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文章主要针对智力资本会计确认与计量方法问题,探讨智力资本的定义、分类和内容,阐述智力资本会计核算方法改革与创新的路径,以及由此引发审计客体对象的拓展。 相似文献
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智力资本计量方法综述--兼论高科技企业智力资本的计量 总被引：2，自引：0，他引：2
智力资本的计量是高科技企业知识管理中有待解决的一项重要问题，在介绍目前智力资本主要计量方法的基础上，分析了各种方法的利弊，并根据高科技企业智力资本的特点及其计量的要求，提出适合高科技企业智力资本计量的期望收益现值法。 相似文献
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智力资本:概念、结构和计量述评 总被引：2，自引：0，他引：2
目前智力资本研究的主要内容是智力资本的定义、计量和报告问题,本文对智力资本的概念、结构和计量的国内外研究状况进行述评,并指出了今后研究方向。 相似文献
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智力资本作为在企业的价值创造中能够发挥作用的知识,包括人力资本和结构资本。智力资本发挥作用的支持平台和运营结果不应被笼统地归入智力资本。企业智力资本与货币资本、物质资本相比,具有五个明显不同的特性:依附性、价值的隐含性、收益递增性、多次使用性和损耗的特殊性。 相似文献
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企业智力资本财务价值计量模型探究 总被引：11，自引：0，他引：11
企业智力资本的财务价值计量是目前国内外理论界研究中的热点领域。本文认为在设计计量模型时,应以产出价值为计量基础,充分考虑智力资本的配置状态或使用效率、经济寿命期等因素的影响,并且应能提供局部集合或单项智力资本财务价值的信息。基于这种构思,文章最后设计了一种新的智力资本财务价值计量模型。 相似文献
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借鉴物理学中的耦合理论,测度了2007～2011年我国高科技上市公司的智力资本价值贡献度,构架了智力资本价值贡献耦合模型并尝试性测度了其耦合协调度,提出了智力资本无纲量化的会计计量设想。 相似文献
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分析了人力资源价值货币计量方法的缺点，将模糊评价引入到人力资源价值的计量领域，结合组织层级管理理论和发展中的人才测评技术，探讨了人力资源非货币计量方法——模糊计量方法，为人力资源的考核提供了依据。 相似文献
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知识经济中,知识资产占企业价值的比重较大。巨额的知识资产来源于企业内部的智力资本,对组织智力资本的计量是中外管理学界正在探索的问题。在建立组织智力资本网络结构的基础上,根据网络分析法不仅可以得到单个公司智力资本数值和多个公司之间的相对比例,而且可以得到决定组织智力资本的因素排序。根据ANP分析的结果得出管理学上的结论,并给予组织管理者相应的建议。 相似文献
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智力资本研究现状评析 总被引：1，自引：0，他引：1
智力资本目前是学术界研究的热点问题之一,迄今为止,学术界仍没有很好地解决"为什么"、"为谁"、"是什么"、"如何"、"何时"、"在哪里"等六个问题.未来智力资本研究必须明确智力资本计量和报告的服务对象,寻找合适的理论依据,强化经验研究,并且政府应该在未来智力资本研究中承担主要角色. 相似文献
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浅论公司智力资本及其开发 总被引：2，自引：1，他引：2
随着经济全球化和新经济的出现，智力资本已经成为公司创造财富的重要资源。公司之间的绩效差异越来越表现为他们所拥有的知识的差异。通过智力资本管理提高企业的竞争力已经成为一个全球性的研究热点。本文对智力资本的定义和构成进行了分析，探讨了智力资本的管理属性，并提出了智力资本管理的方法和途径。 相似文献
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基于国内外学者关于突破性创新和智力资本的已有研究文献,结合突破性创新团队智力资本的内涵与特点,构建了突破性创新团队智力资本评价指标体系,然后运用因子分析和灰色聚类分析方法对江苏省28个突破性创新团队的智力资本进行了定量评价和横向比较,并对三类突破性创新团队的智力资本的特征、优势和劣势进行了分析。 相似文献
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智力资本信息在现代经济决策中的重要性日益明显.从智力资本信息的提供方式一智力资本报告出发,分析了信息市场中影响智力资本报告效应发挥的障碍因素,探讨了智力资本信息在贷款决策中的作用,得出智力资本报告对信用决策具有积极影响. 相似文献
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智力资本是高技术企业核心能力的有机载体,是其持续、快速、健康发展的保证.智力资本所具有的特点,要求高技术企业的会计核算必须突破现行核算模式,在会计确认、计量、记录和报告等方面实现创新. 相似文献
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组织学习对组织绩效的影响机制研究 总被引：1，自引：0，他引：1
通过对267家企业的问卷调研,探讨了组织学习对组织绩效的影响机制。研究发现:智力资本在组织学习与组织绩效之间发挥着完全中介作用;知识管理策略在组织学习与智力资本之间发挥着调节作用;组织学习、智力资本和知识管理共同构成了组织的知识处理系统。 相似文献
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智力资本度量的记分卡方法评述 总被引：11，自引：0，他引：11
知识经济时代,企业的价值关键在于其拥有的智力资本,对智力资本实施有效的管理对于企业建立持久的竞争优势至关重要。但智力资本的管理离不开对智力资本的度量,只有明确企业现有智力资本存量的基础上,才可能真正地对智力资本实施有效的管理。本文简单介绍了一类智力资本度量方法——记分卡方法中各个模型的基本思路和使用方法。 相似文献
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我国智力资本及其创新能力评估——基于20年面板数据的实证研究 总被引：1，自引：0，他引：1
对我国1988—2007的智力资本水平和创新能力进行了评估。首先对区域(国家)智力资本和区域(国家)创新能力进行了概念界定,并设计了一套测度指标体系,继而在数据收集与处理的基础上对我国20年的智力资本水平和创新能力采用因子分析方法进行了分层评估,最终得到我国20年的智力资本指数和创新能力指数。 相似文献