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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 31 毫秒
1.
论知识经济时代科技期刊编辑的创新意识   总被引:28,自引:4,他引:24  
分析知识创新体系创新的特征,探讨科技期刊编辑在知识创新体系中的作用。认为,科技期刊编辑应当树立:(1)品牌意识;(2)科技期刊商品化,产业化意识;(3)高品格,高专业素质意识;(4)创新性思想意识,以适应知识经济时代的需要。  相似文献   

2.
陈虹涛 《情报杂志》2007,26(8):151-152,F0003
知识经济时代,知识管理是现代图书馆发展和创新的必由之路.就图书馆知识管理所需的技术支撑(即硬件环境)所应采纳的管理方法及所需营造的人文氛围(即软件环境)进行了详细的论述,探讨了现代图书馆实施知识管理所必须构建的有效环境.  相似文献   

3.
知识经济对科技管理的启示   总被引:1,自引:0,他引:1  
人类在经历了数千年的农业社会,数百年的工业社会之后,正在进入一个以知识为基础的经济时代,即知识经济(knowlegeBasedEconomy)时代。所谓知识经济,是“以知识为基础的经济”的简称。是与资源经济(农业经济、工业经济)相对应的一个概念。世界...  相似文献   

4.
马克思劳动价值论是传统农业经济与工业经济的时代产物,知识价值论是劳动价值论在知识经济时代的发展与突破。知识溢出价值论是指知识溢出的接受者(价值主体)利用溢出知识(价值客体)进行模仿创新所创造的价值,或者是知识溢出的接受者利用溢出知识所节约的与R&D投入相当的研发成本。知识溢出价值具有价值量的递增性、价值决定的独特性、价值量计量的复杂性和价值实现的非让渡性等独特的特征。知识溢出价值创造一方面取决于知识创新者创新知识的创新性与经济适用性,另一方面取决于知识溢出价值主体吸收、消化与模仿创新能力。知识溢出价值论的提出融合了马克思劳动价值论与新经济增长理论精髓,知识溢出价值论是对马克思劳动价值论的继承和发展,是知识价值论的超越与升华。  相似文献   

5.
企业知识资本投资与知识资本对企业绩效影响的实证研究   总被引:5,自引:0,他引:5  
随着科学技术和市场全球化的发展,知识经济时代正在到来,知识资本正在成为企业绩效和价值的驱动因素。中国企业的知识资本投资,如企业信息技术(IT)投资、企业研究与开发(R&D)投资、企业员工培训与开发(T&D)投资等,正在得到企业的加强。本文将从理论上给出知识资本投资对企业绩效影响的合理解释,以中国制造业上市公司为样本,验证知识资本投资对企业绩效的贡献作用,从而增强企业管理者对知识资本投资的信心,以加强知识资本投资及管理。  相似文献   

6.
韩真 《现代情报》2007,27(11):104-105
图书馆知识管理时代呼唤全新的管理者。首席馆员就是在图书馆知识组织单元(业务部门)内,负责知识开发和知识利用,落实知识管理目标和任务,提高知识服务效能。本文通过图书馆建立首席馆员制度的必然性和先进性的论述,对首席馆员的岗位设置、职权利和角色定位作了探讨。  相似文献   

7.
刘琳  王玖河 《科研管理》2021,42(7):147-155
知识共享是知识创新的基础和源泉,也是企业获取竞争优势的关键,在“共享经济”时代,顾客的参与为企业的知识共享注入了新鲜血液。本文结合超网络理论建立了包含知识子网络、顾客子网络和企业组织子网络的顾客与企业间的知识共享超网络模型,从准备阶段、实施阶段、整合阶段、创新阶段和维护阶段对顾客参与知识共享的过程进行分析,并运用Netlogo软件对顾客与企业间的知识共享进程进行仿真分析。实验结果表明:(1)共享能力、创新能力和顾客忠诚度的提升能够加快企业的知识创新进程,其中创新能力对企业知识创新速度的影响最为显著;(2)共享能力的提升能够增加系统知识总量;(3)顾客忠诚度的提升对共享能力和创新能力具有间接的促进作用。  相似文献   

