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相似文献
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1.
我国国有企业管理者存在双重性的目标激励,即企业薪酬目标和政府职务目标.这样双重目标的产生是源于我国国有企业的产权制度和治理结构的安排,同时也是受制于企业的双重目标,即微观经营效益目标和政府宏观经济目标.然而,双重性目标激励的存在是国有企业效益低下,治理行为不规范的重要原因.因此,国有企业改革过程中需要对这一目标激励进行调整和转变.  相似文献   

2.
论邓小平关于国有企业改革的重要思想   总被引:1,自引:0,他引:1  
国有企业改革是建立社会主义市场经济的中心环节.在国有企业改革过程中,邓小平提出了处理好政府与企业的关系,实行政企分开、扩大企业自主权,建立责任制;组建企业集团,搞企业联合;实行民主管理,提高企业管理水平;改革国有企业领导体制,完善企业的领导制度,加强企业领导班子的建设,加强企业党建工作等思想,为推动国有企业的改革指明了方向,明确了任务.  相似文献   

3.
国有企业改革是经济体制改革的中心环节,政府与国有企业的特殊关系决定了政府必须积极参与国有企业改革,并在改革中行使重要职能,扮演重要角色。  相似文献   

4.
国有企业是我国国民经济的支柱和主导力量,是国家财政收入的主要来源.国有企业的改革关系国计民生、牵动千家万户、决定整个经济体制改革的成败,影响社会主义事业的声誉.今年是“国有企业改革年”.李鹏总理3月5日在《政府工作报告》中明确指出:“今年的经济体制改革,要以国有企业的改革为重点,配套推进社会保障体制改革,巩固和完善宏观管理改革措施,进一步转变政府职能,培育市场体系,沿着建立社会主义市场经济体制的方向前进.”改革开放以来,在国有企业改革方面,我们曾经进行了扩权让利、利改税、承包经营、租赁经营、股份制改造等种种有益的尝试,在一定时期内取得成效.国有企业的经营活力有所增强.但是由于种种原因,经济发展中深层次矛盾并未根本解决,国有企业一直保持着较大的亏损面:1/3明亏,1/3潜亏,只有1/3盈利.截至1994年11月底,预算内国有企业亏损面仍高达41.4%.与蓬勃发展的各种非国有经济相比,国有企业明显活力不足,步履蹒跚,国有企业的改革也似处于山重水复的境地.  相似文献   

5.
一、单项选择题1 1999年 9月 19日~ 2 2日 ,党的十五届四中全会在北京举行 ,会议审议通过了《中共中央关于改革和发展若干重大问题的决定》 ,《决定》指出 :是整个经济体制改革的。 (   )A 政府机构 国有企业改革 重要环节B 国有企业 国有企业改革 中心环节C 政府机构 政府机构改革 中心环节D 国有企业 政府机构改革 关键环节2 1999年 5月 8日 ,《人民日报》报道 ,我国政府决定设立 ,奖金为 50 0万元 ,其中万元属获奖者个人所得 ,万元由获奖者自主选题 ,用作科研经费。 (   )A 最高科学技术奖  50  4 50B 最高技术发…  相似文献   

6.
在党的十一届三中全会胜利召开二十周年之际,除了总结二十年改革开放所取得的伟大成就之外,我们更应该向前看,把邓小平开创的伟大事业全面推向二十一世纪.在改革开放中,经济体制改革仍然居于中心地位;在经济体制改革中,国有企业的改革仍然居于中心地位.建立现代企业制度是国有企业改革的方向和目标,建立现代企业制度的中心是产权清晰,只有产权清晰权责才能明确.现代企业制度还向上层建筑提出改革要求,必须大力精减政府机构、迅速转变政府经济职能和积极建立民主管理制度.  相似文献   

7.
一、新形势下加强企业内部财务管理与控制的意义 1.加强企业内部财务管理与控制,是企业深化改革的必然要求.十五届四中全会以来,企业改革的力度不断加大.各级政府普遍对国有企业进行了产权制度改革,大部分国有企业实行了公司制改革,部分优势企业相继组建了跨地区、跨行业、跨国界的大型企业集团.加强内部财务管理与控制是企业发展到一定程度的必然产物.  相似文献   

