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《市场营销学》的渐进式系统教学法研究 总被引：2，自引：0，他引：2
杨映忠 《重庆职业技术学院学报》2004,13(3):76-77,121
本文针对<市场营销学>的传统教学法,提出了一种适合全日制本科学生的"渐进式系统教学法".它主要由十种循序渐进的子教学法有机整合而成,具有趣味性、刺激性、实战性、创造性和系统性强等特点.对学生学习理论知识,增强感性认识,提高综合运用能力和锻炼实战能力等都大有裨益. 相似文献
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通过构建改进的多要素虚拟变量回归模型,对各个因素对国企职工退休决策的影响进行了OLS回归分析。研究发现,提高工作满意度能有效延长职工退休年龄,高学历职工更倾向于较晚退休,年龄对国企职工退休决策有较大的正向影响,父母有收入的职工更愿意延迟退休,月支出水平较高的职工更倾向于提前退休。基于研究结果,最后为有效激励员工自愿延长工作年限,促进企业顺利实施弹性退休制度提供合理建议。 相似文献
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杨映忠 《重庆职业技术学院学报》2005,14(2):80-82
目前西部中小民营企业与东部、中部中小民营企业相比还有较大的差距，尤其是在新产品的开发意识、开发策略、开发实力方面差距更大。因此，本文特提出十六种如何巧妙开发新产品的策略，以供我国西部中小民营企业借鉴和参考。 相似文献
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杨映忠 《重庆职业技术学院学报》2004,13(4):84-86
我国古典兵法是战争的总结,是谋略的集成,也是现代商战的"圣经".本文剖析了包玉刚的创业史,揭示其成功的奥妙:将我国的古典兵法与现代商战融为一体,将古典兵法谋略演化为经营谋略. 相似文献
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本文基于对150名重庆市国有商业银行新员工的调查,分析了重庆市国有商业银行新员工的压力源.压力源主要包括工作任务繁重、工作时间过长、人际关系紧张和个人能力认知偏差.在对压力源分析的基础上,本文提出了合理制订工作任务、科学安排工作时间、建立良好沟通机制和正确认知工作压力等减缓新员工工作压力的措施. 相似文献
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杨映忠 《重庆职业技术学院学报》2008,17(5):41-42
重庆中小民营企业技术创新法制体系建设不仅是构建“重庆中小民营企业技术创新架构体系”的重要内容,更是其正常、高效运行的法制保障。本文主要对重庆中小民营企业技术创新法制体系建设的现状、问题等进行分析．并对推进重庆中小民营企业技术创新法制体系建设提出六点对策。 相似文献
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随着人类社会步入21世纪，面对新形势的挑战，高校领导干部如何提高自身的领导艺术，是一项关系提高执政能力．调动各个方面积极性，完成高校根本任务的大问题。本文就统御成员、布置工作、谈话、主持会议、协调关系、与上级领导相处、合理利用时间、树立权威、解决难题和决策等十个方面的领导艺术问题进行了研究，希望能对提高我国高校领导干部的管理能力从而增强执政能力有所启迪。 相似文献
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当前,在校大学生外出兼职打工已经成为一种普遍的社会现象,然而由于大学生这一特殊身份在劳动法中的尴尬地位,大学生在兼职过程中,劳动权益受到侵犯且维权困难的情况时有发生.本文从劳动法律法规的角度出发,提出兼职大学生在劳动权益保护中面临专门针对兼职劳动者的法律法规缺失和兼职大学生与雇主之间法律关系界定不明确等法律困境,并据此提出把兼职大学生纳入劳动法律的调整范围,制订保护兼职大学生劳动权益的行政规章,以及通过完善民法来保护大学生兼职劳动权益等具体措施. 相似文献
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