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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 31 毫秒
1.
高校图书馆馆员素质的提升已成为提高图书馆服务质量的关键因素,本文从分析高校图书馆馆员的素质现状及存在的问题入手,阐述了高校图书馆馆员应具备的素养并就提高馆员素质的必要性及提高方法进行了探讨。  相似文献   

2.
从新时期高校图书馆工作的特点及馆员的现状出发,阐述了高校图书馆馆员的素质是现代高校图书馆发展的关键,是图书馆适应新时期要求的决定性因素,鉴于此,对新时期图书馆馆员应具备的素质进行了探讨,并就提高馆员素质的必要性、馆员素质的主要内容及提高馆员素质的途径进行了阐述.  相似文献   

3.
21世纪高校图书馆对馆员,尤其是女性馆员的综合素质提出了新的要求。女性馆员在图书馆中占有相当的比例,是一个不可忽视的群体。因此。在新形势下.女性馆员要不断强化素质。提升能力。为我校图书馆事业的发展发挥重要作用。  相似文献   

4.
论学科馆员的素质   总被引:1,自引:0,他引:1  
学科馆员制度是国外图书馆管理中较为有效的一种管理制度,它是提升高校图书馆服务能力的核心,是图书馆保持竞争力的关键。该制度已在我国部分高校图书馆的管理改革中试点成功。本文主要论述的学科馆员应具备的素质及如何提高学科馆员素质等问题。  相似文献   

5.
图书馆员的素质,是高校图书馆发展的关鍵与构建和谐的社会主义社会的必要条件。但目前高校图书馆馆员的素质存在素质良莠不齐等问题,距构建和谐的社会主义社会的要求还有一段距离。为此,高校图书馆必须加强馆员的素质建设。  相似文献   

6.
申娴 《教育与职业》2006,(32):166-167
图书馆馆员素质的高低直接影响到图书馆的服务质量,乃至图书馆的生存与发展。本文从思想政治素质、业务素质和工作能力等方面对图书馆馆员的素质进行了阐述,揭示了高校图书馆馆员素质的内涵,为高校图书馆馆员综合素质的培养和提高提供了依据。  相似文献   

7.
学科化服务是高校图书馆的发展趋势之一。对于新建高校来说,开展学科化服务是促进学科建设,提升图书馆资源建设水平,提高图书馆馆员素质和能力水平的必然要求。新建高校图书馆学科化服务面临更多的困境:学科馆员素质不高,专业性不强,难以承担学科馆员职责,缺乏学科化服务的制度保障和支持系统等。其应对策略包括:转变观念,强化学科化服务意识;因地制宜,建构学科化服务的管理体制和服务机制;加强培训,提高学科馆员的素质和能力。  相似文献   

8.
浅谈高校图书馆馆员职业素养与优质服务   总被引:1,自引:0,他引:1  
高校图书馆在服务于高校教学、科研工作中发挥着不可替代的重要作用,图书馆馆员的职业素养和服务质量是衡量高校图书馆水平的重要因素。本文就影响馆员职业素质的诸多方面进行了分析,并就如何有效提升高校图书馆优质服务进行了论述。  相似文献   

9.
论高校图书馆"参考馆员"向"学科馆员"的转变   总被引:4,自引:0,他引:4  
章针对分析高校图书馆“参考馆员”的工作现状,提出了“参考馆员”向“学科馆员”转变是时代发展和提升馆员素质的需要。并对在网络环境下快捷、高效地为教学科研服务,“学科馆员”应采取的新举措和需要具备的素质进行了初步探讨。  相似文献   

10.
高新技术和信息网络的飞速发展,给各行各业带来全新的机遇和挑战。数字化的社会经济对高校图书馆管理工作产生不小的冲击,高校图书馆专业馆员的专业技能水平、基础知识扎实度、职业道德水平等经受着新一轮的考验,只有高素质的高校图书馆专业馆员才能够在新业态环境下顺利完成工作任务。但从实际情况来看,很多高校图书馆专业馆员存在知识结构单一、服务意识薄弱、缺乏职业能力和专业素质等一系列问题,只有尽快采取措施提升高校图书馆专业馆员职业能力,才能推动高校图书馆事业高质量发展。  相似文献   

