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王锐生 《首都师范大学学报(社会科学版)》1996,(2)
王海现象，即“知假──购假──打假加实惠”。王海不是刁民，他是以“知假──购假”来达到打假的目的。有意识地卖假货的商家，应称为习商。王海不同于索赔的普通消费者，这并不能成为剥夺他向售假商家索取加倍赔偿的权利。王海应该得到“消法”的支持和保护。王海的经济收益与打假是无法分开的，不能要求他的行为动机纯正到排除任何个人利益的追求，同时又希望获得令知假售假者震惊的打假效果。在市场经济中要支持弱者保护自己的权益；王海现象突出地暴露了我们的销售文化的大缺。 相似文献
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随着3G网络技术发展,网络通信质量的不断提高,为越来越多的手机网络应用提供了基础平台。提出基于3G网络与二维条码的产品追溯防伪技术,解决武夷岩茶防伪验证的技术难题,降低政府与企业的打假成本,提高武夷岩茶品牌保护力度,在消费者查询验证产品的同时二维条码能为政府、企业提供更多机会进行知识普及、企业自身形象、产品宣传。 相似文献
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当前,各行各业“打假”、“治假”的呼声越来越高.而就阅读教学而言,其“假”虽不像市场上的“假货”令人深恶痛绝,然而它对于阅读教学质量的影响却不可低估.因此,站在时代的高度审视阅读教学中的“假性现象”,并寻求其对策,这是促进阅读教学改革,提高其教学质量的当务之急. 相似文献
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公共性是公共伦理的核心价值观.公共性要求政府以维护与实现公共利益作为一切工作的根本出发点和归宿,运用公共伦理为公共活动提供伦理规范和评价标准.目前我国尚存在较为严重的政府公共性流失现象,例如寻租行为、部门利益化、地方保护主义、公物私用等等.实现政府公共性是构建服务型政府的客观要求,是时代赋予我们的使命.要从伦理角度对政府公共性流失的问题进行深入剖析,并在行政文化、公共政策、公共伦理制度和行政主体的层面上找出治理政府公共性流失对策,从而彰显政府公共性,维护公共利益. 相似文献
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齐玉水 《延安教育学院学报》2004,18(2):23-25
造假既包括制造假货，也包括造假行为和虚假浮夸作风。把假的说成真的瞒天过海与把真的说成假的掩盖事实真相，本质上都是欺骗行为，都是同客观事物的本来面目及其规律水火不相容的。一个造假的民族必然会沦为劣等民族。只有坚持党的思想路线，解放思想，实事求是，与时俱进，从法律和制度上打假，我们的事业才能真正兴旺发达，社会主义国家才能长治久安。 相似文献
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不仅仅假货充斥市场，浸淫商界，连政治、文教、卫生也难免其染。假学历、假论文、冒牌医师、假药、假党员（不合格的）、假官位（形同虚设无作为的官僚）随处可见，连“打假”也几乎成了“假打”了，所以全社会的造假虽让人恨之入骨，处处小心翼翼，但又防不胜防。 相似文献
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吴学斌 《韩山师范学院学报》2006,27(4):18-21
贿赂犯罪是腐败的重要表现。国外法治建设较为成功的国家关于贿赂的立法较我国刑法的相关规定要宽泛得多,我国古代关于贿赂对象的立法也很宽泛。宽泛的贿赂对象立法有利于一个国家的廉政建设。在罪刑法定的原则下,为突出刑法对贿赂犯罪的打击功能,应该将财产性利益理解为贿赂的一种。 相似文献
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厂务公开有利于提高我们党的执政能力,有利于为政府职能转变创造条件。是依法反腐倡廉的重要保障,是建立现代化企业制度实现良性企业管理的重要组成部分。搞好厂务公开,必须与建立现代化企业制度、完善企业监督机制、提高企业经济效益相结合。 相似文献
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邵建伟 《信阳师范学院学报(哲学社会科学版)》2011,31(2):28-30
