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一、本科专业分析下图为中国大学毕业生就业率最高的本科专业前10名。从图中可见,这些专业的就业率最低的也有96.8%。在就业率最高的专业中,一个显著的特点是其职业工作要求的 相似文献
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最近,两条新闻吸引了人们的注意,也引起了笔者的思考。《2010复旦就业行业报告》显示,文科毕业生的职业选择与专业相关性越来越低;江苏省教育厅发布,该省首次出现毕业生学历层次与就业率倒挂现象,学历越高、就业率越低,博士生就业率最低。 相似文献
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通过对本校生态学本科专业的特点和毕业生就业形势的分析研究,提出提高就业率的建议,为生态学专业毕业生就业提供一些参考和借鉴。 相似文献
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某省教育厅相关人员表示,该省已将计算机科学与技术、艺术设计、汉语言文学等专业列入预警名单,如果这些专业连续3次进入该项名单,将可能停止招生.据介绍,为提高高校人才培养质量,该省教育厅建立了本科专业预警及退出机制.那些社会认同度不高、社会需求量明显下降、毕业生就业率较低的本科专业,将进入预警名单,面临淘汰.
学生辛辛苦苦考上大学,除了想学到更多知识外,恐怕更希望将来能有个好工作.若是几年大学读完,工作不好找,确实挺让人郁闷的.从这个角度来说,有关方面对高校专业就业率高度重视,进行相应的考核,出发点无疑是好的,但若是就业至上,仅以就业率来决定一个专业的去留却未必科学. 相似文献
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《南宁职业技术学院学报》2013,(3):I0001-I0004
<正>专业概况机电一体化专业始建于1992年,是南宁职业技术学院最早设置的专业之一,该专业现有在校生720人,已累计培养毕业生2500名,毕业生就业率历年均在 相似文献
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本文采用查阅文献资料、综合分析、逻辑推理等方法,对近几年中国体育专业毕业生就业现状及成因进行分析。结果表明：当前体育专业毕业生就业情况非常差,名牌体育院系一次性就业率在20％左右,普通体育院系一次性就业率只在10％以内,不到同期毕业生整体初次就业率的一半,在各类院校中排名最后。中国体育专业毕业生人才资源总量增加、用人单位门槛的提高、高校就业指导体系的不完善、体育专业毕业生自身综合素质偏低等,成为体育专业毕业生就业率低的重要原因。针对这些原因,文章提出了提高体育专业毕业生就业率的对策。 相似文献
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以就业率和就业质量作为毕业生就业情况指标,以依托地方产业的宝玉石鉴定与加工专业为研究对象,开展特色专业毕业生就业创业质量多维度调研,调研对象包括就业和创业毕业生、用人单位、毕业生家长。多维度调研结果显示揭阳职业技术学院宝玉石鉴定与加工专业毕业生就业率、就业质量高,创业效果好。调研、分析该专业就业情况好的原因,该专业高职人才培养紧紧围绕地方特色产业人才需求,充分利用地方特色产业人才、企业、行业协会、行业信息等资源,整合、共享各方资源,实施现代学徒制、订单班等教学模式改革,使得该专业毕业生专业知识与技能扎实、综合素质高、与行业人才需求高度吻合。 相似文献
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《集宁师专学报》2020,(3):78-81
通过对历届毕业生就业去向的分析表明,内蒙古师范大学空中乘务专业2012届至2019届毕业生就业率相对比较理想,总就业率为87.54%～98.28%,行业内部就业率为45.79%～97.28%,专业对接就业率为40.74%～70.98%,而在事业单位就业率仅为3.13%～16.77%。说明,作为地方高等院校新设专业毕业生,内蒙古师范大学空中乘务专业毕业生得到社会的认可,得到行业和企业的认可,为地方高等院校培养空中乘务专业人才积累了宝贵的经验。面对高校毕业生就业竞争日趋剧烈的形势,地方高等院校应深化学科专业结构改革,强化专业基础,注重实践教学环节,加强毕业生信息衔接,拓宽就业渠道,精准施策,才能够培养出更多适应社会和企业发展形势的新型合格人才。 相似文献
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本研究选取就业率、离职率、收入水平、专业匹配度、就业满意度5 个指标,建构了高校本科专业毕业生就业质量指数评价指标体系, 并应用对陕西省53 所高校41702 名2017 届本科毕业生的调查数据,计算了陕西高校190个本科专业毕业生的就业质量指数,进而根据该指数对陕西高校本科专业毕业生就业质量进行了分类。研究发现：陕西高校本科专业毕业生就业质量的总体水平有待提高,且不同本科专业毕业生在就业率、收入水平、专业匹配度、就业满意度、离职率等方面的差异明显,本科专业毕业生就业不充分、不平衡的特征显著。依据陕西高校本科专业毕业生就业质量指数的测度结果,筛选了若干应该鼓励发展或限制发展的本科专业。 相似文献
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教育部有关部门公布本专科专业就业状况 总被引：2，自引：0，他引：2
《中国大学生就业》2008,(11):22-22
本次公布的是全国普通高校规模以上专业的就业状况,其中涉及本科专业226个,高职(专科)专业216个。其中本科专业公布了2004年至2007年连续四年的就业状况,并标明院校隶属关系;高职(专科)按照新颁布的专业目录只公布2007年的就业状况。就业状况依据为每年9月初应届本专科毕业生初次就业率统计数据。 相似文献
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入围标尺：对口就业率≥80%对口就业率是指大学毕业生中自己所学专业与所从事的工作达到有机统一的人数占毕业生总数的比例。《2011年中国大学生就业报告》列出了2011年度对口就业率较高的个本科专业由高到 相似文献
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前面的本科专业以“七类专业的就业率情况”为经,深入、详细地向大家介绍了53个本科专业。本次专科专业介绍,我们根据阳光高考信息平台2009～2011年教育部公布的专科专业就业率统计数据,整理出2009～2011年专科平均就业率排名前二十的专业和毕业人数前三十的专业就业率情况, 相似文献
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本文以工业设计专业为例,分析了"就业率较低的本科专业"成因,就这一专业中的特殊人群贫困生如何提高就业率进行了探讨。从课内来讲,要改变培养模式,加强师资引进,完善实践基地建设,提高毕业生竞争力;从课外来讲,要引导贫困生参加对口企业实习、软件技能培训及设计大赛,并构建就业扶助体系。 相似文献
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《广东轻工职业技术学院学报》2007,6(1):F0002-F0002,F0003
高分子材料加工技术专业，脱胎于我校的老牌专业塑料工程专业，迄今已有47年的历史，培养的毕业生超过3000人，许多校友已成为行业精英。毕业生连续五年就业率达100％。 相似文献
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软件工程专业培养模式浅析 总被引：2，自引：1，他引：2
随着国内IT行业外包业务的迅猛发展,对软件人才需求出现较大的缺口,但是高校软件工程专业的毕业生的就业率不容乐观,出现了人才供需的矛盾。本文通过分析软件企业人才需求与毕业生之间差距,提出软件工程专业培养模式,即通过学校与企业之间多种形式的合作,对学生进行实训、毕业实习、就业培训,培养IT行业合适的人才,满足国内不但增长的人才需要,提高软件工程专业学生的就业率。 相似文献