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运用层次分析法建立广东省企业科技特派员实施效果评价体系,从定量的角度丰富科技特派员实施效果评价方法。通过实证分析提出建议:应完善企业科技特派员的引进机制、重视企业特派员的科技创新辐射能力、进一步完善企业科技特派员的评价机制,以评促建。 相似文献
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科技特派员农村科技创业从创业主体角度看,主要包括"外生"式和"内生"式两大类型。而这两大类型科技特派员在实际农村科技创业中表现出了多样化的机制模式。本文在对科技特派员创业者进行分类的基础上,总结分析了当前中国科技特派员农村科技创业的不同机制模式,并有针对性地提出对策建议。 相似文献
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从科技特派员内部集成创新、外部整合创新、实施路径创新、动态管理创新四个维度,对实践中科技特派员能力集成、科技特派团、工业科技特派员、科技特派员预警反馈进行探索,并以四川为例,总结科技特派员运行模式的创新,以求促进科技特派员制度在全国的推广。 相似文献
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为加强企业科技特派员与企业的耦合,推进产学合作、提升合作效果,在耦合及协同理论的基础上,构建企业科技特派员与企业耦合评价模型,对广东企业科技特派员与企业合作情况进行实证研究。研究结果表明:广东企业科技特派员与企业之间尚未建立起紧密的联系,双方处于相对脱节的状态,没有形成良性的互动关系。 相似文献
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科技特派员制度的创新意义 总被引：6，自引：0，他引：6
科技特派员基层创业行动，以科技为切入点，将科技、资本、管理等新的生产要素植入农村，为新时期我国农村，特别是市场经济欠发达的西部农村的经济和社会发展找到一个新的突破点。本文介绍了科技特派员行动的起源和发展，并且着重阐述了西部大开发中宁夏科技特派员模式的主要创新点-“三线推进”和“金融推动”。本文还从科技传播的角度分析了科技特派员的经济和社会学意义，并对如何有效地在西部大开发中推广其模式提出了相关建议。 相似文献
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科技特派员制度创新了农业科技推广模式,对于科技兴农起到了一定的促进作用.本文对我国科技推广效率问题进行了分析,以宁夏科技特派员制度为例,通过对问卷调查数据进行计量分析,发现科技特派员对农户的现场指导、与农户进行股份合作两种方式对于提高农民全要素生产率效果显著,并据此得出了相关结论和建议. 相似文献
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从公共政策的视角,将国家出台的科技特派员政策划分为逐步试点、示范推广、深入推进和全新发展四个阶段。研究发现,宏观和微观双动力及其相互作用是推动科技特派员制度变迁的根本原因,构建由科技特派员、农户、产业化主体等构成的利益共同体与农户增收之间因果关系链进而实现乡村振兴是科技特派员制度演化的最终目的。科技特派员制度已从专注技术推广的科技性政策演化为注重技术与市场有效对接的综合性制度安排,搭建科技特派员与产业化主体等资源融合的农业科技服务协同平台将成为科技特派员制度未来发展的重要方向。 相似文献
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科技特派员制度是我国实现科技兴农的重要制度体系。运用产权分析框架从个人这一基本单位对科技特派员制度进行分解,通过对甘肃省"十一五"计划项目中科技特派员相关项目的调查,指出科技特派员制度的运行机制和内在结构。研究表明:科技特派员制度随着农民、科技特派员、政府官员之间权利的重新界定而不断发展,是形成又逐渐打破均衡状态的过程。因此,只有各方在市场经济体制下自由、平等的不断进行产权调整,科技特派员制度才能获得良性发展。 相似文献
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科技特派员农村科技创业行动解决大量农民群众生产经营中的技术难题,使农民实现增产增收、农业增效.科技特派员自身的素质与技能提高日显重要,本文结合陕西省推行科技特派员农村科技创业行动制度的经验,阐述了对科技特派员进行培训的必要性, 并从法律法规、政策解读、新技术与专业培训、市场营销等方面探讨了对科技特派员进行培训的方式方法. 相似文献
