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学生档案是高校辅导员工作的重要参考文献,其利用需求贯穿于学生从入校到毕业的全过程.当前学生档案在利用方面主要面临着资源有限、辅导员档案利用意识薄弱,及档案利用方式单一、利用效率低下的问题.需要辅导员和档案管理部门协同优化学生档案利用服务,拓展学生档案资源内容、严格执行学生档案管理利用制度、更新学生档案的管理利用方法、提... 相似文献
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学生档案是学生素质教育的重要辅助手段和反映素质教育成果的重要材料.学生档案管理存在的问题,主要体现在学生的档案归档材料未完全达到真实、完整、规范的要求,部分毕业生档案多年积压等.导致问题产生的原因在于师生档案管理意识薄弱,学生档案管理制度不完善等方面.应完善学生档案管理相关制度,加快学生档案网络化管理建设,充分挖掘档案的利用价值,为毕业生就业服务. 相似文献
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档案记载着社会发展的痕迹，肩负着社会主义精神文明建设的重任。高校档案是高校管理的重要组成部分，它包含文书档案、人事档案、会计档案、学生档案等诸多方面，而学生档案直接为社会服务，是社会选择和使用毕业生的重要参考，科学、真实、全面地为社会提供学生档案是高校义不容辞的责任。近几年来，由于一些不良因素掺入高校办学过程中，学校档案也有掺假现象，使得社会对高校学生档案持怀疑态度，给高校的形象蒙上了阴影。因此，上海、天津、山东等地的一些高校相继出台了建立大学生诚信档案的意见，为高校建立大学生诚信档案做了有益的探索，值得学习和借鉴。 相似文献
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在集体记忆理论视角下,高校档案资源建设要转变观念,拓展收集范围,加强重大活动档案的收集,加大对教师、学生档案管理的力度,及时推进口述历史研究,并重视数字档案资源建设。 相似文献
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学生档案管理亟待规范 总被引：2，自引：0，他引：2
学生档案是每个学生在校期间成长的真实记录,属人事档案的基础部分,是用人单位选拔人才的重要依据,也是学校的宣传窗口。但目前各校学生档案管理水平参差不齐,有些方面不尽人意,足以引起有关部门的高度重视。一、目前学生档案管理存在的问题1、档案转递不及时2001年始,各省相继开始实行网络招生,考生档案电子化。电子档案中只包括报名、体检、成绩和高考志愿4项内容信息,高校能得到的纸质档案只是一张表格;还有不少省份中学生档案交由本人自带,而高中生档案意识还相当薄弱,致使高校无法得到完整的学生档案。让毕业生自带档案,显然不符合档案… 相似文献
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正近年来,档案部门强调要转变作风,关注民生,其意义在于对档案工作者提出一个明确的服务方向,即"档案工作要为民生服务"。高校档案管理的"民生"档案就是高校的"师生档案",学生档案是其中一项内容。学生是高等学校工作的主体,以"学生为本"就是贯彻"以人为本",高校档案管理部门要充分认识学生档案建设的重要性和迫切性,坚持不懈地抓好学生档案建设,提高学生档案的利用价值,从而更好地为学生服务,为用 相似文献
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高校档案是指高等院校在从事教学、科研及管理活动中直接形成的,具有保存价值的各种文字、图表、音像等不同形式的历史纪录。它包括校史、教师档案、学生档案、学籍档案、教学档案、科研档案等。高校档案不仅直接为教学管理、教学研究和教学改革服务,在高校的素质教育中也起着重要的作用。 相似文献
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高校学生档案是大学生在校期间学习生活的真实记录．承载着其大学阶段学习成绩、思想状况、信用状况、实践能力等极富价值的信息,是学生走向社会,接受用人单位考察、聘用、管理的重要依据。然而,随着就业形势的不断变化．用人单位更多地注重员工的实践能力,注重自己的判断而非学生档案记录,用人单位选人标准的多样性与学生档案记录的单一性之间的矛盾。使得高校学生档案管理工作与社会需求之间出现一定脱节。作为高校档案工作者,有必要对学生档案管理工作进行重新审视．积极探索适应社会发展的学生档案管理之路。 相似文献
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高校档案是指高等院校在从事教学、科研及管理活动中直接形成的,具有保存价值的各种文字、图表、音像等不同形式的历史纪录.它包括校史、教师档案、学生档案、学籍档案、教学档案、科研档案等. 相似文献
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一、高职学生档案管理存在的问题 1.高职院校学生档案管理不规范.目前,国家对高职院校的学生管理工作出台了一系列的法规、政策,但对于高职院校的学生档案管理却未提及,使得高职院校学生档案管理无法可依、无章可循,有的甚至使学生档案管理成为高职院校某个行政部门的附属品,管理员-般都是在学生入校时收集、分发相关材料,在学生毕业时突击整理,完成档案转递任务. 相似文献
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本文从构建基于就业服务的高校学生档案内容指标体系;搭建高校学生档案个性化管理服务平台;实现由信息管理向知识管理转化的高校学生档案管理模式转变;深入开发利用高校学生档案信息资源,做好编研工作;开发学生档案信息系统,实现学生档案信息共享等五个方面来探讨基于双向选择就业模式的高校学生档案资源整合与开发利用创新途径。 相似文献
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高校学生档案是连接用人单位和毕业生的桥梁。当前就业市场竞争激烈,为了促进学生就业,解决毕业生与用人单位之间的"就业鸿沟",高校应当创新学生档案工作的思路和方法。在新形势下,围绕"就业力",丰富学生档案内容;重视学生档案工作,提高全员档案意识;完善监管机制,提高学生档案的可信度;建立毕业生就业反馈制度,积极挖掘就业资源。 相似文献
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1学生档案隐私权现状及问题
1.1隐私权保护意识淡漠、机制不够健全.由于受学生档案管理人员专业素质等因素的制约,一些高校对学生档案只重视档案本身的管理,而对隐私保护缺乏认识或意识淡薄. 相似文献
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高校学生档案管理中存在的问题及对策 总被引：4，自引：0，他引：4
高校学生档案是大学生在校期间学习、生活及社会实践的真实历史记录,是大学生就业及其今后各级组织选拔、任用、考核的重要依据。因此,对归入学生档案的材料,要求真实、完整。然而,高校大学生档案的管理是一个容易被人忽视的角落,学生档案管理存在一些问题,需要引起重视。 相似文献
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1应设置专职人员,集中管理好学生档案。由于学生档案管理工作专业性较强,有其自身的特点和方法,应设置专职人员对其进行管理。专人管理有利于专心致志地搞好学生档案的收集、整理、保管、提供利用等工作,可向领导提供信息,为人才的开发提供便利条件。集中管理学生档案,有利于合理安排档案工作经费,使用先进技术手段对学生档案进行科学管理,使高校的学生档案工作真正做到集中、规范、高效,充分发挥其在选拔、发现人才方面的重要作用。2明确学生档案的收集范围。一般说,在一个学校中,凡与学生本人有关的具有保存价值的经过整理后的档案材料,均… 相似文献
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