8.
本文以国有企业为对象,对社会主义市场经济体制建立过程中,政府如何为国有企业改革创造良好的外部环境,迎接WTO的挑战等问题进行初步探讨.  相似文献   

9.
深化国有企业改革是发展社会主义市场经济所必须解决的重要课题。该文从分析社会主义市场经济条件下国有企业的应有特征和政府对企业的职能定位入手,探讨了国有企业和政府间的新型关系。  相似文献   

10.
十八届三中全会审议通过的《关于全面深化改革若干重大问题的决定》提出了国有企业再改革的任务,改革依据是"紧紧围绕市场在资源配置中起决定性作用深化经济体制改革"。因此,要处理好政府与市场的关系,就必须改变国有企业"半政府工具,半市场主体"的状态,使之成为平等的市场竞争主体。而当前国有企业改革的基本命题和重点是由"管企业"转变为"管资本",那么,国有资产资本化改革便成为当前国有企业再改革的应有之义,对其路径选择的探讨意义重大。  相似文献   

11.
解决西部国有工业亏损,应首先加大政府支持西部地区国有工业发展政策的改革力度,其中克服西部融资障碍,进行金融制度改革是重要的保障。  相似文献   

12.
入世使大批国有企业直接面临国际竞争 ,必须科学定位政府职能 ,真正实现政企分开 ,以应对入世带来的机遇和挑战。分析政企不分现象存在的原因及对经济发展的影响 ,提出真正实现政企分开的对策。  相似文献   

13.
建立现代企业制度面临着三大体制性难点,集中表现为如何处理政企,党企、劳企关系,解决的基本途径有二:彻底改革国有产权制度,消除政企不分的经济基础;改善完善党对企业的领导方式,理顺公司新老“三会”的关系。  相似文献   

14.
市场经济下政府经济行为的规范   总被引:2,自引:0,他引:2  
规范政府经济行为是实现现代市场经济“市场 +政府”调节方式 ,弥补政府短缺 ,克服政府行为失效 ,推进和深化我国国有企业改革的要求。政府经济行为的规范 ,应该围绕实现效率、公平、可持续发展这一主要目标来确定。  相似文献   

15.
政府国有资产管理部门与国有企业的委托-代理关系就是政府对国有企业决策干预的通道。在这一通道上。原来的政企不分问题能够在很大程度上得到解决,但是,政府对国有企业的决策干预也会以新的方式表现出来。从市场资源配置和提高企业经营效率的角度看,政府应减少制度通道上对国有产权企业的政策流量。  相似文献   

16.
我国国企改革在产权改革上已取得较大进展,但竞争机制却严重缺失,当前须加强竞争机制的建立来推进国企改革。分析国企存在的主要问题可以看出,在建立竞争机制的过程中重塑政府行为极其重要。政府需要从建立国际竞争平台,转变政企关系,制定市场运行规则,推进垄断行业改革,规范内部治理结构,发展社会保障等方面来完善竞争机制。  相似文献   

17.
建立国有资产出资人制度是深化国企改革、建立和完善企业法人治理结构的关键,而国有资产出资人制度的建立至少需要三个条件:转变政府职能,实现国有出资人市场化;实行授权经营,建立国有出资人体外监督机制;被授权的国有出资人实行无限责任制,建立高收益与高风险相对等的动力机制。  相似文献   

18.
我国是社会主义国家,职工是国有企业的主人。国企改革应当保障职工的主人翁地位,使其承担起国有资产保值和增值的责任。为此,企业应完善产权、组织、分配等基本制度,构建具有中国特色的国企改革模式。希望这一模式,能对我们国家的国企改革有所帮助。  相似文献   

19.
改革开放以来,中央政府多次要求加强环境保护,但是部分地方政府仍然纵容企业的环境污染。本文分析了地方政府与企业合谋的形成条件,进而构建中央政府、地方政府、企业的博弈模型,指出影响中央政府监管、地方政府与企业合谋的变量,力图为构建合理、有效的监管机制提供相关建议。  相似文献   

20.
我国现行宏观经济政策存在着 :1 .调控对象“缺位”;2 .调控着力点“错位”;3 .改革措施“争位”;4 .调控政策“对位”等问题 ,我国宏观政策的选择应在继续执行扩张的财政政策 ,加大基础设施建设的同时 ,适当调整投资方向 ,减轻企业负担 ,放宽行政性限制 ,精简政府机构 ,加快国有企业改革 ,从根本上调整国民经济结构。  相似文献   

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