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大学科研团队知识共享的社会网络分析 总被引：5，自引：0，他引：5
本文从大学科研团队成员在团队中所处的网络位置与其知识共享行为的关系研究出发，通过对9个科研团队的问卷调查和分析发现，个人在“学习咨询网络”的结构位置中心性受到个人在正式组织结构中的职务、科研工作协作网络中心性、科研任务相依性的正向影响，以及科研工作负荷性的负向影响。而个人在“友谊关系网络”的结构位置中心性，则仅受到科研网络的正向影响，以及科研工作负荷性的负向影响。知识共享行为受到职务、科研协作网络、学习咨询网络、友谊关系网络等变量的正向影响，而受到科研工作负荷性的负向影响。 相似文献
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企业在合作网络中的结构特征并不能反映企业在知识网络中的结构特征.基于创新网络的社会属性和知识属性的双重视角,以发明人合作网络为主变量,以知识网络为调节变量,研究创新网络对企业探索式创新的影响.利用USPTO授权的纳米技术领域专利数据的实证研究发现：发明人合作网络结构洞对企业探索式创新具有正向影响,合作网络中心性与企业探索式创新之间呈倒U形关系;知识网络结构洞强化了合作网络结构洞对企业探索式创新的正向影响,弱化了合作网络中心性与企业探索式创新之间的倒U形关系;知识网络中心性弱化了合作网络结构洞对企业探索式创新的正向影响,知识网络中心性对合作网络中心性与企业探索式创新没有显著的调节作用. 相似文献
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基于权变的网络研究视角,本文考察了人格特征变量对咨询网络与知识创新的调节关系。对六家知识密集型企业内的员工咨询网络进行的实证研究结果表明,尽责性正向调节网络中心性与知识创新:尽责性越高,中心性对个体知识创新的正向影响越大;外倾性正向调节结构洞与知识创新:外倾性越高,结构洞对个体知识创新的正向影响越大;结构洞与中心性对知识创新的交互作用没有得到实证数据的支持。最后本文深入探讨了理论模型与实证研究结论的理论意义,并针对现有的研究局限与未来可能的拓展进行了讨论。 相似文献
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基于结点关系的企业人际网络解析 总被引：1，自引：0，他引：1
本文论述了友谊网络、咨询网络、信任网络和工作流网络四种人际网络的构成、特点、应用，以及从中获取情报的差异，并探讨了如何运用它们更好地为企业服务。 相似文献
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基于467家企业及其相应网络组成的样本,采用逻辑回归研究企业的网络中心性和研发结构与创新类型的关系,并探讨企业所在网络密度和联结强度对两者关系的调节作用。结果显示:具有更高网络中心性和具有中心式研发结构的企业倾向于进行探索式创新,具有较低网络中心性和具有分布式研发结构的企业则进行利用式创新;网络密度负向调节企业的网络中心性和探索式创新的关系,正向调节企业的网络中心性和利用式创新的关系;联结强度正向调节企业的网络中心性和探索式创新的关系,负向调节企业的网络中心性和利用式创新的关系;网络密度和联结强度负向调节中心式研发结构和探索式创新的关系,正向调节分布式研发结构和利用式创新的关系。 相似文献
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基于相似-吸引典范及社会归类理论,本研究认为群体中人口统计变量和工作价值观的个体间差异性及组成差异性分别对个体情感网络中心性与整体情感网络密度产生影响。本研究用45个工作群体(246个个体)样本对假设进行验证,结果表明:社会互动及自我实现取向的差异性对个体情感网络中心性有显著负向影响,人口统计变量的差异性则对个体情感网络中心性没有显著影响;群体层次的情感网络密度假设也得到相似的验证结果。最后,讨论了本研究的理论和实践意义以及研究限制。 相似文献
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国内外学者迄今很少研究非正式网络对研发团队绩效的影响问题。本文以交互记忆系统为中介变量,构建并验证了企业研发团队非正式网络与团队绩效（包括任务绩效和周边绩效）的关系。本文所确定的非正式网络（测量）量表由互动强度、网络密度、沟通质量和网络信任四个构面构成。结构方程模型的检验结果表明,非正式网络除了可以直接影响任务绩效和周边绩效外,还通过交互记忆系统间接影响任务绩效。 相似文献
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分别以非正式网络、双元创新、吸收能力和环境动态性为自变量、因变量、中介变量和调节变量,以227家高新技术企业为样本,通过理论分析与实证研究,揭示非正式网络对双元创新的影响以及吸收能力的中介作用和环境动态性的调节作用。实证结果表明:(1)非正式网路对双元创新有显著的正向作用;(2)潜在吸收能力在非正式网络与渐进性创新之间起部分中介作用,而在非正式网络与突破性创新之间起完全中介作用;(3)现实吸收能力在非正式网络与双元创新之间起部分中介作用;(4)环境动态性在非正式网络与双元创新之间起正向调节作用。研究结论对双元创新管理实践的启示包括:企业管理者应重视非正式网络、密切关注动态的企业外部环境和重视企业吸收能力水平的提升等。 相似文献