8.
人类即将步入的知识经济时代,将是一个以高新技术产业为第一支柱的、以知识资源(智力)的占有、配置、生产、分配和使用(消费)为最重要因素的时代。国家间政治、经济、军事的竞争将更突出地表现在高技术及其产业发展方面的竞争。为在世界高新技术产业发展中占据一席之...  相似文献   

9.
赵淑梅  王颖 《青海科技》2011,(5):148-148
一、什么是企业研究开发活动? 研究开发活动是指企业为获得科学与技术(不包括人文、社会科学)新知识,创造性运用科学技术新知识,或实质性改进技术、工艺、产品(服务)而持续进行的具有明确目标的研究开发活动。  相似文献   

10.
母子公司知识流动:一个理论分析框架   总被引:8,自引:0,他引:8  
刘翌  徐金发 《科研管理》2002,23(1):6-11
本文从子公司这这一节点层次,运用沟通理论构建了一个母子公司知识流动的理论分析框架。本文认为,母子公司知识流动主要取决于5方面因素:(1)源单元知识存量价值;(2)源单元的激励水平;(3)传输梁道的存在性与丰富程度:(4)目标单元的激励水平;(5)目标单元的吸收能力,并对每方面因素进行了进一步分析,提出了一系列可供检验的理论命题或假设。  相似文献   

11.
豆晓莉 《科教文汇》2008,(21):237-237
母语阅读与第二语言或外语的阅读之间尽管有许多共同的基本要素,但阅读过程却差异很大。本文将着力探讨母语与第二语言的阅读的异同之处,尤其是在文化方面的差异,如语言文化内容或背景知识认知体系,形式上的(或字的)认知体系、语言学(或语言)认知体系等。  相似文献   

12.
岳振明  赵树宽 《科研管理》2022,43(5):141-153
    在知识经济时代,加强创新网络研究对指导企业创新具有重要意义。本文围绕我国创新网络研究现状与趋势这一主题,以中国知网(CNKI)和中国社会科学引文索引(CSSCI)数据库作为文献来源,通过样本文献回顾梳理并运用知识图谱分析、突现词分析等文献计量学方法,对发文量趋势、核心作者等研究现状,创新网络类型、理论基础等研究内容以及研究趋势进行分析。研究结论如下:(1)国内创新网络研究起步早、成果丰硕,发文量逐年增加,形成了实力较强的核心研究团队;(2)技术创新网络、区域创新网络、企业创新网络等七种创新网络是国内学者最为关注的研究领域,而协同合作创新、创新网络演化、网络知识资源等则是学者们关注的研究主题;从学术取向上看,国内学者多以网络理论、资源依赖理论、资源基础理论、结构洞理论等为基础进行应用型研究,而理论创新成果少;(3)通过突现词分析发现,近年来出现的知识权力、协同创新研究反映了知识经济时代创新活动的新特征,是该领域新的研究趋势。  相似文献   

13.
切不要让科学在一片欢呼声中失落   总被引:1,自引:0,他引:1  
科学进步对社会发展的影响正与日俱增。科学技术正以威力空前的巨大力量推动着经济形态从工业时代向知识时代转变,正在促使组织和政府改变行使其职能的方式,使人类社会的生产方式、生活方式、思维方式以及价值观念发生着重大的变革。人类正在经历着社会范式的转变:从工业社会转变为知识社会,主要表现在以下几个方面:1.所有主要发达国家中劳动场所的本质发生了重大的变化(1)从以物品为基础的生产转向以高技能、高技术和以服务为基础的增长;(2)知识劳动者的人数迅速增长。蓝领工人人数迅速下降,白领工人也不断减少,劳动者中有70…  相似文献   

