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1.
原晓冬 《内蒙古科技与经济》2012,(1):140-142
我国高校图书馆建设近些年得到了长足发展,图书馆办馆规模、数量、藏书结构、信息化建设等都有了很大的提升和改善,在硬件事业建设上与国外图书馆差距已越来越小。国外高校图书馆特别是欧关和日本更注重品味和服务的建设,管理理念的推陈出新是其图书馆不断发展的动力。所以,笔者认为我们在图书馆建设过程中不仅要注重现代化和特色化建设,还应寓教于乐,使图书馆服务更便利,注重实效是图书馆建设的基本走向。 相似文献
2.
李家元 《内蒙古科技与经济》2005,(15):143-144
随着高校图书馆事业的迅速发展,图书馆的管理理念也逐步在转变。为了能够把图书馆的管理工作提高到与国际接轨的新水平,过去的管理思路和方法必然应及时调整更新。把人力资源作为管理活动核心的人本管理,强调了工作人员的主导地位,充分体现了“人”在管理中的核心价值,同时应增进员工自身的文化内涵,最大限度地提高图书馆的服务职能。 相似文献
3.
浅谈高校图书馆信息资源整合 总被引：1，自引：0，他引：1
科学技术的发展为图书信息资源整合提供了广阔的发展平台,高校图书馆应不失时机地利用先进的技术,推进信息资源整合建设,促进高校图书馆事业的又好又快发展。本文在分析高校图书馆信息资源整合的必要性的基础上,从高校图书馆信息资源整合过程中经费投入、专业技术人才、知识产权和特色信息馆藏等4个问题进行分析,并针对性地提出对策建议。 相似文献
4.
随着以电子计算机为核心的先进技术手段的广泛应用,高校图书馆正成为一个开放性的知识信息源。然而,许多新建地方高校图书馆都面临着信息专业技术人才危机的问题,主要表现在人才短缺、人才结构不合理和缺乏激励机制等三个方面。实施图书馆职业资格认证制度,加大人才引进和培训力度,优化馆员结构,建立人才激励机制,加强人才危机的过程管理,是地方高校图书馆解决人才危机,加快图书馆事业发展刻不容缓的举措。 相似文献
5.
高校图书馆事业是整个图书馆事业的重要组成部分,同时也是高等教育学校不可忽视的一个重要部门。其不仅是高校师生在教学与管理之外了解世界、认识社会、巩固学习成果、开展科学研究等活动的重要场所,也是大学生实施素质教育,举办校园文化活动的第二课堂,更是高校教书育人、管理育人和服务育人的三大育人方式之一,高校图书馆建设直接关系到高等教育的教学和科研发展。文章分析了高等学校图书馆的现状,对其存在的问题提出了对策。 相似文献
6.
建国以来,我国图书馆事业经过几十年建设和发展已有了很大的进步.但回顾我国图书馆事业的发展与其他先进国家图书馆事业相比,会发现它存在着管理落后的问题. 相似文献
7.
数字图书馆建设已成为衡量一个国家信息基础和信息产业水平的重要标志,特别是高校图书馆的数字化建设。在了知数字图书馆涵义的基础上,总结我国高校数字图书馆的发展现状,着重分析数字图书馆建设对高校图书馆以及高校图书馆的工作所产生的影响是极其必要的,有益于针对高校图书馆数字化建设过程中引发的影响提出相应的发展对策。从而实现高校图书馆事业发展紧随世界发展步伐。 相似文献
8.
本文从管理规章的制订、管理体制的发展、高校图书馆的规模建设和经费投入4个方面概括回顾、介绍了新中国高校图书馆事业的建设,从一个侧面总结了建国60年以来我国高校图书馆的建设与发展成就。 相似文献
9.
数字图书馆建设已成为衡量一个国家信息基础和信息产业水平的重要标志,特别是高校图书馆的数字化建设。在了知数字图书馆涵义的基础上,总结我国高校数字图书馆的发展现状,着重分析数字图书馆建设对高校图书馆以及高校图书馆的工作所产生的影响是极其必要的,有益于针对高校图书馆数字化建设过程中引发的影响提出相应的发展对策。从而实现高校图书馆事业发展紧随世界发展步伐。 相似文献
10.
陈秀英 《内蒙古科技与经济》2006,(13):137-139
本文论述了高校图书馆在构建社会主义和谐社会,落实党中央建设中国特色的社会主义“四位一体”的战略部署中所起的作用,并指出高校图书馆应办成培养创新人才的基地、技术创新的开发区、知识开发利用的集散地、培育德才兼备人才的摇篮、弘扬先进文化的阵地、全民终身学习的大学、社会文化的传播中心,为构建社会主义和谐社会做出应有贡献。 相似文献
11.
