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52.
大庆石油学院研究生培养创新基地建设的探索与实践 总被引：3，自引：0，他引：3
为培养高素质创新人才,提高企业技术创新能力,促生创新成果,增进校企间培训和学术交流,大庆石油学院积极探索新形势下的研究生培养模式改革,在科研条件良好、研究经费充足的石油石化企业建立了研究生培养创新基地(以下简称创新基地)。进入创新基地的研究生实行“两段式、双导师”的培养新模式。“两段式”即研究生课程学习阶段在学校, 论文培养阶段在企业;“双导师”即校企双方各设一名导师联合培养进入创新基地的研究生。 相似文献
53.
54.
技术创新水平综合评价体系研究 总被引：2，自引：0，他引：2
运用AHP法和模糊数学方法，在构建企业技术创新水平评价体系基础上。提出了企业技术创新水平综合评价模型，并进行了实例运算。 相似文献
55.
有效利用技术创新中取得的自主知识产权 总被引：2，自引：0，他引：2
利用自主知识产权的过程是一个复杂的系统工程.现实中,有些企业虽然已在技术创新中取得了自主知识产权,但并没有加以利用.而有些企业虽然利用了,但并没有取得预期的效果,并没有实现有效利用. 相似文献
56.
57.
作为“研究与开发”组织尚未内部化的中小企业在创新面前,尤其在重大技术创新面前,要成为独立创新主体是不现实的。中小企业要进行技术创新须借助“外生”科技资源,必要时还得借助政府行为。换句话说,在缺乏“研究与开发”力量条件下,企业所从事的创新大都是在特定创新网络中进行的,它主要体现在“产学研”和“产官学研”相结合的过程之中。毫无疑问,要想维系创新网络正常运转,组织与管理将是其关键环节。本文探讨江苏省常熟市电缆厂是怎样借助政府行为,借助“外生”科技资源来营造创新与管理网络的。一、技术及资本资源的组织与管… 相似文献
58.
指出湖北、浙江两省民营经济的发展模式：浙江省的块状经济模式，湖北省的配套型经济发展模式。分析了两种模式各自的优劣以及形成的原因。最后，对湖北省民营经济的发展提出了对策，一是完善配套型模式，二是培育和发展块状经济模式。 相似文献
59.
界面管理与企业绩效相关性实证研究 总被引：2，自引：0，他引：2
提出了适合中国企业的界面管理与企业绩效相关性的概念模型。为此,对大连市几家大中型企业进行了实证研究,在一定范围内验证了这一模型,并揭示了界面管理只有和企业战略及市场环境紧密结合起来才能充分发挥效用。 相似文献
60.
随着生态工业园区的出现及其日益的发展壮大，它对技术创新发展的影响也日益凸现出来。主要表现在四个方面：推动了回收利用型技术的发展；推动了物料消耗最小化的系统技术的发展；使环境治理技术集成化、系统化；催化绿色技术革命。 相似文献