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相似文献
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1.
对大学生就业指导工作的思考   总被引:1,自引:0,他引:1  
当前随着我国劳动人事制度和招生分配制度的改革,高校毕业生就业形势日益严峻,加强大学生就业指导工作成为当务之急,必须深该认识高校就业指导工作的意义和内容,大力加强和改进毕业生就业指导工作。  相似文献   

2.
大学毕业生就业形势的日趋严峻对高校就业工作提出了更高的要求。本文通过分析目前高校的就业形势及毕业生面临的主要问题,提出如何构建新形势下的就业指导工作体系,促进学生就业,提高就业率和就业质量。  相似文献   

3.
孙朴 《考试周刊》2012,(12):150-151
随着高校的扩招,大学毕业生人数日趋增多,就业压力相应地增加,就业形势日益严峻,毕业生的就业工作引起了广泛的关注,就业指导工作受到越来越多的重视。本文探讨了有效开展大学生就业指导工作的对策,旨在提高大学毕业生的就业率。  相似文献   

4.
本文通过分析当前我国毕业生就业形势呈现的一些特点以及造成毕业生就业难的主要原因,探讨加强新形势下高校毕业生就业指导工作的有关途径。  相似文献   

5.
分析了我国高校职业指导工作存在的问题,强调高校职业指导的必要性,结合市场经济体制下毕业生就业形势的新变化,从职业指导的具体工作、人员、课程体系、信息网络和宣传教育活动等5个方面论述了促进高校毕业生就业的职业指导工作的实践策略,并提出了科学合理的职业指导工作体系。  相似文献   

6.
丁勇 《文教资料》2006,(29):10-11
随着我国高等教育大众化战略的实施,高校毕业生人数急剧增加,毕业生就业制度逐步转变为在国家就业政策指导下,毕业生走向人才市场,自主择业。在日趋严峻的就业形势下,大学生就业指导工作现状如何,存在哪些问题,如何更好地开展就业指导工作,本文就新形势下大学生就业指导工作提出了自己的一些看法。  相似文献   

7.
论构建高职院校就业服务体系   总被引:1,自引:0,他引:1  
尽管在各级政府和社会各界的共同努力下,一系列政策措施相继出台,有力地促进了高校毕业生就业,但未就业毕业生存量逐年增加,毕业生就业形势依然严峻。毕业生就业率的高低事关高职院校的生存与发展。为此,探索在当前形势下如何建立高职院校科学规范的就业工作服务体系,有效推进高职院校就业指导工作,十分必要。  相似文献   

8.
随着高校毕业生人数逐年递增,就业形势日趋严峻,在激烈的就业竞争中,毕业生表现出不同的择业心态。全面准确地了解当代大学生的就业心态,有的放矢地开展就业指导工作,具有重要的现实意义。  相似文献   

9.
自1991年我国实行高考扩招以后,我国高校招生人数出现了大规模的增加,随之毕业生人数也相应增加,这就对毕业生就业增加了一定的难度,就业形势日益严峻,同时也对高校的就业部门提出了新的挑战。本文通过对当前高校就业指导工作的现状分析,提出了目前高校就业指导工作中普遍存在的问题,并结合实际情况为加强高校就业指导工作建设提出了几点对策及建议。  相似文献   

10.
随着就业形势的日益严峻,高校毕业生面临激烈的竞争压力,尤其是处于劣势地位的就业困难群体,如何做好就业困难群体的就业帮扶工作是高校人才培养的关键。本文分析了高校毕业生就业困难群体的特征,并提出做好就业困难群体帮扶指导工作的有效措施。  相似文献   

11.
高校毕业生就业服务体系的构建应与其就业服务需求紧密联系,并根据不同人群的就业服务需求提供差异化的就业服务内容。"2013届高校毕业生就业服务需求调查"数据的方差分析结果表明,人口统计学特征相对弱势人群和学业表现较为突出人群的就业服务需求更旺盛。未来高校毕业生就业服务体系的构建策略:一要进一步扩大高校毕业生就业服务的供给规模;二要加强就业服务重点人群的认定工作;三要重点针对个人特征劣势群体,开发旨在帮助其快速实现就业的服务内容;四要针对学业表现优秀的群体,开发旨在提升其招聘选拔环节表现的服务内容。  相似文献   

12.
在经济新常态和发展方式转型的大背景下,高校毕业生就业难和就业质量的问题越来越突出。文章基于2015年高校毕业生就业调查数据,主要分析了高校毕业生过度教育的现实状况,并给出了综合满意度、总体满意度和6个就业满意度的具体指标的状况,最后利用回归方法分析了过度教育及其他控制变量对毕业生就业满意度的影响性。最后根据分析结论,对毕业生、市场和社会、高校在提高毕业生就业满意度和就业质量方面提出相应建议。  相似文献   

