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1.
工会组织在企业文化建设中,是不可或缺一重要部分,加强工作与企业文化的密切联系,确立工会组织在企业文化建设的中的角色,拓展工会工作的思路,找准工作在企业文化建设中的切入点,有助于发挥工会组织的优势。从而实现贴近与服务企业生产。促进企业整体、全面发展。如何发挥工会在企业文化建设中的作用呢？笔者结合工作实际。提出了工会工作“四步走”。 相似文献
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把创建“全国模范职工之家”作为工会组织建设的最高目标。他既有一般工会组织自身特点。更有中国特色社会主义制度下工会组织特性。江苏省金象传动设备股份有限公司工会2005年5月荣获“全国模范职工之家”称号。几来年。我们用心感受家的“份量”,用情搭建“职工之家”。我们认为“职工之家”建设没有最好。只有更好。我们的体会和做法主要有： 相似文献
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王兆国同志在中国工会第十五次全国代表大会上的报告指出：“在新的历史起点上推进工会事业,必须全面加强工会的思想建设、组织建设、制度建设、作风建设和能力建设,进一步扩大覆盖面、增强凝聚力,使工会成为学习型、服务型、创新型的职工群众组织。”当前,全国上下正在开展深入学习实践科学发展观活动,企业工会组织尤其是作为国有大型企业的工会组织,要把科学发展观贯彻到工会工作中去,以适应当前新形势和建设中国特色社会主义工会的需要,顺应广大职工过上更好生活的期待和要求,就必须推进工会工作的创新发展,只有这样,才能使企业工会组织不断提高服务科学发展、服务职工群众的能力和水平。 相似文献
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企业科学发展、促进企业和谐稳定和推进建设小康矿区是广大职工肩负的历史使命和神圣职责,同时,团结组织广大职工群众承担起这一使命和责任,努力为促进企业跨越发展多做贡献是工会组织面临的重要任务。而深入开展创建“工人先锋号”,正是工会推进“当好主力军、建功‘十二五’”活动的重要抓手,是依靠主力军、建设主力军、发展主力军的重要举措,也是贯彻“组织起来、切实维权”工作方针、落实工会维权观的具体体现。 相似文献
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工会建设职工之家活动,不仅使基层工会工作有了好的载体,也使职工群众有了归属感。工会在职工之家建设中提出的“建家就是建企业”,更是为企业增强向心力和凝聚力。在创建社会主义和谐社会的新形势下,作为党联系群众的纽带和桥梁的工会组织。如何适应新形势、新任务的要求,加强和改进职工之家建设。更好地代表和维护职工的合法权益,调动全体工会委员和工会组长积极性,动员职工围绕企业中心工作。着眼于改革、发展、稳定,立足于促进职工队伍建设和精神文明建设。是当前工会工作思考和探索的问题。 相似文献
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随着企业文化建设愈来愈受到企业经营者、企业管理者的重视,企业文化已成为一个企业是否具有凝聚力和可持续发展能力的重要因素,是企业取得竞争优势和发展创新,实现可持续发展的必要条件。工会组织本身担负着“教育、参与、维护、建设”的四项职能,是企业文化建设的重要组成部分,而企业文化建设好坏直接影响工会作用的发挥。工会引导教育职工提高素质,并运用先进的企业文化,成为投身社会建设。服务科学发展的新时代生力军。在社会主义市场经济建设中已经实践证明发挥着不可替代的作用。 相似文献
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企业文化建设是企业有目的地通过精神和文化的力量,从管理的深层次上规范企业和职工的行为．为实现企业发展目标而服务的一系列活动。企业文化建设是凝聚职工思想、提高职工素质、展现企业形象、增强企业核心竞争力的有效途径和根本保证。工会作为企业联系职工的桥梁和纽带。在参与企业文化建设的各项工作中有着独特的优势,发挥工会组织在企业文化建设中的作用。既能为工会工作拓展新思路、增加新内容．也有助于提升工会组织在企业发展大局中的地位．工会组织在企业文化建设中大有可为。 相似文献
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加强职工之家建设,是工会工作融入企业中心工作的切入点,更是加强工会组织建设的有效途径。当前,油田发展正步入一个新的历史时期,搞好“三个建设”,做到“四个保持”,打造“八个大庆”的奋斗目标,这对新时期工会工作提出了新标准、新要求,需要我们在现有工作思路的基础上,解放思想、与时俱进, 相似文献
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一、工会组织与企业文化的关系
企业文化是企业的核心竞争力,加强企业文化建设,是创建现代企业制度和管理的一项重要课题。工会组织作为企业里的群众组织,作为企业与员工之间的桥梁和纽带,在推动企业文化建设中占据优势。一是企业文化建设与工会组织建设的目的相一致,两个建设的最终目的都是为了企业职工与企业的共同发展; 相似文献
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工会工作是公司群众工作的重要组成部分,工会组织是企业联系职工群众的桥梁和纽带。在公司处在“建设具有一定经营规模和华北油田特色地区能源公司”的重要时期和“十二五”发展的关键阶段。工会工作如何履行好维护、建设、参与、教育。四项职能”。为公司健康发展、和谐发展建功立业,是摆在所有工会人面前的一大课题。通过广泛深入的开展以“找差距、转方式、抢机遇、上水平”为主题的解放思想大讨论活动．进一步明晰了在新形势、新任务、新挑战面前,必须提高做好群众工作的能力。 相似文献
