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相似文献
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1.
阳集金 《湖南教育》2006,(11):24-24
在班级管理过程中,批评是班主任必不可少的一种教育方式。然而,批评不是感情用事.应是理性的批评,公正的批评,艺术的批评,这样才能达到批评教育之目的。有的班主任不分青红皂白,在办公室里大声怒斥学生,声色俱厉,犹如暴风骤雨,这就极易造成过失批评,这种批评虽然能泄自己一时之怒气.得一时之痛快,但难以达到使学生知错就改的目的。如何避免过失批评呢?笔者认为,可采用如下几种方式。  相似文献   

2.
在班级管理过程中,批评是班主任必不可少的一种教育方式。然而,批评不是感情用事,应是理性的批评,公正的批评,艺术的批评,这样才能达到批评教育之目的。有的班主任不分青红皂白,在办公室里大声怒斥学生,声色俱厉,犹如暴风骤雨,这就极易造成过失批评,这种批评虽然能泄自己一时之怒气,得一时之痛快,但难以达到使学生知错就改的目的。如何避免过失批评呢?笔者认为,可采用如下几种方式。一、查清错误根源。班主任在批评之前,必须了解学生所犯错误的根源和经过,避免偏听偏信,然后采取行之有效的方法予以说服教育,达到批评教育的目的。如某班同学王明,一天晨读迟到,而且是大半节课。班主任很生气“,一日之计在于晨”,晨读不准迟到是班里反复强调的一项纪律。班主任对王明毫不客气,来了一顿狠批。王明虽然表面上承认自己的错误,脸上却挂满了“不服气”。班主任觉察到了王明情绪的变化,怀疑当初的批评是否存在过失,便私下里向同学了解情况,才知道王明一直在清洁区打扫卫生。之后班主任承认了自己的过失,表扬了王明,同时也对王明没有说明实际情况的处世方式进行了引导,王明心悦诚服,起到了很好的教育效果。二、避免惯性批评。班主任在教育学生过程中,常常会遇到一些屡犯错误的学...  相似文献   

3.
学生总会有犯过失的时候,作为教师,特别是班主任.该如何对待过失学生?孔子教育弟子“过则勿惮改”。有过则改即为善,“过而不改是为过矣”。学生是愿意接受老师正确批评的,所不能接受的往往是老师批评的方法。鉴于此,笔者认为,应给予过失学生四种权利。  相似文献   

4.
有的老师批评学生时不能指出其错误根源,给学生一顿劈头盖脸的怒斥,这就形成了过失批评。同学往往不服,难以达到教育目的。批评学生是一门学问,对于这种过失批评,可以采用以下几种方法避免:  相似文献   

5.
在班主任工作中,难免要对学生进行批评教育。批评不等于训斥,也不是简单地说教,应讲究批评的艺术。班主任批评学生的目的,是为了帮助学生改过。因此,既不能凭一时怒气大声呵斥,也不能讽刺挖苦,旁敲侧击,更不能破罐子破摔,不管不问,而应针对学生的性格特点、年龄特征、接受能力,创设适当的教育情境,采  相似文献   

6.
何伟 《宁夏教育》2000,(1):32-32
一个班的学生能不能全面发展,很大程度上取决于班主任的教育思想及工作方式。学生容易犯错误并经常犯同样的错误,班主任的批评是必要的。批评是班主任对学生进行思想品德教育的重要方式之一,目的是帮助学生认识错误,提高和加强学生的道德修养。教育过程中,我们常常看到因为班主任不能有效地运用这种方法,而使批评起不到应有的作用的现象。  相似文献   

7.
周丽宏 《中国教师》2009,(Z1):430-430
批评是班主任对学生的日常行为及思想品德进行教育的一种方式。批评是一门科学,更是一门艺术,在运用批评教育手段时,我们要充分注意批评的目的、要素及语言的综合运用,同时做好批评的后处理工作,以达到教育的最终目的。  相似文献   

8.
批评应讲究艺术●王惠萍李志红班主任在工作中,难免要对学生进行批评教育。然而,批评不等于训斥,应讲究批评的艺术。班主任批评学生的目的,是为了帮助学生改进,因此,既不能凭一时怒气大声呵斥,也不能讽刺挖苦,旁敲侧击;而应针对学生的性格特点、接受能力,创设适...  相似文献   

9.
作为一个班主任教师,正确教育每个学生,以人为本,多给学生鼓励固然重要,但对学生的批评也不可少。二者必须有机结合。鼓励学生的方法多,学生容易接受,而批评就不同了,批评的方式不同,效果也不一样。我在多年的班主任工作实践中,深深地体会到暗示是一种巧妙的批评方法,但是寻求暗示的方式是非常重要的,而暗示的方式很多,我认为这几种方式比较恰当,可以达到批评教育的目的。  相似文献   

