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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 562 毫秒
1.
目前我国国有企业资产流失问题比较严重,为保护国有企业资产,防止资产流失,必须改革国有企业管理体制,进行制度创新,实行政企分开,通过法律途径加强对国有企业资产的监督、管理和控制力度。  相似文献   

2.
本文论述了国有企业必然安重视企业保密工作的两大原因一在市场经济条件下的国有企业改革和非正常的人才流动:在市场经济条件下.国有企业改革成为必然,而保密工作如果跟不上就会使国有企业在市场上不能立足,同样,非正常的人才流动也会手致国有企业秘密的泄露,因此*国有企业必然委重视自己的保密工作。为了加强国有企业的保密工作,国有企业必须加强保密教育和保密制度建设.加强对人才的管理.从而为国有企业镑造坚强盾牌。  相似文献   

3.
中国“入世”,将给国有企业带来严峻挑战。国有企业为应付“入世”的挑战,关键是增强自己的竞争力,而现实状况却是,国有企业总体素质不高,竞争力不强,与发达国家的企业特别是大型跨国公司存在较大差距,因此,必须以“入市”为契机,努力增强国有企业的竞争力  相似文献   

4.
本文摘自《论国有企业冗员成因及对策》的第一部分,原文共四个部分。冗员问题是我国国有企业效益低下的重要在原因之一,而要彻底解决这个问题,必须首先明晰国有企业宙员的定义范畴。本文界定国有企业冗员的背景条件是以微观经济效益最大化为劳动力配置目标,而国有企业冗员应涵盖非高效性质劳动力要素,即边际收益产品(MRP)低于工资(W)的就业存量为企业冗员。  相似文献   

5.
计划经济下我国国有企业是指企业资产完全为国家所有的企业,表现为单一的全民所有制企业形式;市场经济下的国有企业以公司为基本组织形式,国有企业的概念应重新界定为“资本全部或者部分属于国家所有,并为国家直接或间接控制的企业”。与之相适应,市场经济下的国有企业法不再是企业组织法,而应是国家投资政策法和国有资产管理法。  相似文献   

6.
理论应当为国有企业改革正确导向——《西方经济学与我国经济体制改革》述评方福前国有企业在我国国民经济中的重要地位决定了理论界对国有企业改革讨论的热切程度。如何才能增强国有企业的活力,建立什么样的企业模式,以什么作为国有企业改革的理论基础,一直是理论界探...  相似文献   

7.
国有企业是我国国民经济的支柱,发展社会主义社会生产力,实现国家工业化和现代化,始终要依靠和发挥国有企业的重要作用。加入世贸,为国有企业带来了强有力的对手,能否保持在开放格局中发挥对国民经济的主导作用,在政治上和经济上都是极其重要的。因此引入了公司制改造。不可否认国有企业实行公司制改造的确有力推动了国有企业发展,然而也出现了许多问题。  相似文献   

8.
在现代市场经济形成之前,西方各国国有企业多由战争需要而建立,数量很少且变动不居。现代市场经济在客观上要求必须建立国有企业因此,经常性,制度化的国有企业是与现代市场相伴而生的。现代市场经济还要求必须对国有企业进行科学的定位和定量。现阶段,在我国依然表现为国有企业数量过多、总规模过大。因此,其总规模必须进一步的缩小,将一大批国有企业改为非国有企业。其途径有重组、破产、拍卖和赠与。  相似文献   

9.
国有企业道德建设是国企改革与发展的重要组成部分,在经济全球化背景下和建立社会主义市场经济的过程中,加强国有企业道德建设显得十分重要。国有企业道德建设是一项非常复杂的工作,要按照先进性要求与广泛性要求相结合的原则,结合国有企业的特点,构筑多角度、多层面的道德建设体系,采取具体措施全方位实施,为国有企业的健康发展提供强有力的精神支持和思想保证。  相似文献   

10.
论国有企业的道德风险及防范   总被引:1,自引:0,他引:1  
国有企业的改革不仅需要建立激励机制,更重要的是要建立监督机制,本文以现代企业理论为指导,结合中国国有企业改革的历史进程,对国有企业道德风险的产生原因,表现以及控制机制的设计作了阐述。  相似文献   

11.
财政要为国有企业走出困境营造必要的外部环境○中国人民大学经济研究报告课题组(高培勇梁朋执笔)【内容提要】本文认为:作为外生变量,财政可以为国有企业走出困境营造必要的外部环境,即一方面承接由国有企业分离出来的社会职能,另一方面改变国有企业与非国有企业之...  相似文献   

