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1.
数字文献若干问题的再思考   总被引:3,自引:0,他引:3  
文章从宏观角度,分别对数字文献服务行业的分工与合作问题,数字文献的“拥有”与“存取”问题,数字文献的“有偿服务”与“无偿服务”问题作了进一步的探讨。  相似文献   
2.
我国电子信息资源管理的4对内在矛盾探析   总被引:3,自引:0,他引:3  
查丽华 《图书情报工作》2006,50(5):40-43,25
从理论层面分析目前我国电子信息资源管理存在的/对内在矛盾:资源共享与数字鸿沟的矛盾、网络开放与信息障碍的矛盾、知识产权保护与合理使用的矛盾、资源配置与重复建设的矛盾。指出矛盾的实质,进而从操作层面探讨解决问题的对策,以期促进和推动我国电子信息资源管理沿着正确的轨道发展。  相似文献   
3.
从宏观上论述了知识与信息的概念,重申图书馆的基本职能是知识服务(或服务于人类的文化素质),指出了图书馆界目前存在对"信息服务"与"知识服务"的两种模糊认识.  相似文献   
4.
谈图书馆人际关系的和谐   总被引:1,自引:0,他引:1  
和谐社会的构建是个循序渐进的过程,图书馆是人类知识宝库,在构建和谐社会中越来越显示出它的重要性,作为图书馆人在构建和谐社会这一历史使命中有着不可推卸的责任。文章探讨了当前图书馆内部构建和谐的人际关系应当关注的重点:馆员与馆员之间的和谐、馆员与读者的和谐。  相似文献   
5.
从理论层面分析目前我国电子信息资源管理存在的4对内在矛盾:资源共享与数字鸿沟的矛盾、网络开放与信息障碍的矛盾、知识产权保护与合理使用的矛盾、资源配置与重复建设的矛盾。指出矛盾的实质,进而从操作层面探讨解决问题的对策,以期促进和推动我国电子信息资源管理沿着正确的轨道发展。  相似文献   
6.
高校图书馆考研信息服务   总被引:5,自引:0,他引:5  
"考研热"的不断升温给高校图书馆的读者服务增加了新的内容--考研信息服务.文章阐述了考研信息资源的分布与收集,分析了考研信息服务的特点,提出了高校图书馆进行考研信息服务的方式.  相似文献   
7.
人力资源是最活跃、最具有能动作用的资源。一切物的因素,只有通过人的作用,才能加以开发利用。馆员是影响图书馆发展的最关键的因素,而女性馆员又是高校图书馆的主力军,在图书馆事业发展中起着不容忽视的作用。  相似文献   
8.
图书馆基本职能一元论和社会职能多元论   总被引:1,自引:0,他引:1  
梳理和总结了图书情报界关于图书馆本质属性的多种观点,并分别从一元论和多元论的角度论述了图书馆的基本职能和社会职能。  相似文献   
9.
开放存取:开启学术信息交流的快捷之门   总被引:3,自引:0,他引:3  
与传统出版模式相比,开放存取的信息发布过程简便、时效性强,利于编辑、作者和审稿人之间的互动;开放存取迎合了科研人员对于信息即时性、复合性和多元性的需求.目前我国的开放存取仍处于起步阶段,国内信息主管部门和信息服务机构,需要借鉴国外的成功经验,认真研究开放存取的运行机制,构建网络学术信息发布、获取和整合管理的有效模式.参考文献13.  相似文献   
10.
从契约意识的视域谈图书馆人的职业道德自律   总被引:1,自引:1,他引:0  
加强图书馆员工的职业道德途径有道德他律和道德自律两种。本文从图书馆员工职业道德自律的必要性、自律的科学依据、自律的提升途径以及自我道德评价四方面阐述图书馆员工契约意识和道德自律相互渗透、相互贯通并相互提升转换的关系。参考文献6。  相似文献   
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