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工会教育培训工作,是工会组织自身建设一项非常重要的基础性工作。面对新的时期,新的任务,进一步加强工会教育培训工作,努力培养造就一支适应社会主义市场经济需求的高素质工会干部队伍,显的尤为重要。一、对基层工会教育培训工作基本情况的分析(一)取得的成绩。根据全总《关于加强工会干部培训工作的通知》精神,多年来,各级基层工会组织努力适应形势发展的要求,在工会教育培训方面做了许多工作。永济电机厂工会,曾组织进行过全厂范围的工会理论普及教育活动,使广大会员接受了工会基础知识培训。还多次组织厂工会机关工作人员和基层支会主席… 相似文献
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近几年来,丽水市各级工会非常重视乡镇(街道)工会干部的业务知识培训,每年将乡镇工会干部培训工作列入年度重要工作来抓,以切实提高乡镇(街道)工会干部的工作能力和业务水平。全市乡镇187个,街道8个,共有专职工会干部63名,兼职工会干部449名。2003年度在各级工会的努力下,工会干部培训达782人次(部分工会干部多次参加培训),培训面达80%以上。一、目前乡镇(街道)工会培训的主要形式(一)上级部门培训。一是根据浙江省总工会组织部的干部培训安排,积极组织乡镇(街道)工委主任每年分期分批送省总干校参加培训,培训时间保证,培训内容系统,效果较… 相似文献
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按照“三个代表”要求提高工会干部队伍的整体素质,既是实现工会组织在新世纪肩负的历史使命的需要,也是新形势下工会加强自身建设、发挥应有作用的客观要求。笔者认为,要从以下几个方面努力提高基层工会干部队伍的整体素质:第一,要努力提高基层工会干部的政治素质和思想素质。 相似文献
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随着改革的深化和社会主义市场经济体制的逐步建立,工会基层组织和工会干部出现了许多新情况,工会干部教育工作面临许多新的困难和问题：1．思想认识仍有差距,工会干部教育发展不平衡。就全省的整体情况而言,绝大部分工会组织对工会干部教育的认识已有所提高,但是仍有一些地方把干部培训作为软指标、软任务,是“说起来重要,做起来次要,忙起来不要”。由于认识上的差异,个别地市和单位自己既不办班培训,也不送训干部,成为工会干部教育工作的死角。2工会干部变动频繁,培训跟不上干部变动速度,培训成果难巩固。由于企业改制、工会… 相似文献
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做好新形势下服务职工工作,是当前及今后一段时期基层工会组织及基层工会干部面临的一项重大课题,亟待我们在实践中大胆探索创新,着力构建服务职工长效机制,更好地履行工会职能,为广大工会会员和职工群众排忧解难,把职工群众更加紧密地团结在党的周围,巩固和扩大执政党的阶级基础和群众基础。一、做好服务职工工作是新形势下基层工会干部面临的新挑战(一)服务职工群众,是基层工会干部学习实践中国特色社会主义工会发展道路的重要载体。王兆国同志代表 相似文献
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洛阳铁路分局工会坚持把推进企业先进文化建设,作为实践“三个代表”重要思想的具体行动,发挥工会组织在队伍、阵地和活动方面的优势,努力用先进的思想武装职工头脑,用高尚的道德规范职工行为,用优秀的精神激励职工争先,有力推动了企业文化建设,促进了分局改革发展。我们的做法是:一、发挥队伍优势,努力提高职工整体素质1、加强工会干部队伍建设,发挥组织引导作用。从抓工会干部队伍入手,发挥工会干部在企业先进文化建设中的作用。一是开展基层工会主席直选,努力营造民主、竞争、向上的文化氛围。从去年开始,在局工会的指导帮助和分局党委的… 相似文献
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加强企业工会干部队伍建设是工会履行职责服务职工促进发展的基本保障。当前,企业工会干部队伍建设依然存在着一些不尽如人意的状况,与新形势下工会面临的艰巨工作不相适应。着力提高企业工会干部队伍建设要坚持贯彻党的全心全意依靠工人阶级根本指导方针的一大主要抓手,是促进工会各项事业健康发展的有效举措。本文结合企业实际,就工会干部队伍建设存在的问题提出浅显的对策思考。 相似文献