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产业网络结构是新创企业成长的直接或间接资源渠道,为创业者对创业认知、经验积累、实践检验提供了丰富的来源,而学习知识或技能的内容、模式的不同选择也对新创企业成长中的创业绩效产生一定的影响,因此研究基于产业网络结构嵌入理论和创业学习理论,构建产业网络规模、网络异质性、网络中心性、创业学习与新创企业成长间的理论关系模型,并分别探析创业认知学习、经验学习、实践学习的中介效应。基于656份新创企业实践样本数据,使用结构方程模型验证了三者之间的关系。实证结果表明:产业网络的网络规模、网络异质性与网络中心性3个维度均对新创企业绩效具有显著正向影响;网络结构的差异会影响创业者3个层面的知识获取;创业学习在产业网络中心性影响创业绩效过程中发挥全部中介效应;而创业学习在网络异质性与网络规模影响创业绩效过程中发挥部分中介作用。 相似文献
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在区域循环经济系统网络结构及网络关系特征分析基础上,分析了区域循环经济系统企业抗风险能力的构成要素,基于前人研究成果梳理,将网络关系划分为正式网络与非正式网络两种,提出从正式与非正式网络关系两个方面衡量抗风险能力指标;接着给出了网络关系及其测度变量对区域循环经济系统企业抗风险能力的影响假设,建立结构方程模型,并通过问卷调查进行实证研究。调查数据分析结果表明正式网络关系对区域循环经济系统企业抗风险能力有显著的正向影响,非正式网络关系对企业变革能力的正作用不强。 相似文献
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企业创新行为嵌入在知识网络与合作网络的多重网络结构中。基于复杂网络角度进行多重网络解耦研究,利用我国海洋工程装备产业322家企业在1985-2017年间在的专利数据,构建实证模型,探讨企业知识网络与合作网络的结构属性对其探索式创新的影响,并分析合作网络结构洞、中心性对企业知识网络结构属性与探索式创新关系的调节作用。研究表明,企业知识网络与和合作网络中心性都对探索式创新呈倒U型影响,企业知识网络结构洞与合作网络结构洞均对其探索式创新具有正向影响;合作网络结构洞强化了知识网络结构洞对探索式创新的正向影响,弱化了知识网络中心性与企业探索式创新间的倒U关系;而合作网络度中心性弱化了知识网络结构洞对探索式创新的正向影响,对知识网络中心性与企业探索式创新间倒U关系的调节作用不显著。 相似文献
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将风险投资网络嵌入理论从单一网络拓展至双重网络,研究风投基金同时嵌入联合投资网络和政府引导基金网络对被投企业创新的影响。以引导基金参股的子基金投资的企业为样本,使用负二项回归模型检验发现：风投基金（1）单独嵌入联合投资网络中心位置（或结构洞位置）、单独嵌入引导基金网络中心位置（或结构洞位置）均可以促进企业创新;（2）同时嵌入联合投资网络中心位置和引导基金网络中心位置对企业创新的促进作用会相互替代;（3）同时嵌入联合投资网络中心位置和引导基金网络结构洞位置对企业创新的促进作用会相互补充;（4）同时嵌入联合投资网络结构洞位置和引导基金网络中心位置对企业创新的促进作用会相互补充;（5）同时嵌入联合投资网络结构洞位置和引导基金网络结构洞位置对企业创新的促进作用会相互补充。 相似文献
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《科学学与科学技术管理》2017,(5)
以中国通讯设备行业联盟企业为研究对象,选取内部自有资源和外部伙伴资源来表征联盟网络的资源特征,以及选取结构洞和网络中心性来表征联盟网络的结构特征,运用社会网络分析法来综合地研究企业间联盟网络特征对创新绩效的影响,并利用时滞效应对结果进行分析。结果发现:企业内部自有资源对企业创新有显著的正向影响;企业的网络中心性对企业创新有滞后的正向作用;外部伙伴资源和企业的网络中心性对企业创新的影响都受到企业内部自有资源的负向调节;企业内部自有资源在结构洞对企业创新的影响上有滞后的正向调节作用。 相似文献
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基于知识权力的网络惯例形成研究 总被引：1，自引：0，他引：1
网络惯例很大程度上可以认为是维持并协调技术创新网络运行的核心要素。文章主要研究技术创新网络中企业的知识权力对网络惯例形成的影响,并引入网络位置、组织间信任作为中间变量。在对相关文献梳理的基础上,提出了变量之间关系的理论假设,以具有较强研发合作强度和深度的典型行业为对象进行问卷调研,运用多元回归等方法进行实证检验。结果表明,知识权力、网络位置以及组织间信任都有助于促进网络惯例的形成,网络位置的两个维度中,仅有中心性在知识权力和网络惯例之间存在部分中介效应,组织间信任在知识权力和网络中心性对网络惯例形成的影响过程中具有正向调节作用。 相似文献
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基于资源基础和社会网络理论，分析标准联盟网络资源禀赋(网络资源影响力、网络资源异质性)、结构嵌入性对企业新产品开发绩效的影响，并探讨网络资源禀赋在结构嵌入性对新产品开发绩效影响中的调节作用。基于国家标准馆的标准题录数据和国家工信部发布的车辆产品公告数据，以1999—2016年嵌入在中国汽车产业标准联盟网络中所有车辆生产企业为样本进行实证检验。结果表明：标准联盟网络资源影响力显著正向影响企业新产品开发绩效，但网络资源异质性的正向影响不显著；标准联盟网络中心度正向影响新产品开发绩效，但结构洞负向影响新产品开发绩效；网络资源影响力提升将削弱中心度对新产品开发绩效的正向作用；网络资源异质性提升有助于企业在新产品开发中发挥网络中心位置优势，弱化结构洞位置劣势。 相似文献