11.
一名合格的图书馆馆员应具有良好的职业道德、广博的知识和较强的专业水平、熟练的专业技能、合作互助的团结精神以及优质的服务水平。而要提升高校图书馆馆员的素质,需要进一步加强思想教育和再教育、引入完善的竞争机制、积极引进人才和参加必要的国际学术交流活动。本文介绍了高校图书馆馆员应具备的基本素质,并探讨了提升馆员素质的有效途径,以供参考。  相似文献   

12.
图书馆馆员队伍建设是图书馆事业发展的关键。分析高校图书馆馆员队伍的整体现状,提出对馆员综合素质的具体要求及加强馆员队伍建设的几点建议,以期推动图书馆事业的健康发展。  相似文献   

13.
高校图书馆馆员的专业精神,是馆员素质专业化的基点,时于现代高校图书馆专业化建设和发展,具有极为重要的意义.加强馆员的图书馆专业精神培养的研究,实现馆员对图书馆专业精神的认知、认同和自觉维护,使其成为具有高尚图书馆专业精神的馆员,是适应现代高校图书馆专业化服务需要的一项关键性举措.  相似文献   

14.
论高校图书馆馆员的继续教育   总被引:2,自引:0,他引:2  
馆员是图书馆工作的主体,其自身素质和管理水平直接关系到高校图书馆的好坏。如何适应迅速发展的高校图书馆事业,提高馆员自身的素质和管理水平已是高校图书馆当前的迫切任务。本对此进行了论述。  相似文献   

15.
当前国内外图书馆界学科馆员制度发展的现状有所不同,特别是在馆员素质、馆藏、酬劳以及管理等四个方面的差距较大。在对比国内外高校图书馆学科馆员发展现状的基础上,可以看出我国高校图书馆学科馆员制度发展的困境。  相似文献   

16.
本文分析了高校图书馆馆员的素质能力现状,指出了高校图书馆馆员在业务技能和综合素质等方面的不足,并阐述了新时期高校图书馆馆员应具备的专业素质,包括职业道德、业务技能、外语和计算机水平等方面的要求,同时提出了高校图书馆馆员的素质培养策略。  相似文献   

17.
馆员的职业素质在图书馆的发展过程中起着决定性的作用,未来的竞争是图书馆人总体素质和整体形象的竞争,所以高校图书馆要迎接信息时代所面临的挑战,寻求发展之路,就必须提高馆员职业素质。  相似文献   

18.
本文针对高校图书馆的发展,必须提高图书馆工作人员的素质这一问题,分析了高校图书馆工作人员应具备的素质,以及目前高校图书馆工作人员素质现状,提出了提高高校图书馆馆员素质的策略.  相似文献   

19.
数字环境下高校图书馆参考咨询馆员应该是具备全方位技能、掌握广博知识的复合型人才。然而,从我国高校图书馆目前所配备的人力资源情况来看,参考咨询馆员的素质很难在短期内得到全面提升。必须采取有效措施,打造一支满足读者需求的参考咨询馆员队伍。  相似文献   

20.
介绍了基于知识管理的高校图书馆参考咨询服务工作。从营造良好的工作环境,提供显性知识服务和隐性知识服务三方面介绍了高校图书馆参考咨询服务工作的发展方向。重点论述了应该重视参考咨询馆员的价值,变图书馆的宗旨“用户至上”为“以人为本”,通过充分发掘参考咨询馆员的隐性知识,搭建知识平台,促进图书馆各部门,各馆员之间的知识共享,提升用户服务的质量和效率,同时也提升参考咨询馆员自身的知识素质,使高校图书馆成为一个充满活力的、动态的、人性化的知识系统。  相似文献   

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