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1.
林盛 《中小学心理健康教育》2007,(23):47
体育高考是培养体育后备师资队伍和从事体育工作合格人才的重要途径之一。在当前的体育高考中,由于它特有的文化考试优势得到众多高三学生的青睐。对于实力相当的对手来说,考场上的较量与其说是技术的竞争,还不如说是心理素质高低的较量。 相似文献
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林盛 《中小学心理健康教育》2007,(12S):47-47
体育高考是培养体育后备师资队伍和从事体育工作合格人才的重要途径之一。在当前的体育高考中，由于它特有的文化考试优势得到众多高三学生的青睐。对于实力相当的对手来说，考场上的较量与其说是技术的竞争，还不如说是心理素质高低的较量。因此，在日常训练中，心理辅导与运动技能的结合至关重要。本文就100米速跑训练科目，谈谈体育教师如何指导考生突破训练中的心理“高原期”，从而在全省专业统考中获得理想成绩。 相似文献
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中国高等医学教育考试方面存在的十大问题分析 总被引：1，自引：0，他引：1
在目前进行的高等医学院校传统考试方法中，还存在很多缺陷，严重影响着教育评价的政策和人才质量。本文通过大量的问卷调查，对照国际标准，归纳了中国医学考试的十大问题，以期能得到共同纠正。 相似文献
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古人云"兵事以人才为根本"。战争是综合国力的较量,也是军事人才的较量。我军在发展和壮大的历程中,通过战争实践、创办院校、依托国民教育培养了大批军事人才。 相似文献
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乔清明 《中小学心理健康教育》2006,(2):57-58
在军队质量建设中。全面提高军人的素质、培养大量能够驾驭现代战争的军事人才，无疑是极为迫切的任务。合格的军事人才，除了需要具备坚强的政治信念、过硬的军事素质、丰富的科学化知识和健康的体魄外，良好的心理素质也是一个重要方面。因为未来战争的较量，不仅仅是武器装备的较量，也是心理素质的较量，心理健康也是战斗力。 相似文献
7.
从人才成长的规律来看，年轻干部要成长为能担当跨世纪重任的领导人才，离不开两个基本条件，即主观条件和客观条件。客观条件指要有一个有利于优秀人才脱颖而出的社会大环境，主观条件指的是年轻干部要增强使命感和紧迫感，加强自身修养，讲学习、讲政治、讲正气，提高自身素质． 跨世纪的严峻挑战要求年轻干部增强使命感和紧迫感。当今世界格局正处在深刻的变革之中，以经济和科技实力为基础的综合国力的较量和竞争十分激烈，这种竞争说到底是民族素质的竞争和较量，特别是年轻一代的素质、能力的竞争和较量．当代年轻干部的素质如何，将… 相似文献
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２１世纪的国际竞争是综合国力的较量，各国在政治、经济、文化、军事、科学等领域将展开激烈的竞争与较量，这实质上就是人的素质的大竞赛、大较量。人才是推进国家经济发展、科技进步的核心，人才素质在竞争中是决定胜负的关键。２１世纪将是人才世纪，这已成为世人的共识，而人才的培养主要靠教育。素质教育是培养高质量人才的重要途径，是实现富国强民之关键，也是以德治国的重要内容。因此，必须大力加强素质教育，这是全面贯彻党的教育方针的必然要求，也是国际竞争的客观要求。然而，笔者认为在素质教育中，必须正确处理好以下几个关… 相似文献
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考前:轻松准备篇 一、心理准备 高考在某种程度上是毅力的较量,是心理承受能力的较量.只有做好心理准备,才能精力充沛,心境平和,考试时得心应手,应付自如.主动化解对考试的抑郁,调节考试迫近的紧张心理及摆脱考试恐惧,以良好的心情去面对考试,这样才能轻松"迎战",在考场上发挥出较高水平,考出好成绩. 相似文献
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中考是一场智慧的较量,更是一场心理素质的较量,能否有效地调节考试过程中的各种心理因素,直接影响考试的成败,建议考生从以下几方面调节好心理状态。 相似文献
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考试制度存在的必然性及其改革趋势 总被引：1，自引：0，他引：1
从考试现象的发生、发展、演变的历史来看，只要存在社会分工，考试就不可避免。因为社会分工的存在，社会不同行业和部门都有着不同的人才需求，而社会是一个错综复杂的人才大杂烩，考试则能将纷繁杂乱的各类人才分离出来，分类管理，以满足社会不同行业和部门的需要。如果没有考试，人们就会制造出很多测试来区分资质、品行等第以建立人才秩序。 相似文献
12.
