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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 31 毫秒
1.
对篮球裁判员临场中移动的总距离以及中圈、罚球圈跳球、半场攻防以及攻防转换时裁判员的选位与移动情况进行观察统计,结合1998—2002年新裁判方法与技巧进行比较和验证,发现过去存在的问题及待提高。提出身体素质测试的重要性及选位与移动中大胆越过中轴线靠近攻守矛盾点、追踪裁判插入等如何更好到点到位的方法和技巧。  相似文献   

2.
中超联赛职业裁判制度是中超联赛发展到一定程度的产物,不仅符合中超联赛的职业化趋势,而且可以提升本土裁判员的执裁能力,能够满足裁判员的各层次需求。尽管中超联赛职业裁判制度的发展取得了一定成果,但仍然面临亟待突破的发展困境,如裁判培养体系不成熟,对裁判员的支持与保障不足,职业裁判工作对外发布机制流于表面且不畅通等。认为,应通过直接培养、对外交流、延伸至助理裁判层面等手段,优化健全职业裁判的培养与培训体系;通过改革评价手段、建立管理组织等手段,为职业裁判提供支持与保障;借助CBA和国外经验,健全中超联赛裁判工作对外发布机制。旨在为提升中超联赛职业裁判制度效力提供借鉴。  相似文献   

3.
本研究通过对视觉简单反应时和选择反应时两项指标的测定,发现体育运动能抑制简单反应时的延缓;中年以上裁判员的选择反应时有消退的趋势;优秀排球裁判员的视觉简单反应时和视觉选择反应时与其他裁判员相比不具备速度上的优势,这与因适应裁判工作的要求而形成的心理定势有关;选择反应准确性高,是优秀裁判员的心理特征,对排球裁判工作具有重要意义.  相似文献   

4.
结合排球运动的竞赛规律、特点和裁判规则,对河南省60名排球裁判员进行调查分析,提出了裁判员应具备的动机、气质、林格和情绪等心理素质.  相似文献   

5.
为提高足球裁判员判罚的准确性,从而促进足球项目良性发展,采用文献资料、观察、逻辑分析等研究方法,对近几届世界杯足球比赛裁判员执法状况进行分析。研究认为:裁判员的非职业化与世界杯足球比赛的高水平化不相称,世界杯足球比赛的性质、赛场环境、技战术变化和职业性犯规的增多,为裁判员执法带来较多压力,导致比赛中误判、漏判现象频繁发生。结合世界足球职业化发展现状,提出了实现裁判员职业化或引入高科技手段、增加一名主裁判、增加两名球门线裁判等多种改革构想,力求能更好地确保比赛的准确性和公正性,净化足球场上的非道德体育行为。  相似文献   

6.
职业裁判制度是足球职业化发展到一定阶段的必然产物,其引入将有力提升我国裁判执法水平,助推我国足球事业发展。认为,职业裁判是职业联赛健康发展的关键力量,是足球运动技术发展的客观要求,是提升足球裁判整体水平、统一集中管理的需要。目前,我国的足球裁判存在基数小、水平低、待遇低、环境差等问题。只引入足球职业裁判制度而无配套措施,可能无法解决根本矛盾;目前的国内联赛规模也还无法满足职业裁判发展需求,职业转换难度大及退休保障不足,也阻碍着我国职业足球裁判制度的实施。指出,应加快足球联赛发展,与职业裁判发展互促互进;健全体育裁判法律法规,改革职业裁判组织管理方式;建立健全职业裁判员的薪酬和退休保障体系;注重青少年裁判培养,全面提升在职裁判员业务水平。多管齐下,使足球职业裁判制度发挥更好的效果。  相似文献   

7.
国内外职业足球比赛裁判管理体制及对策研究   总被引:11,自引:2,他引:9  
对世界足球强国巴西、意大利、阿根廷等国职业足球比赛裁判员的管理体制与我国职业足球比赛裁判员的管理现状及存在的主要问题进行了详细的比较和论述,就我国如何借鉴足球强国对裁判的管理经验和方法、制定适合本国职业足球比赛裁判员的管理体制提出了7条对策性的建议:改革和完善我国现行的体育体制;加大司介入力度;建立独立的监督体制;重视裁判员职业道德培养;建立完善财务管理制度;加快裁判员职业化进程;建立中国职业足球联盟;加强舆论监督。  相似文献   

8.
运用文献资料法并结合田径裁判管理的实践经验,对加强我国田径裁判员的管理进行了研究,探讨了对田径裁判员的现行管理体制、田径裁判队伍管理的发展趋势、田径裁判员的管理措施以及田径裁判员的选拔和培养等基本素质和要求。  相似文献   

9.
关于高水平篮球裁判员所应具有的职业素质探讨   总被引:4,自引:0,他引:4  
高水平的篮球裁判员需要具有多方面的素质。对高水平的篮球裁判员的所应具有的素质进行了较为详尽的分析,为正在从事裁判工作的裁判员和有志于从事篮球裁判工作的人员,提供一些理论上的依据和经验。  相似文献   

