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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 156 毫秒
1.
招生工作与就业工作是高校教育管理的重要任务中关键的而两个环节,直接关系到学校的人才培养质量.招生工作与就业工作看似两个不同的内容,但实际上是相辅相成的,互相影响.这两项工作都必须以满足社会、学校、学生的需求为中心点,构建满足社会需求、专业层次合理、人才培养多元化之间的内在关联体系,以招生促培养、培养促就业、以就业促招生,努力缩小社会需要层次与高校人才培养质量之间的差距,提高学校招生与毕业生就业质量.  相似文献   

2.
《考试周刊》2018,(19):187-188
普通本科院校建立招生、培养、就业联动长效机制已成为普遍趋势,本文分析了招生、培养、就业三者关系,探究了各环节存在的问题:人才培养与社会需求脱节,毕业生就业难日益加剧;高校招生就业和人才培养各职能部门相对分离,信息反馈机制不完善;对此提出了对策建议,即机构、制度"双到位",完善招生、培养、就业长效联动机制,因校而异,建立各具特色的联动机制。  相似文献   

3.
从人才培养环节入手切实加强地方院校毕业生就业工作   总被引:1,自引:0,他引:1  
高校毕业生是国家宝贵的人才资源,他们的就业问题是关系社会稳定和实现人民群众根本利益的一个重大问题.高校人才培养结构与质量对毕业生就业有直接的、质的影响,切实加强和改进毕业生就业工作,从根本上解决毕业生就业问题,必须开阔视野,跳出围绕就业抓就业的传统思维,从人才培养环节入手,根据社会对人才的需求,本着就业优先原则,科学定位人才培养目标,大胆改革人才培养模式,努力改善人才培养结构,切实提高人才培养质量及毕业生的就业竞争力.唯有如此,方为治本之策.本文拟就此作初步探讨.  相似文献   

4.
本文通过分析高校现有招生就业模式的主要问题和服务型教育体系的内涵,从模式的理念、架构和机制策略等方面构建高校招生就业联动模式,试图以社会需求为中心点,构建社会需求与招生专业、人才培养和学生就业之间的内在关联体系,以招生促培养、培养促就业、以就业促招生,缩小社会需要与高校人才培养质量之间的差距,提高毕业生就业质量。  相似文献   

5.
随着学校发展过程中招生、就业、人才培养之间矛盾的日益显现,改革学校招生、就业制度及人才培养模式成为必然趋势,建立适合学校自身发展的招生、就业、人才培养联动机制,将有利于学校的可持续发展.文章通过对赤峰学院招生、就业、人才培养现状和三者之间内在联系的分析,提出建立赤峰学院招生、就业、人才培养联动机制的途径和方法,以期在竞争激烈的形势下,通过不断提高学校生源质量,完善人才培养模式,提升毕业生就业质量,实现毕业生的充分、高质量就业,实现学校的可持续发展.  相似文献   

6.
高等教育大众化背景下大学生就业指导模式创新研究   总被引:6,自引:0,他引:6  
一、就业指导模式的现状分析目前,我国高等教育刚走出计划经济体制下“统包统分”的就业模式,正努力建立“市场导向、政府调控、学校推荐、学生与用人单位双向选择”的高校毕业生就业机制但笔者认为,由于毕业生就业难问题是高校扩招后才逐步形成并凸现出来的,毕业生就业指导对绝大多数高等院校的决策者和管理者来说是新事物,正处于起步阶段,高校毕业生就业指导工作存在以下问题:1.把就业与招生、教学管理分割开来招生、教学管理、就业是高等院校人才培养和输送的三个密不可分的环节,三者互相联系、互相制约;但在实际工作中,存在着盲目招生、…  相似文献   

7.
高校招生、培养、就业联动机制的建立   总被引:1,自引:0,他引:1  
随着高等教育大众化,高校的办学规模和办学自主权不断扩大,由此带来了招生、人才培养与就业等问题.做好招生、培养、就业联动机制建设是保持高等教育持续、稳定发展的需要,是我国经济社会发展的需要.本文从信息、组织、制度保障等方面,探讨如何建立有效的招生、培养、就业联动机制.  相似文献   

8.
骄阳6月,又是一年毕业时.毕业生就业问题再次引起社会关注.首都经济贸易大学招生就业服务中心总结了该校学生就业情况,对社会需求与大学生就业出现的错位现象进行了再思考,并对高校人才培养及职业指导模式提出建议.他们认为,建立一种基于市场需求的人才培养体系是解决大学生就业难的根本所在.  相似文献   

9.
党的二十大报告指出要实施就业优先战略,促进高质量充分就业。高校毕业生高质量就业的难点在于高校人才培养与社会需求之间还不够匹配,就业市场反馈高校招生培养的机制还不够灵敏。构建招生、培养、就业、校友“四环联动”工作机制,提升高校内部治理效能,促进人才培养与社会需求相适应,实现“入”与“出”“供”与“需”“内”与“外”的协同,是当前高校应对高质量就业困境的有效举措。  相似文献   

10.
对一个高校来说,招生、教学、就业是十分重要的三大工作.对社会来说,最为关心和看重的是一个高校毕业生的就业情况.毕业生就业率的高低,对一个高校的招生有着直接的影响.  相似文献   