高考生考试舞弊的原因探析 总被引：1，自引：0，他引：1
在考试产生的同时，由于对利益的不正当追求，舞弊现象也就随之出现。舞弊与反舞弊的较量成了保证考试科学、公正的关键。探析高考生舞弊心理，对于改革高考制度，进一步修订和完善考试管理政策法规，有着积极的参考作用。我们认为，影响高考生考试舞弊的心理因素主要有以下五个方面。 相似文献
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《中学语文(读写新空间)》2006,(4)
从小到大,大家都会经历各种各样的考试,可以说,考试伴随着我们每个人人生的成长。但是,像小说中主人公那样经历过的情感与道德较量的考试,在我们身边也许还未曾上演。那么,这场特殊考试在小说中是如何展开的,小说又通过主人公这个人物形象向我们传达了怎样的主题寓意呢?显然,这 相似文献
14.
高校考试制度改革与创新人才培养 总被引：4，自引：0，他引：4
孙银莲 《湖南师范大学教育科学学报》2004,3(2):49-52
创新型人才的培养需要依赖科学的考试制度来促进，而创新型人才的培养反过来又能促进科学的考试制度的建立和完善。当前高校的考试制度以及考试管理存在的弊端已经严重影响到了高校创新型人才的培养以及素质教育的全面开展。要充分发挥考试的功能，必须对现行考试制度与考试管理进行全面深入的改革，为培养创新型人才提供良好的思想环境、良性的人文环境、合理的考试环境、科学的课程环境以及和谐的管理环境。使考试这种手段真正为培养大量的适应当前和未来社会需要的创新型人才服务。 相似文献
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当今世界,国力的较量体现于综合实力的较量,而归根结底是人才的较量。谁能培养出一大批具有创新精神和创造能力的优秀人才,谁就将立于不败之地。为此,高等教育必须承担起培养具有创新精神和创造能力的人才的历史重任。江泽民总书记指出：“要迎接科学技术突飞猛进和知识经济迅速兴起的挑战,最为重要的是坚持创新。”“创新是一个民族进步的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力。”“一个没有创新能力的民族,难以屹立于世界先进民族之林。”“创新的关键在人才,人才的成长靠教育。”创新性人才必须具备优良的综合素质,而创新人才的培… 相似文献
16.
张航 《孝感职业技术学院学报》2008,11(1):29-32
文章分析了当前职称外语考试中的弊端和问题，提出了改革和完善职称外语考试的措施，以期使职称外语考试既能科学地选拔人才，又能对外语学习起正确的导向作用。 相似文献
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考试在一定意义上既考查知识的掌握程度，又考核学生某方面的能力水平。因此，考试是常用的教育测量和人才评价的手段。随着终身教育体系的形成，各种学历考试、资格证书考试等将伴随人的一生。为适应创新人才的选拔与培养，不论是哪类考试，都应充分发挥考试的特有功能。对青少年的考试，一方面，应催其奋进，为其继续学习奠定基础，促进他们全面健康发展；另一方面，应让他们能充分表现其想象力。对高考者，应突出对能力的测试与考查，提高学生独立思考和分析问题的能力，培养他们的创新意识和创新精神。选拔创新人才，应把握三个原则：一… 相似文献
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一、问题的提出 当今世界国际竞争越来越激烈。而国与国之间的竞争体现着综合国力的较量，这种较量的实质，在很大程度上表现为人才和人的素质的较量，因此，如何培养更多的优秀人才，尤其是对早期智力比较优秀的青少年进行智力的再开发。是各国教育界普遍关注和始终不渝进行探索的问题，江泽民总书记在接见两院院士时也深刻地指出：“我国要跟上世界科技进步的步伐，必须千方百计地加快知识创新，加快高科技产业化”，“而创新就要靠人才，特别要靠年轻的英才不断涌现出来”。 相似文献
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刘欣劼 《作文世界(高中新语文伴侣)》2003,(11)
每个人都参加过考试,我也不例外。大多数考试都是与笔做朋友,而我参加的考试是嘴与嘴之间的较量。本周,音乐老师宣布星期四进行大考。大家听到这消息,一片哗然,心慌意乱地说:“陈老师,能不能晚点儿考试,万一……”陈老师满面笑容地说:“当然,‘万一’是 相似文献
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人事考试工作是人事制度改革的一面旗帜。近年来，在人事部党组和各地人事厅局领导下．各级人事考试部门坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，扎实工作，努力开拓，各项工作取得了显著成效。一是人事考试成为人才评价的重要手段。通过建立科学的考试制度，丰富和发展了人才评价手 相似文献