13.
王洋 《辽宁高职学报》2012,14(11):104-106
大学毕业生就业难,其原因是多方面的。造成大学毕业生就业难的各种因素在一定时期内不会或不能改变。为此,高校毕业生和学生就业指导工作者要客观认识就业形势,正确分析大学毕业生就业难的原因,探索扩大毕业生就业渠道的途径和方法,科学应对,进而缓解和改善这种状态,推动高等教育的健康发展。  相似文献   

14.
本研究选取就业率、离职率、收入水平、专业匹配度、就业满意度5 个指标,建构了高校本科专业毕业生就业质量指数评价指标体系, 并应用对陕西省53 所高校41702 名2017 届本科毕业生的调查数据,计算了陕西高校190个本科专业毕业生的就业质量指数,进而根据该指数对陕西高校本科专业毕业生就业质量进行了分类。研究发现:陕西高校本科专业毕业生就业质量的总体水平有待提高,且不同本科专业毕业生在就业率、收入水平、专业匹配度、就业满意度、离职率等方面的差异明显,本科专业毕业生就业不充分、不平衡的特征显著。依据陕西高校本科专业毕业生就业质量指数的测度结果,筛选了若干应该鼓励发展或限制发展的本科专业。  相似文献   

15.
实现大学生充分就业,是构建社会主义和谐社会的重要组成部分。在对和谐社会背景下大学生就业创业服务体系的现状进行分析的基础上提出,要建立健全大学生就业创业服务体系:政府要宏观调控,积极引导;高校要提升素质,搭建平台;社会要扩大需求,加强合作。从而促进大学生充分就业和创业,实现他们的个人价值和社会价值。  相似文献   

16.
独立学院是中国国情下高等教育的特殊产物,它是由普通本科高校按新机制、新模式举办的本科层次的二级学院。随着高等教育大众化的深入推进,大学毕业生的就业问题越来越严峻,而独立学院毕业生的就业更凸显其特殊性。为此,提出从六个方面构建独立学院毕业生就业服务体系:建立服务毕业生就业的理念,落实就业工作"一把手"工程;加强服务毕业生就业工作的"软硬件"建设;构建全程化就业指导服务体系;创新毕业生就业工作模式,为毕业生就业搭建"直通车";积极拓展就业市场,为毕业生就业提供岗位信息服务;关注弱势群体,为就业困难毕业生提供援助。  相似文献   

17.
蚁族作为高校毕业生的一部分,其生存与发展理应得到高校的重视与关心。蚁族问题与大学生就业指导工作的紧密相连既体现于部分大学生毕业即成蚁族的现实,又体现于蚁族问题对在校大学生就业认识与选择的深刻影响。科学应对蚁族问题,高校就业指导工作需首先准确定位人才培养目标,从主观上避免蚁族群体的产生;其次,要以毕业生为本,及时更新就业指导工作内容,增强大学毕业生就业竞争力;再次,可以创建高校后大学时期的就业指导工作体系,尽可能地为蚁族毕业生提供必要的帮助;最后,还可以通过在蚁域创建社区服务站、建立大学生就业保险、优化蚁族保障房申请政策等措施,进一步健全大学毕业生就业指导工作的社会机制。  相似文献   

18.
进一步规范和完善大学生就业服务体系   总被引:2,自引:0,他引:2  
高校毕业生就业所面临的形势日趋严峻,已引起各级政府和各类高校的普遍重视,如何进一步规范和完善大学生就业服务体系具有重大的现实意义,通过加快高校就业信息网的建设,建立完善法律法规教育咨询服务体系,加强诚信教育等来进一步拓展大学生就业指导工作。  相似文献   

19.
分析当前高校毕业生思想特点,阐述思想政治教育在高校毕业生就业工作中的作用,提出做好当前高校毕业生思想政治教育工作应加强当前就业形势和政策的教育,加强爱国主义教育、理想信念教育和荣辱观教育,加强创业教育,加强职业道德和法制教育,加强心理健康教育,以加速和推动高校就业工作的顺利开展。  相似文献   

20.
依托母体高校举办的独立学院具有在招生、人才培养、就业指导等的特殊性,其毕业生所拥有人力资本和社会资本对就业期望可能产生特定的影响。基于人力资本和社会资本的双重因素,对某独立学院2012届毕业生的就业期望进行问卷调查和实证分析,结果显示独立学院学生在人力资本和社会资本的存量上存在差异;社会资本相对人力资本,对毕业生就业预期的影响更大些。为此,独立学院毕业生要正视所处的教育生态环境,理性认识人力资本和社会资本、高校要分类指导人力资本和社会资本不同含量的毕业生,正确认识社会资本的作用。既要维护"继承性社会资本"。也要开发"生成性社会资本"。政府应做好毕业生就业流向的合理疏导。  相似文献   

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