垄断企业职工身份消费是一种常见现象,其实质是职业身份特权和垄断企业对其他消费者的歧视。这种现象不仅恶化社会风气,损害多方利益,而且还导致社会分配不公,影响和谐社会的构建。应该从企业、政府、职工和社会舆论四个方面采取措施,对身份消费加以治理 相似文献
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我国职业教育集团化办学经过多年的探索与发展,现己成为我国职业教育改革发展的重要内容之一。目前,我国职业教育集团化办学存在的主要问题是:集团内部各主体间责、权、利不明;企业行业的参与积极性不足;政府的政策支持和引导有待加强等。为此,要构建合理的管理结构,建立共赢的合作机制,强化政府的主导作用。 相似文献
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清代律例中规定文武官弁有“务将所属地方实力稽查”的责任,而“捕役兵丁均有缉孥盗贼之责”,在法律上明确规定维护社会治安是文武官弁及捕役兵丁的专责。从官方维持社会治安的角度看,王朝的所有机构都应该有维持社会治安的责任,参与到维持社会治安体系中来,然而,在清王朝律例所规定的主要责任者是防范与缉捕的汛兵与捕役,以及指挥他们的文武官弁。要有效地防范和打击各种犯罪,维护王朝的社会秩序,保障王朝的安全,就必须具有高素质、高水平,敬业尽职的官方机构与人员,但统治者没有从根本上关注这些官方机构与人员如何达到高素质、高水平和如何敬业尽职,律例规定与社会发展脱节,其弊端也是明显的。 相似文献
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初志坤 《上海师范大学学报(哲学社会科学版)》2005,34(2):18-22
文章论证了企业中政府投资行为能力的有限性根源于政府与国民签定具有规避风险性质的固定“授权合同”,不过,政府投资的有限性并不妨碍政府为了社会效益最大化在其投资边界内进行公共品投资。政府企业投资应是规避风险投资,以确保政府资本保值增值。文章又分析,随着企业经济效益的变化,企业控制权随机依存于企业不同的利益相关者。只有企业破产时,债权人才控制企业,并且债权合同对企业经营者和股东有激励效应,债权风险小于股权风险。由此得出,在我国,企业中政府投资方式债权化是可行的。 相似文献
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余灿 《金陵科技学院学报(社会科学版)》2006,20(2):84-87
COSO报告确定的内部控制定义适合于所有的组织形式,但是其目标的实现,还要受组织环境条件限制,就现代企业而言,因为其组织形式与传统企业有所不同,进一步确定现代企业内部控制的边界问题是十分重要。本文围绕这一问题进行系统论述,提出了现代企业内部控制的基本目标是帮助企业增加价值,进一步阐述现代企业中各利益相关者在内部控制中的地位和作用以及内部控制与公司内部治理的相互交融关系,并应用委托———代理理论论证了强化内部控制、完善公司治理对增加企业价值的重要作用。 相似文献
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黄黎 《安徽教育学院学报》2011,(4):43-47
共产国际、俄共（布）的对华政策具有双重性：一方面,推进中国革命与东方革命,以便打击帝国主义后方,摧毁其殖民体系,从而推动世界无产阶级革命;另一方面,要同当时中国的合法政府——北京政府,甚至地方军阀保持外交和经济关系,从而保留沙俄在中国遗留的部分特权。共产国际与俄共（布）最初选择掌握北京政府实权的吴佩孚为合作对象,后又极力促使吴佩孚与孙中山组成亲俄政府,还曾瞩目于南方的实力派陈炯明。几经波折之后,才把关注的重心转向实力和地位不断上升的孙中山。 相似文献
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董竞 《重庆职业技术学院学报》2014,(5):18-20
全社会普遍关注企业职工工资增长机制和增长水平。该文阐释了建立企业工资正常增长机制的重要性,从政府和企业的视角,探讨了维护企业员工利益和促进企业员工工资正常增长的机制。 相似文献
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1926年，北洋政府进行了一场积极外交，即中比修约交涉。在这一修约过程中，北洋政府力求最大限度地维护国家利益，特别是对国际法的运用，尤为值得我们关注。 相似文献