14.
人类即将步入21世纪之际,世界经济正在向知识经济迈进,以知识为基础,直接依赖于知识和信息的生产、扩散及应用的知识经济,将在世界经济中占主要地位。以美国为首的发达国家正抓紧制定面向21世纪的战略,以掌握知识经济的主动权。而我们也面临着知识经济时代的挑战。(一)知识经济的特点科技知识和人才教育是知识经济的两大支柱。在知识经济时代,知识成了最重要的生产要素。知识可区分为显性知识和隐性知识两大类,显性部分易于编码,可以符号化,可通过计算机进行高效处理、存储和传播,以数据、图象、信号等形式传播,由显性知识…  相似文献   

15.
舞蹈编导在舞蹈(舞剧)作品创作、排练和演出过程中担当着组织者和领导者的责任,在进入以知识为动力和导向的知识舞蹈时代过程中,对舞蹈的创作者和舞蹈演员都提出了必须知识化、专业化的要求。只有具备了这些高层次的专业素养,才可能成为一名优秀的舞蹈编导。  相似文献   

16.
知识可分为显性知识(书本知识)和隐性知识(难以言说的知识)。知识有2种主要存在方式即人脑中和人造物中,人脑中的知识可通过三条途径循环、进化:(1)获得书本知识(间接知识);(2)作用于对象获得直接知识;(3)通过技术交易获得隐性知识,科技期刊在这三条途径中均能发挥作用。  相似文献   

17.
郭银  陈智高 《科研管理》2008,29(6):101-109
摘要:本文探讨在信息系统外包或购置商品软件开发方式下,IS外部提供方与IS需求方的个体之间,信息系统双向知识转移的影响因素。首先在知识转移、信息系统理论的文献基础上,形成一个理论模型,假定信息系统双向知识转移受知识相关因素(共识)、交流相关因素(双向信任、双方的交流能力)的影响。然后采用无干扰实证研究方法,基于讨论信息系统知识的网络论坛,模拟实际情况,收集数据进行回归分析,论证了12项假设中的10项,证实了这两组影响因素与双向知识转移的关系。  相似文献   

18.
分析网络经济环境下供应链及供应链管理(SCM)的实质及供应链管理的发展过程,在此基础上,结合供应链管理研究的框架,分析总结网络经济时代供应链管理在资源、信息、知识和合作关系各层次上已有研究成果和可能的研究方向。  相似文献   

19.
陈晓静 《科学学研究》2009,27(2):262-268
 组织学习和知识创新可谓当前的一大研究热点,但是国内外学者尚未真正展开对组织学习方式与隐性知识创新相关关系的研究。基于此,本文以上海、浙江、北京、江西等地几百家公司高层管理人士为调查对象,从实证角度展开研究。结果表明:(1)干中学学习对隐性知识创新有正向影响,但不显著;(2)从经验中学习对隐性知识创新有显著正向影响;(3)反思学习对隐性知识创新有显著正向影响;(4)忘却学习对隐性知识创新有显著正向影响;(5)学中干学习对隐性知识创新有显著的正向影响;(6)知识冲突学习对隐性知识创新有正向影响,但不显著;(7)交互式学习对隐性知识创新有显著正向影响;(8)试错学习对隐性知识创新有一定程度的负向影响。  相似文献   

20.
母子公司之间知识流动的决定因素研究   总被引:7,自引:0,他引:7  
徐金发  刘翌 《科研管理》2002,23(2):122-126
本文从子公司这一节点层次,运用沟通理论研究母子公司之间知识流动的决定因素。本文认为,母子公司之间的知识流动主要取决于5方面因素:(1)源单元知识存量价值;(2)源单元的激励水平;(3)知识传输渠道:(4)目标单元的激励水平:(5)目标单元的吸收能力。同时,本文对每方面因素进行了深入分析。  相似文献   

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