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党的十八大明确指出：高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,解放思想,改革开放,凝聚力量,攻坚克难,坚定不移沿着中国特色社会主义道路前进,为全面建设小康社会而努力奋斗。把十八大智慧和力量凝聚到推进“两富”现代化浙江建设的实践上来,以实际行动发挥工会组织在“两富”现代化浙江建设中的重要作用。党员干部是忠实执行者。只有忠实执行者,才能真正坚定共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想,才能有效实践社会主义的荣辱观,才能切实促进社会和谐。做为一个基层单位工会的工作者,如何坚持科学发展,深化创业创新,为建设物质富裕精神富有的企业,指导新形势下企业工会思想政治工作,是时代赋予我们的使命。 相似文献
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一、构建人本主义的建筑企业文化的意义
随着建筑企业改革的不断深入,建筑企业文化建设的核心内容——人本管理,逐渐被广大建筑企业管理者所重视,并作为建筑企业文化建设的首要内容。并加以研究和利用。“人本主义”中的“本”,我们既可以解释为“根本”,也可以解释为“资本（人力资本）”。人本主义的建筑企业文化强调以人为中心的建筑企业发展。即尊重人、理解人、关心人、依靠人、发展人和服务人。 相似文献
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城市公交是市民出行的主要工具。随着各级政府对公交这一“民心工程”扶持力度的增大,公交企业面临压力也随之增大一如何向政府和市民交上一份满意的答卷。因此。加强公交企业文化建设已成为当务之急。企业文化是一个企业在一定的社会、经济、政治、文化等背景下,为实现企业目标。在长期的生产经营和建设中形成的,被广大员工群众认同并自觉遵守的行为准则。它包括企业形象、经营理念、道德规范、企业精神等。企业文化建设是构造强大企业力量和凝聚员工个人力量的制度体系,把个人创造力凝聚成企业创造力。使广大员工深刻理解企业的发展目标。发展战略与发展模式。形成一致的认识与统一的行动．用共同目标、共同价值与信念凝聚企业全体员工的思想,使员工思维与行动成为体现企业精神的有机统一整体。故努力做到工会工作与企业文化建设的有机结合,不仅可以拓展工会工作思路。极大地丰富工会工作的内容,开创工会工作的新局面。而且还有助于工会工作更加紧密地贴近企业生产活动．为企业的发展提供活力企业的发展既要靠有效的经营运行机制。因此,工会组织对于促进企业文化建设有着十分重要的作用。 相似文献
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德州恒力电机有限责任公司是集电机设计、生产、开发、安装和服务为一体的综合性企业,是中国船舶工业联营企业,军工产品重要配套单位。多年来,在抓好企业经济效益和企业改革发展的同时,公司党委认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,坚持以科学发展观统领全局,全面落实以人为本的管理思想,积极探索企业文化建设的新方法和新路子．使企业发展、队伍建设、优质生产、精神文明建设等方面均取得了良好的成效,提高了企业的凝聚力和向心力。 相似文献
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德州恒力电机有限责任公司是集电机设计、生产、开发、安装和服务为一体的综合性企业,是中国船舶工业联营企业,军工产品重要配套单位。多年来,在抓好企业经济效益和企业改革发展的同时,公司党委认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,坚持以科学发展观统领全局,全面落实以人为本的管理思想,积极探索企业文化建设的新方法和新路子．使企业发展、队伍建设、优质生产、精神文明建设等方面均取得了良好的成效,提高了企业的凝聚力和向心力。 相似文献
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目前,广西已通车运营高速公路已达2574公里,至“十二五”末,广西境内高速公路通车运营总里程将突破6000公里,在飞速发展中的高速公路建设中。广西高管队伍要如何更好地为国家、区域经济发展乃至于社会公众出行提供优质文明的服务,大力培育和弘扬与时俱进的广西高管精神,使精神文明建设与日益完善的硬件基础设施相匹配,有力推动广西“交通大建设、大改革、大发展”成为当前广西高速公路管理者需要深入思考的重要问题。 相似文献
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近年来,随着社会经济的不断发展,企业数量不断增加,市场竞争变得越来越激烈。为了展示企业的独特性,树立良好的企业形象并凝聚人心,企业需要加强对企业文化建设工作的重视。为提升企业文化水平,必须充分发挥工会组织的作用。通过工会积极引导员工参与企业文化建设工作,并营造企业文化氛围,使企业文化与员工的心理期望相符合,从而有效发挥企业文化的作用。基于此,文章主要研究和分析了工会组织在企业文化建设中的作用以及企业文化建设的现状,最后总结了发挥工会组织作用、推进企业文化建设的策略。 相似文献
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