压力,激发其兴趣,发掘多方面才能,当然在运用游戏教学时要注意灵活安排,合理使用。 相似文献
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减员寒冬来临——熬冬 总被引:1,自引:0,他引:1
10月15日,位于东莞的玩具代工商合俊集团(下称“合俊”)倒闭,近7000名员工面临失去工作的境地。合俊的倒掉,只是珠三角无数倒掉的制造企业之一。国家发改委中小企业司统计表明,2008年上半年,全国有6.7万家规模以上的中小企业倒闭。显然,合俊等低端“中国制造”殊途同归的命运,只是碰巧搭上了金融危机的错车。制造业的危机,是中国经济增长的结构性失衡以及之后经济发展战略调整的必然结果。 相似文献
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对什么是老有所为,我和一些退下来的老同志都曾认为"老有所为"就是退下来后,能在原单位继续被返聘.其实这早已是上个世纪的老皇历--看不得了.您说,如今哪个单位不在减员提效,别说您这些到点退下来的老同志人家不聘,便是没到点的老同志不也陆续地被单位一刀切地办理了内退.更有效益不好的单位,便是年轻力壮、年富力强者,也正遭遇着和即将遭遇,或买断工龄,或下岗待业自谋出路的命运.所以,如今退下来的老同志没有被单位返聘,或者原来曾经被返聘,现在却被解聘,这实在是再正常不过的事了,切不可想不通,让曾是你部下,曾是你学生,曾是你弟子的现职领导左右为难,说你也不是,不说你也不是,还得拐弯抹角地给你做工作;当然也不要发牢骚、生闷气,倘若憋出一场病来,那既于事无补,更于自身于家庭都无益. 相似文献
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