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1.
科学传播不仅是专业科学传播工作者的工作与责任,随着科学传播概念范畴的不断拓展,媒体也担当起越来越重要的角色。  相似文献   
2.
正我国高校从1999年开始扩招,10多年来的高校扩招对我国的最大影响就是中国的高等教育从精英阶段迈入了大众化发展阶段。随着毕业生人数的逐年攀升,就业压力明显增大。当前,大学生的就业实行自主择业、双向选择。这就为大学生提供了一个全面展示自己的机会。但他们给用人单位提供的《毕业生推荐表》呈现的都是他们最好的方面,用人单位看到的也只是学生的最优秀的部分,而不是他们的德、智、体、美、劳等身心发展的方方面面,从某种意义来说这份推荐表是  相似文献   
3.
本文通过对文档一体化的前提、必要性及现状分析,讨论了文档一体化在经济落后地区的可行性。  相似文献   
4.
通过对全国各地区公共图书馆、高校图书馆和其他类型图书馆的调查研究,选取地区与图书馆类型作为自变量,研究其对图书馆员自我刻板印象的影响。通过多变量多因素方差分析法得到地区和图书馆类型对图书馆员自我刻板印象存在显著的交互影响,主要差异源集中于东北地区和其他馆类型。  相似文献   
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<正>在专利审查的过程中,检索是必要的基本步骤,是核心的一环。审查员通过检索,了解专利涉及的技术领域,本申请的背景技术和当前的技术问题,领悟本申请的发明构思;进而才能找到最接近的现有技术,判断本申请的新颖性/创造性。由于现有技术资料如烟波浩渺,彻底、完全的检索是客观上无法达成的。因此目前在审查工作中,主要是采用智能化检索系统,它集成了世界专利文摘翻译库和国内外专利中文翻译全文库,多个非专利库等,具有语义分析功能,可以自动地按照内容相关性进行排序,极大提升了审查员的检索效率。  相似文献   
6.
考察影响图书馆员自我刻板印象的因素,以多元线性回归分析为手段,建立以图书馆员自我刻板印象、图书馆工作复杂性和舒适度为因变量的多元回归模型。对模型自变量的分析表明,从事流通阅览相关工作、育有一子和其他类型图书馆的图书馆员更具"偏爱自我、贬低工作"的焦虑特征,与入职5年和数字资源岗的图书馆员形成强烈对比,专业性缺失是造成这一现象的根本原因。研究还发现,东北地区图书馆员享有积极的职业认同。不同群体的自我刻板印象具有不同的内涵,需要依据其不同特点给出应对措施。  相似文献   
7.
通过对萧山区基层馆员在“主观幸福感”、“工作满意度”和“组织承诺水平”等方面与东南沿海地区正式馆员的差异比较,发现萧山区基层馆员的主观幸福感、工作满意度和组织承诺都显著低于东南沿海地区正式馆员的平均水平.这说明,对基层馆员的人力资源开发还有待加强.  相似文献   
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