11.
人才培养是高校的根本任务,招生工作是人才培养工作的重要环节,而毕业生就业工作则是检验人才培养质量的重要指标。信阳师范学院华锐学院坚持“以质量促就业,以就业促招生,以招生促发展”的指导思想,以学生出路为导向,积极采取有效措施,切实增强招生就业指导服务能力,力促学院持续健康发展。加强宣传。保证质量.精心做好招生录取工作  相似文献   

12.
研究生招生工作是我国高端人才培养的首要关口,其过程的公平性可以反映一所高校的管理水平及管理理念.本文从信息的公开性、招生制度的完善性、招生流程的规范性及选拔方式的合理性、评判标准的一致性、导师及管理人员自身素质等几方面具体分析了影响高校研究生招生公平性的因素,并对进一步改进研究生招生工作提出了建议.  相似文献   

13.
招生制度是整个教育体制的重要组成部分,招生工作又是高校人才培养系统工程中的第一环节;社会对各类人才的数量及素质需求的满足与否也直接受到招生制度的影响,因此,我们必须高度重视招生制度的改革。现行的招生制度是1977年恢复高考制度后建立起来的,十年  相似文献   

14.
高校“双精准”人才培养以精准对接社会用人需求和学生发展诉求为目标。高校通过在人才培养过程中扎实落实招生专业设置与社会需求、考生诉求与专业选择、人才培养与岗位需求、人才输送与就业岗位、就业评价与专业调整五个对接,把“双精准”目标贯穿于招生、培养、就业全过程,有效缓解毕业生结构性就业矛盾,提高人才培养的实效性。  相似文献   

15.
一、招生工作在高校人才培养中的地位和作用招生工作是高校人才培养过程中最为重要的环节之一。从招生到专业设置、教学内容安排、教学模式选择、教育管理、思想品德培养,一直到毕业分配,构成高校人才培养的一个完整系列。而招生工作是人才培养系列的起始的而且是最重要的一环。招生人数的多少直接决定了高等学校的培养规模;入校生源的素质不仅影响到新生的教育质量,而且还关系到培养出来的人才质量的高低;同时实施按专业招生的办法以后,也使招生工作与人才培养的结构、层次发生密切的因果关系,对毕业分配起导向作用。招生工作是高等学校人才培养的前提和关键,这  相似文献   

16.
对比中美两国高校本科招生在入学考试、录取标准及招生与中学教育的关系方面的差异,分析了两国高校招生制度不同的形式和影响。美国作为高等教育最发达的国家,其高校招生制度是在适应其社会发展对人才培养需求的过程中,经过长期改革和实验逐步形成的,其历史经验可资我们借鉴,以尽快建立适应我国经济社会发展需求的高校招生制度。  相似文献   

17.
60年来中国高校招生就业制度的改革   总被引:1,自引:0,他引:1  
计划经济体制下高校招生、毕业生分配制度有自身特点,并与当时社会经济发展相适应.改革开放以来,我国高校招生、就业制度进行了一系列重大改革.高校招生制度的改革包括:高考科目设置改革,录取办法的改革,招生管理手段的现代化,高校入学考试的改革等.高校毕业生就业制度改革包括:就业模式的改革,就业工作管理体制的改革,就业市场的形成,就业主体的转移等.  相似文献   

18.
随着国家对职业教育的重视及经济结构的不断调整,现代制造业、现代服务业、现代农业发展对技能型人才的需求越来越大,探索一种适应经济现代化发展的人才培养模式,形成高等职业院校人才培养、就业、招生一体化管理模式显得更加重要。基于此,以陕西职业技术学院为例,精准透析了学校在人才培养、就业、招生工作方面所面临的困境,为解决制约学校发展的难题,学校需将教学、就业、招生三个职能部门放在党委教学科研部中统一领导,并对相关工作进行统筹调配,构建了“教学提升就业带动招生”的一体化联动机制。  相似文献   

19.
高校扩招后如何提升毕业生就业竞争力   总被引:3,自引:0,他引:3  
大学毕业生就业问题直接关系到国家经济的发展、社会的稳定及高校的生存与发展。随着我国高校招生规模的进一步扩大,今后我国高校毕业生就业形势将更为严峻,高校毕业生就业工作问题越来越成为社会关注的焦点。目前,不少专家学者已从就业指导服务方面对这一问题作了大量有价值的研究,但高校毕业生就业工作是一个完整的系统工程,它涉及到人才培养的全过程,如何跳出单纯从就业指导服务方面研究就业工作的局限,从培养社会急需的高素质人才,提高高校扩招后毕业生的就业竞争力,是一个具有强烈的现实指导意义的课题。本文结合我校的具体实…  相似文献   

20.
作为社会重要的人力资源财富,高校毕业生同时也是创新型国家建设的重要支撑.国家层面而言,高校毕业生的就业与国家人才战略目标的实现有着必然关联,这关系到社会的和谐稳定和家庭的幸福美满;高校管理层面,毕业生的顺利就业是实现高校可持续发展的重要保障,甚至还与高校的声誉有着密切联系,这一项战略性工作正日渐成为衡量高校就业质量和办学水平的重要指标.针对当前高校毕业生就业难的问题,除了依赖于政府政策支撑和大学生自身的努力之外,高校关于招生、培养与就业方面的政策深化改革也显然尤为必要,这对于高质量社会型人才的培养有着不可忽视的导向作用.本文从高校招生和就业面临的挑战出发,就如何构建高校招生与就业之间的联动机制进行了系统化分析.  相似文献   

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