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31.
针对大学生心理反馈的特异性问题,以经济学中的"退出—呼声—忠诚"模型为基础,从多视角框架出发,深入分析高校管理者与大学生之间的"反馈—回复"机制,最终得出高校应建立扁平的组织结构、扩大团队自主性、减少等级制的高校管理和集权式决策。  相似文献   
32.
科技资源体系内涵与制度因素   总被引:19,自引:0,他引:19  
师萍  李垣 《中国软科学》2000,(12):55-56,120
为推动科技资源的充分利用和优化配置,本文引入本文新制新制经济学理论,对科技资源体系的内涵进行分析,提出了制度因素是科技资源体系的重要组成剖成分论点,给出了科技资源体系的组成和各部分之间内在联系的模型。  相似文献   
33.
34.
联盟关系、环境动态性对创新绩效的影响研究   总被引:4,自引:0,他引:4       下载免费PDF全文
沈灏  李垣 《科研管理》2010,31(1):77-85
摘要:战略联盟中的联盟关系是制约创新绩效增长的重要因素。本文从联盟关系视角出发,通过分析127家德国联盟企业的调查数据,对假设进行了检验,分析结果表明联盟成员间的依赖关系对企业创新绩效有着倒U型的影响关系;联盟成员间的冲突关系对企业创新绩效有着负向影响关系;联盟依赖与联盟冲突间的交互作用负向影响企业创新绩效;环境动态性负向调节联盟依赖与依赖方企业创新绩效的关系;环境动态性负向调节联盟冲突与依赖方企业创新绩效的关系。本研究为企业解决联盟关系中的稳定性问题,有效获取创新关键资源,顺利开展创新活动,赢得绩效增长提供了极其重要的指导依据。  相似文献   
35.
肖婷  李垣 《科学学研究》2010,28(7):1077-1081
在全球性经济危机的影响下,企业家希望通过新产品开发带领企业走出困境。环境不确定和企业家风险承担是影响新产品开发的重要因素。然而,长期以来的研究却始终没有将两个重要因素联系起来进行研究。文章在分析市场环境的不确定性和风险承担的基础上,挖掘出市场环境的不确定性与企业家风险承担的内在相适应的匹配关系,并将其运用于中国的高新技术企业进行实例考察,分析结果与结论一致。  相似文献   
36.
社会资本与企业绩效关系的中介效应研究   总被引:1,自引:0,他引:1  
刘衡  王龙伟  李垣 《预测》2010,29(4):17-23
通过引入组织间学习这一关键中介变量,本文分析了社会资本与企业绩效间的关系,并运用多元层级回归模型对它们之间的关系进行了检验。通过所获得的数据样本分析表明,政府关系、金融机构关系对于企业绩效有直接的正向影响;而与渠道伙伴关系通过组织间学习的部分中介效应对企业绩效产生间接促进作用。该结论整合了社会资本与组织学习理论的观点。  相似文献   
37.
英语作为一种交际工具,在教学中受到社会语言学、心理语言学和转换生成语言学的影响,特别强调外语教学的交际性质、交际功能、交际目的和交际过程,重视课上课下的训练,突破课本中心、课堂中心、教师中心,其目的是培养学生的交际能力。  相似文献   
38.
基于价值网络的科技期刊价值创造机制   总被引:1,自引:0,他引:1  
方润生  李垣 《编辑学报》2002,14(4):244-246
针对传统价值链模式在科技期刊价值创造中的局限性,提出了基于科技期刊价值网络进行价值创造的思想.阐述科技期刊的价值来源以及基于价值网络的科技期刊价值创造机制.指出价值网络并不是以往价值链模式的简单叠加和复杂化,从本质上讲,它更重视网络中相关主体各自的价值需求,并强调通过价值交换来满足网络中各行为主体的各种效用.  相似文献   
39.
企业家利益诱导下的技术创新行为探讨   总被引:1,自引:0,他引:1  
在企业进入市场竞争的过程中,企业家的创新行为越来越引起人们的关注,文章着重从企业家利益诱导方面来分析企业家的创新选择,对国有企业厂长(经理)的现实创新行为给予揭示。并提出相应的对策建议。  相似文献   
40.
张平  李垣 《预测》2003,22(2):45-50
本文对海信集团公司多年所采取的技术中心孵化新兴产业的经营运作模式,从实证研究的角度进行了介绍和分析,在此过程中文章比较详细和系统地介绍了该公司关于这一模式的具体做法,以及其所产生的效果。同时,文章还对这一运作模式产生的背景、有效运作的条件,以及其理论和实践价值及意义,也进行了分析和探讨。  相似文献   
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