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推行“菜单式”教学提高培训效率
引用本文:秦光武.推行“菜单式”教学提高培训效率[J].现代企业教育,2002(12):37-37.
作者姓名:秦光武
摘    要:所谓“菜单式”教学,简言之就是培训机构将培训内容按知识和技能的不同层次(难度)划分为不同的学习单元,列出“菜单”(目录),让学员自主选择培训内容;或由用人单位自主确定培训内容、层次、时间、参训人员,由培训机构负责组织培训,从而提高培训的针对性和效率的一种培训方法。实践证明这是一种行之有效的培训方法。

关 键 词:培训内容  培训方法  企业培训  质量监控  培训效率
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