高校图书情报事业的发展离不开相互的协同，更少不了特色的建设。“同”、“异”同时存在，相互补充已成为图书情报事业未来发展的重要趋势。如何能“求同存异”是我们理应思考的问题。挖掘“同”的内在联系，抓住“异”的发展变迁，“同”中求“异”是加快文献资源发展、确立先进管理理念、搞好特色建设的关键之所在。 相似文献
12.
高校图书馆的和谐建设及发展,是和谐校园建设的重要组成部分。作为与教学、科研并列的高校“三大支柱”之一的图书馆．在培养人才、引领先进校园文化、构建和谐校园方面有着十分重要的意义。文章主要从高校图书馆硬件建设和软件建设两方面论述了图书馆建设和构建和谐校园的关系。 相似文献
13.
浅谈地方高校图书馆特色馆藏建设 总被引：2，自引：0，他引：2
张伟 《内蒙古科技与经济》2007,(3S):124-125
地方高校图书馆应该建设具有本校特色的藏书体系。特色馆藏可以缓解地方高校图书馆经费紧张，实现高校文献资源合理布局，促进收藏观念和服务观念的转变，提高图书馆办馆效益。地方高校图书馆建设特色馆藏应该围绕“学科性”和“地方性”进行，建设重点学科专业馆藏。收集与学科设置相符的“灰色文献”，加强地方文献的收集、整理和利用，为教学和科研服务。 相似文献
14.
1 “一馆两制”是步出困境的通道 高校图书馆步出困境的根本出路是深化改革,加快与市场经济接轨的进程,建立合理的市场机制,它既符合高校图书馆自身的发展规律,又适应市场经济发展的新体制。这种新的体制可称为“一馆两制”,即图书馆管辖两个部分,一部分主要靠行政拨款的事业单位,是非营利性机构,从事传统服务,并在发展中不断提高和增强对教学、科研的支持能力,发展和开拓高层次服务领域,更新服务手段,提高服务质量和服务档次。同时以其丰富的文献资源作为高校图书馆信息产业的后盾,以其具有丰富经验的情报信息管理人才作为信息产业的支柱。另一部分是图书馆的企业部分,即 相似文献
15.
在对广西高校40多所CALIS成员馆主页实证调研的基础上,对高校图书馆主页建设提出了构思：“高校图书馆主页应该是完善的虚拟图书馆”,“建立图书馆知识管理系统平台”。 相似文献
16.
[目的/意义]探讨高校图书馆开展更多具有学科导向的阅读推广服务,推动阅读推广服务的高质量发展。[方法/过程]在学科导向下,高校图书馆应该结合人才培养、学科建设、图书馆业务数据和校园文化建设来构建阅读推广服务体系。厦门大学图书馆以经济与管理分馆为切入点,积极开展学科阅读分析报告、“名师侃侃谈”、学科精品图书荐读、学术资讯整合、嵌入校园文化建设等服务,取得了良好的效果。[结果/结论]为高校图书馆开展学科导向下的阅读推广服务提供一些借鉴和参考。 相似文献
17.
随着网络技术和数字技术的发展,人力资源已经成为影响高校图书馆建设和发展的关键因素.在分析了高校图书馆人力资源在管理观念、人才结构、人才流失和人力资源开发投入等方面存在问题的基础上,探讨了图书馆人力资源管理的新理念,提出了人力资源管理新模式,对高校图书馆人力资源的管理起到一定的促进作用. 相似文献
18.
针对高校图书馆人力资源管理的创新之路探讨,分析了高校图书馆发展与人力资源的现状,探讨了高校图书馆与人力资源管理的发展,高校图书馆合理规划与人力资源发展、高校图书馆发展要以人为本、高校图书馆发展与人才环境和高校图书馆与＂能本管理＂。 相似文献
19.
浅析高校图书馆人才管理中的激励机制 总被引：2，自引：0，他引：2
近年来,高校图书馆在人才激励机制建设方面做了积极探索和改革,但由于历史和体制等多方面因素的影响,目前高校图书馆激励机制建设并未取得实质性突破.通过对当前高校图书馆人才管理激励机制存在问题进行分析,提出了实施人才管理激励机制的措施. 相似文献
20.
本文针对目前现实生活中有些高等院校领导对图书馆事业建设发展重视程度不够的问题,参阅麦群忠先生写的《科教兴国与图书馆发展对策》等文章,从理论上总结了促进高校图书馆事业发展的四个关键问题. 相似文献