12.
国有企业冗员在当今中国已经不仅仅是一个企业的问题,已演变成一个社会的问题,国有企业冗员不释放出体外,亏损不有扭转,中国经济发展难以再上新的台阶,而国有企业完全释放冗员由于受到劳动力市场、社会保障制度等方面的制约,将会分阶段、渐进进行。第一阶段,国有企业内部吸收冗员:其措施为企业自救、政府扶持和个人自谋职业相结合,但其实施结果收效甚微。第二阶段,冗员过渡释放:其是冗员从国有企业中剥离出来,以“行业”为依托、以“再就业”为核心,适当集中管理。其作用主要是缓解失业率急剧上升矛盾,避免社会经济生活动荡。第三阶段,冗员推向社会:在条件相对成熟的情况下,国有企业把冗员直接排向社会。  相似文献   

13.
国有企业进行规范的公司制改革,可以资本和资本市场为纽带,证券市场是资本市场的重要组成部分,利用证券市场的融通资金功能,可以促进国有企业实现做大做强的目的:利用证券市场的产权界定和复合功能,可以推进国有企业产权制度的创新,利用证券市场的资源配置功能,可以推动国有企业结构的战略性调整。  相似文献   

14.
随着我国国国有企业改革的不断深化,国有企业的股权结构、内部治理机制和外部治理机制发生了很大变化,已为其引入CEO模式创造了良好的条件。CEO模式的引入对我国国有企业治理结构的创新和经营效率的提高具有重大意义。国有企业委托人系统的功能缺陷和监督机制的缺乏为采取CEO模式提出了客观要求,内部治理机制的逐渐规范为采取CEO模式奠定了基础,外部治理机制的不断完善为采取CEO模式提供了保障,这使得国有企业引入CEO模式已经具有真正意义上的可行性。  相似文献   

15.
国有企业的改革问题,是我国经济体制改革的重点,转换国有企业经营机制,增强它们参与的市场的竞争力,是建立社会主义市场经济体制的中心环节;重组国有企业产权结构,建立国有企业法人治理结构,估化国有企业人才结构,是当前国有企业改革的重点和难点。  相似文献   

16.
论系统重组──对搞好国有企业思路的探索北京市叉车总厂厂长李铁城使国有企业冲出困境焕发活力,是关系国计民生的重大课题。本文力图以小平同志建设有中国特色社会主义理论为指导,提出“系统重组”的思想,对搞好国有企业进行理论探索。“系统重组”是指对国有企业的宏...  相似文献   

17.
国有企业产权转让市场化的问题与对策   总被引:1,自引:0,他引:1  
我国国有企业产权转让市场化进程中存在的政府干预导致产权转让的非经济性目的较强,产权制度扭曲导致交易成本过高,中介组织不健全导致对转让资产的评估不规范,资本市场不健全限制了产权转让的速率,法律制度不完善导致产权转让不规范,社会保障体系落后导致产权转让顾虑重重等问题,严重影响到国有企业资产的有效配置。为此,我们要明晰产权,为国有企业产权转让奠定基础;优化政府经济行为,为产权转让提供公平竞争的市场环境;完善企业产权转让的法制环境,促进国有企业产权转让规范化;促进资本市场建设,推进企业产权转让进程;培育和拓展中介市场和有形产权交易市场,为产权转让提供良好的交易平台;建立健全社会保障体系,为国有企业产权转让解除后顾之忧。  相似文献   

18.
国企改制分流是国有企业为谋求发展,合理解决历史遗留问题的重大举措。目前我国的国有企业改制分流还刚刚起步,在具体操作过程中涉及许多新的问题尚处于探索阶段。如几十年国企员工身份转换问题;如何兼顾国家、企业和员工的利益问题;员工持股问题以及如何确保改制企业生存问题等等,妥善解决好这些问题是确保改制成功的前提和基础。 本文内容包括绪论共分六章,主要叙述了改制分流与国有企业改革的关系和必要性,分析了改制分流理论在实践中的应用,针对当前国有企业改制分流出现及需要解决的问题,分步描述了天津石化公司从减员分流到改制分流的整个过程,以及开展改制分流的必要性和现实意义,探讨了天津石化公司及国有企业改制分流中存在的问题,提出了搞好国有企业改制分流工作应注意的事项以及采取的措施、对策,并以天津石油化工公司近三年改制分流的经验和做法为案例,利用实证分析,阐明了天津石化公司改制分流工作对国有企业改革的启示和建议,以指导和推进改制分流的进行,进而为国有企业顺利改革提借鉴。  相似文献   

19.
国有企业是国民经济的支柱,而现实的国有企业都背负着沉重的经济以外的各种社会保障职能,严重地影响了企业转换经营机制和建立现代企业制度的步伐,因此,必须从根本上改革社会保障制度剥离企业办社会的重负,为企业发展创造平等、良好的生产经营环境,真正把国有企业搞好。  相似文献   

20.
企业资本运营是指企业以资本保值、增值为目的的有意识地对资本进行运作的行为。全面理解资本运营的本质及特征,构建适应当前国有企业改革发展新情况的国有企业资本运营的评价准则,提出搞好国有企业运营的若干对策,合理、有效地实施国有企业资本运营,对于推动国有资产的流动和重组,寻求公有制的最佳实现形式,实现经济体制改革的新突破有着重大的理论和现实意义。  相似文献   

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