10.
班主任实施批评的心理调控○黄晓鸥(都昌县七角中学)班主任经常与学生打交道,对一些违纪的学生常常会进行批评。批评是一种常用的教育手段。然而在实施批评时对词句、语气的斟酌、取舍一定要有心理调控,决不可有无心理调控的随意性。如果由于一时的冲动,一吐为快,结...  相似文献   

11.
巧用小故事     
在班主任工作中,如果学生犯了错误,我一般不采用批评教育方式,取而代之的是通过有目的地、公开地讲各种小故事来达到说服教育的目的。  相似文献   

12.
对学生的错误、缺点进行批评不仅是班主任应尽的职责,也是班主任教育学生时经常使用的一种手段。由于批评的方式、方法往往直接影响被批评者的情感体验,所以,班主任要让学生接受批评,认识错误,改正缺点,使批评如春风化雨般滋润心田,就必须讲究批评教育的策略。  相似文献   

13.
教育部近日印发的《中小学班主任工作规定》专门在第十六条明确了班主任批评学生的权利:“班主任在日常教育教学管理中,有采取适当方式对学生进行批评教育的权利。”这显然是针对一些地方和学校出现的教师特别是班主任教师不敢管学生、不敢批评教育学生、放任学生的现象,特别作出的规定。作为一名教师,我不禁疑惑,不是班主任,就无权批评学生吗?怎样才算是批评学生的“适当方式”?  相似文献   

14.
班级管理中,批评是一种重要的教育方法,班主任掌握艺术性的批评方法,才能起到教育的目的。因此,班主任应从初中生常犯错误的几个方面入手,结合他们的心理特征进行有效的批评与指正。本文结合具体教学案例,从措辞恰当解难题、改变方式妙批评、把握分寸促谈话、耐心细致做工作四方面简要论述了在初中阶段班级管理中班主任的批评艺术,以期能让学生心悦诚服地接受意见,净化学生的心灵。  相似文献   

15.
班主任对“问题生”的教育艺术   总被引:1,自引:0,他引:1  
班主任的管理对象是活生生的人,一个好的班主任,就必须有一双慧眼,去发现和挖掘每个学生的优点、长处,采用多表扬、少批评,培养学生的自尊心、自信心、上进心。要善于用英雄模范、先进人物的事迹来激励学生积极向上,但是这决不意味着不能对犯有错误的学生进行适当的批评教育。事实上批评和表扬一样都是班主任教育学生的一种手段,批评与表扬应结伴而行,相辅相成,关键在于班主任如何运用恰当的手段,使批评的方式方法恰到好处,真正使批评教育成为班主任教育问题生认错、改错、提高觉悟的手段。  相似文献   

16.
应黎莉 《上海教育》2014,(30):70-71
众所周知,教育不可能没有批评。教育部在《中小学班主任工作规定》中明确指出:"班主任在日常教育教学管理中,有采取适当方式对学生进行批评教育的权利。"这样的规定,保证和维护了班主任教育学生的合法权利,使班主任在教育学生过程中,可以适当采取批评等方式教育和管理学生。尽管爱听好话是普遍的人性特点,  相似文献   

17.
表扬与批评是班主任对学生进行教育的重要方式。如何发挥好表扬和批评的作用,关系到班主任工作是否卓有成效。从本人班主任工作的体会来看,表扬和批评注意艺术性很重要。  相似文献   

18.
班主任在工作中,难免要对学生进行批评教育。然而,批评不等于训斥,应讲究批评的艺术。班主任批评学生的目的,是为了帮助学生改过,因此,既不能凭一时怒气大声呵斥,也不能讽刺挖苦,旁敲侧击,而应针对学生的性格特点、接受能力,刨设适当的教育情境,让学生在不知不觉中受到教育。下面根据我多年来的班  相似文献   

19.
批评是教育学生的手段之一,在尊重学生人格、维护学生权利的前提下,对学生的过失和错误采取适当的方式进行批评教育,这是教育工作者的责任和义务。但批评毕竟是一剂苦口良药,如何让学生心悦诚服,取得预期的效果,这是一种技巧。 一、批评要以热爱学生为前提  相似文献   

20.
在班级管理中,班主任对学生的教育应以表扬为主,这是毫无疑问的。但这绝不意味着不能对有错误的同学进行批评。事实上,批评同表扬一样,都是班主任教育学生的一种手段,批评和表扬相辅相成,关键的是班主任使用批评手段时要用得恰到好处,具有高超艺术,以达到教育和帮助学生的目的,笔者认为,班主任批评学生时,至少要注意到以下几点:  相似文献   

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