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从公共政策的视角,将中国科技特派员政策划分为逐步试点、示范推广、深入推进和全新发展4个阶段,研究发现:宏观和微观双动力及其相互作用是推动科技特派员制度变迁的根本原因,构建由科技特派员、农户、产业化主体等构成的利益共同体与农户增收之间因果关系链,进而实现乡村振兴是科技特派员制度演化的最终目的 ;中国科技特派员制度已从专注技术推广的科技性政策演化为注重技术与市场有效对接的综合性制度安排,搭建科技特派员与产业化主体等资源融合的农业科技服务协同平台将成为科技特派员制度未来发展的重要方向. 相似文献
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依据PZB服务质量差距模型,在对广东企业科技特派员工作与传统服务在服务接触要素和服务差距2个方面对比分析的基础上对SERVQUAL量表进行修正,构建广东企业科技特派员服务质量测度模型,并对其服务质量进行实证研究。研究结果表明:广东企业科技特派员服务接触3要素——管理者、企业、企业科技特派员自身对企业科技特派员服务质量的期望与感知均存在差距。最后,根据实证结果,分别从政府、企业、企业科技特派员和高校4个方面有针对性地提出提升广东企业科技特派员服务质量的对策措施。 相似文献
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从2006年5月-2007年5月的这一年中，是重庆市万州区科技特派员制度日趋成熟，工作愈加突出的一年。按照区委组织部，区人事局等部门《关于选派干部到镇乡和街道担任科技副镇长和科技特派员的通知》文件精神，万州区切实开展了区级科技特派员的选派工作。一方面，面向科研院所、行政、企事业单位广泛征集志愿者报名，扩大专家技术人员的遴选面， 相似文献
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在社会主义新农村建设中,知识的贫乏是制约农村发展的主要因素。科技特派员制度促进了农村生产力的发展,提高了农民科技知识水平。本文从科技特派员制度的知识特征角度对科技特派员制度进行了分析。 相似文献
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广西科技特派员工作开展情况调查与思考 总被引：2，自引：0，他引：2
文章选取获得UNDP项目资助的广西梧州苍梧县和玉林市辖北流市为调查对象,分别从特色产业发展、技术服务模式、社会经济效益等方面对科技特派员工作开展情况进行调查和针对出现的问题进行了分析,提出了当前广西开展科技特派员工作存在的障碍和相关对策。 相似文献
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加大科技特派员在促进新农村建设中的作用及发展对策研究 总被引：1，自引：0，他引：1
从政策体制、能力机制、利益风险等方面对科技特派员制度进行探讨有助于解决在这项工作实践过程中出现的新问题,从而更大程度的发挥科技特派员在促进新农村建设中的作用。 相似文献
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近年来,泉州市立足实际,进一步坚持好、巩固好、发展好科技特派员制度,重点突出“科”“特”“派”3个属性,不断优化科技特派员运行机制,创新选认模式,提升服务效能,激发科技特派员的创新创业活力。然而,在深入推进科技特派员制度工作中还存在一些不足之处。文章就泉州科技特派员工作主要做法和成效、存在问题进行分析,并就创新泉州科技特派员运行模式提出建议,立足3个“精准”,努力打造具有泉州特色的科技特派员运行模式。 相似文献
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在高校科技评价领域,评价方法的科学性是核心问题,它直接关系到高校科技工作的发展方向、利益分配的公平公正等问题。目前高校科技评价领域还存在评价方法简单化、趋同化、数量化等弊端。"分类评价"是新形势下高校科技评价工作的基本要求之一,也是保证评价科学性的前提和基本手段之一。研究工作基于高校科技活动和高校科技评价的实践经验,从理论分析的角度,对分类评价概念及其丰富内涵等进行了全面深入的研究和探索,重点研究了分类评价的定义,分类评价的原则,分类评价的模式等。研究结果能够为高校科技评价工作提供参考,同时从理论层面进一步丰富了高校科技评价相关概念内涵及方法体系。 相似文献
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2007年以来,山南地区先后选派农牧民科技特派员497名.为深入推进农牧民科技特派员工作,山南地区积极探索科技特派员管理的方式方法,着力在选准、管好、培养、用活上下功夫,有力地调动了农牧民科技特派员服务农牧业和产业发展的热情.科技特派员通过面对面、手把手为农牧业提供技术指导和示范引路,在产业提质升级、农牧业生产增产增收、农牧业产业化发展等发挥了积极的推进作用. 相似文献