10.
对主观评分项目健美操的裁判员的表现通过建立数学模型进行定量分析,得到评价裁判员的三个统计量:计分准确度、精确度、与运动员最后得分的一致性,并确定权重。得出裁判员裁判水平的综合得分,并按裁判水平分类。  相似文献   

11.
通过对上海市 16个竞技运动项目裁判员的现状调查 ,发现高校拥有较强的培养裁判的优势和条件 ,依靠高校来培养裁判员不失为一条较好的途径。从裁判员应具备的素质、体育院校培养裁判的优势两个方面进行探讨 ,为国家培养裁判员的工作提供参考 ,以期为将来在北京举办的 2 0 0 8年奥运会 ,提供更多高层次、高质量、更具影响力的高水平裁判员。  相似文献   

12.
健美操竞赛的公正性评价研究   总被引:1,自引:0,他引:1  
健美操竞赛成绩的好坏,除了运动员本身的运动技能外,还受裁判员主观评判的影响,因此,要求裁判员做到公正、准确非常重要。目前,国内外对裁判员评分的公正性尚未有一个严格的科学管理机制。本研究依据科学定量的评价方法,对裁判员在大众健美操比赛中评判的公正性进行优劣排序评价,为裁判员在执行裁判时更加公正合理提供参考。  相似文献   

13.
浅谈篮球裁判员能力的培养   总被引:1,自引:0,他引:1  
对裁判员的职业道德、裁判规则理论和临场实践能力等方面进行阐述,旨在提高裁判员的能力。  相似文献   

14.
四川省篮球裁判队伍基本结构的现状分析与对策研究   总被引:4,自引:0,他引:4  
通过对四川省篮球裁判员的调查分析,指出四川省篮球裁判员存在裁判等级地区分布不合理、各地区裁判发展不平衡、裁判员的年龄结构出现断层趋势等问题,并就如何加快四川篮球裁判员的培养,提高裁判水平提出了建议.  相似文献   

15.
随着体育科学不断发展的需要数理统计原理和方法在体育中的应用越来越广泛和深入。但是数理统计在体育中的应用,仍或多或少地停留在运动员的选材、训练、仪器、实验方法的优选及群体的体质研究等方面。在某种程度上,可以说和运动员息息相关。而对主宰着运动竞赛能否顺利进行下去及运动员名次先后顺序的裁判员裁判水平方面的研究,至今仍可谓是一个空白。为此,本文试图用裁判员的评分作为反映裁判员裁判水平的指标,用体育统计方法对体育竞赛中评分项目的裁判员进行裁判水平的评估一、选择裁判员的评分作为反映裁判水平的指标的可行性分析  相似文献   

16.
中外足球裁判员管理现状、体制及对策的比较研究   总被引:9,自引:0,他引:9  
通过献资料法、查询法、分析和综合法对世界足球强国职业足球比赛裁判员的管理体制与中国职业足球比赛裁判员的管理现状及存在的主要问题进行了分析、比较和论述,就中国借鉴国外足球强国对裁判的管理方法和经验,制定适合我国职业足球比赛的裁判员管理体制,保障我国职业足球比赛裁判队伍的公正和纯洁,促进我国职业足球运动的健康发展提出了合理化建议。  相似文献   

17.
裁判是运动竞赛工作中不可忽视的重要环节,裁判员工作的好坏直接影响竞赛的质量。做为一名优秀的健美操裁判员,无论从理论水平、思想认识还是临场执法上,都要具备良好的心理素质,这是确保实现竞赛目的的基本保证。  相似文献   

18.
对排球裁判员职业生涯特性的分析需要分配其有效性.裁判的成功可以被认为是对某一特点自身活动的反应,它反映了裁判员的能力.当研究有效性时,其特点中的问题也随之产生.当今,无论是俄罗斯,还是世界其他国家的标准仍然是不确定的.裁判工作因个人特征而缺乏客观的评价指标,因此,对排球裁判员的职业生涯活动效能特点的评价是主观的.负责俄罗斯超级联赛和甲A比赛裁判工作的排球裁判员在其职业活动中是非常重要的,成功的特性依次如下:客观、自我一致性、抗逆性、权威性、可信性、坚持原则.排球裁判员个人特色的表现力提升了他们执法甲A和甲B比赛的标准.代表性样本对应的单场排球判罚规则——抗逆性、检查员对比赛有效性和性质的整体评估.成功特性的范围是由比赛的重要程度决定的.根据已获得的数据,在相同的职业经历和年龄,整个判罚效果的分配是,甲A比甲B的裁判员更具有效性.  相似文献   

19.
根据我省经济地位和田径裁判员整体水平,探讨在市场经济条件下如何培养和提高裁判员思想水平和业务能力的管理办法,保证我省田径裁判队伍的稳定和水平的提高。  相似文献   

20.
田径裁判工作是由裁判员来组织与执法的,裁判素质的强弱,直接影响到运动员技术水平的发挥,运动成绩的提高,所以切实抓好裁判工作就显得极为重要。本根据裁判素质的特殊性及要求,21世纪裁判工作的改革与发展提出了实质性的建议,以供探讨。  相似文献   

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