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在向市场经济体制转变过程中,由于劳动关系的产业化,引发出一系列新的变化,这些变化给工会自身的改革和建设提出了新的更高的要求。如何实现工会群众化、民主化,高效有为,使工会真正成为劳动者的组织,承担起劳动者代表这一神圣的社会责任,工会干部真正担当起工人阶级利益代言人的角色。要实现这一目标,各级工会组织必须加强自身改革和建设,加大工会干部的学习培训力度,建设学习型组织,努力打造一支高素质的工会干部队伍。 相似文献
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李秀明 《中国石油大学胜利学院学报》2004,18(3):88-90
在新形势下,工会组织必须切实加强工会干部队伍建设,强化四种意识;加强调查研究工作,推动工会理论创新;改革和完善工会组织领导体制,探索形成科学民主、务实高效的运行机制和自上而下的服务体系;加强基层工会建设,不断增强工会组织的吸引力和凝聚力. 相似文献
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李秀明 《胜利油田师范专科学校学报》2004,18(3):88-90
在新形势下，工会组织必须切实加强工会干部队伍建设，强化四种意识；加强调查研究工作，推动工会理论创新；改革和完善工会组织领导体制，探索形成科学民主、务实高效的运行机制和自上而下的服务体系；加强基层工会建设，不断增强工会组织的吸引力和凝聚力。 相似文献
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高校工会专职干部队伍建设,一直不受重视.时至今日,专职干部队伍现状令人堪忧.全面履行工会职责迫切需要优化工会干部队伍结构,新形势新任务为优化工会干部队伍提供了大好时机,高校良好的人力资源环境为优化工会干部队伍带来了便利,创设了条件,因此,优化高校工会专职干部队伍已成为必须. 相似文献
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新形势下,高校工会工作出现了许多新情况,面临许多新问题。这些新情况、新问题是对全体工会干部和工会会员提出的挑战,作为基层工会干部和工会会员,应把握主流,以积极健康的心态和良好的精神风貌迎接挑战,就像对待个人生活中遇到的困难和挫折一样,决不能消极冷漠、麻木不仁或一蹶不振。 相似文献
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大数据时代的到来,对国家社会经济发展产生了重大影响,也给社会教育发展带来一场深刻变革。同样,在国家干部教育培训院校中,也面临着运用教育大数据,推动培训教育发展的历史性机遇。因此,需聚焦培训教育精准化,运用教育大数据,积极推进工会干部教育培训发展,变革工会培训发展的理念,提高教育培训的针对性、实效性,推动教育培训质量提升,全面提升工会干部教育培训教学管理,建立健全教学质量评价体系,进一步加强工会干部队伍高素质专业化能力建设,推动工会干部教育培训的创新发展。 相似文献
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工会是党联系职工群众的桥梁和纽带，工会工作要适应新形势、新任务、新要求，关键在于不断提高工会干部的整体素质，造就一支思想好、作风硬、业务精、纪律严的工会干部队伍。那么，怎样才能造就一支高素质的工会干部队伍呢? 相似文献
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做好新时期的工会工作,必须有一支与之相适应的工会干部队伍。随着社会主义市场经济的建立和完善,企业逐步实行新的运行机制,工会的职能和任务能否履行和完成;工会组织的地位和作用是否得到进一步的巩固和提高,这是新时期对工会干部提出的新课题。因此,加强工会组织建设和业务建设,全面提高工会干部素质,是当前工会自身建设的一个重要内容。最近,笔者通过深入基层调查研究,与工会干部交谈和自己担任工会工作一段时间的体会,感到工会干部要在新形势下适应“维护、参与、建设、教育”四项主要社会职能的要求,完成工会十三大提出的… 相似文献
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科学发展观是全面建设小康社会和实现现代化的指导方针,也是新时期推进工会事业和提高工会干部综合能力的指导方针。根据工会的新任务、新要求和工作实际我们必须不断加强工会干部的能力建设,只有努力建设一支能适应新形势发展,与时俱进,自觉贯彻党的路线方针政策,积极推进工会工作法制化建设,热爱工运事业,密切联系广大教职工的工会干部队伍,才能使工会组织更具有吸引力和凝聚力。 相似文献