共查询到20条相似文献，搜索用时 145 毫秒
1.
2.
数字技术环境中,图书馆文库建设与服务中的版权问题呈现出复杂性,法律风险较大,如果发生侵权,图书馆可能会因其不同的版权角色承担直接侵权或间接侵权责任。图书馆应针对数字文库建设与服务的特殊性,采取以下版权管理措施:学习和领会法律法规、开展版权风险评估、从事科学的版权实践、保证服务的公益性等。 相似文献
3.
文章认为公益性图书馆在提供传输通道、缓存、存储空间和搜索工具这四类网络服务行为中可以采用"避风港"规则,以免于侵权赔偿责任,并提出公益性图书馆虽然没有主动审查义务,但需履行合理的注意义务及收到著作权人合格侵权通知后的删除义务,以避免滥用"避风港"规则. 相似文献
4.
通过分析多年来著作权纠纷中,法院对图书馆是否侵权作出的判决结果以及判决理由和法律依据,发现图书馆在为公众提供文献信息服务过程中,因数字资源提供商或其他提供资源内容的合作方过错而被告侵权时,如果非故意亦不存在过失,一般只承担停止侵权等民事责任,不承担侵权损害赔偿责任;但在共同侵权案例中,却可能被判承担连带赔偿责任。根据相关理论和具体案例,进一步探讨图书馆如何履行合理注意义务,确保自己没有过错,以及如何在自己无能为力之处寻求立法保护。 相似文献
5.
图书馆虽然是非盈利的公益机构,但是侵权纠纷案件时有发生,影响了图书馆服务的社会效益。论文针对参考咨询工作中遇到的知识产权问题,结合首都图书馆参考咨询工作的具体实践,介绍了一些典型的咨询案例,总结了网络表单咨询服务、文献检索服务、文献传递服务、专题咨询服务、知识服务和用户培训服务中规避侵权风险的经验和对策。 相似文献
6.
张颖 《大学图书情报学刊》2014,(4):17-20,36
高校图书馆在数字信息服务过程中,对著作权人的作品进行复制、发行、传播时,可能会因不当使用引发知识产权纠纷。文章分析了图书馆在利用数字资源、文献传递和网络导航服务以及用户信息行为等方面可能涉及的知识产权侵权问题,阐述了规避知识产权风险的应对策略,为图书馆预防侵权问题的发生提供借鉴。 相似文献
7.
从法定的可适用于图书馆的著作权例外、从图书馆面临的数字化网络化环境和从图书馆当前的资源建设与信息服务等三个角度,分析从图书馆可适用的著作权例外角度规避著作权侵权风险的可行性。在此基础上,将我国图书馆规避著作权侵权风险的对策建议分为两大方面。一是严格遵循并充分利用可适用于图书馆的著作权例外,包括:图书馆从复制权例外角度开展数字资源长期保存的对策;图书馆从信息网络传播权例外角度规避著作权侵权风险的对策;图书馆从技术措施规避例外角度规避著作权侵权风险的对策;充分利用可适用于图书馆的声明性著作权例外的对策。二是不作被动地等待,而是主动参与、积极宣传和专门跟踪。包括:积极反映著作权例外立法诉求,参与立法活动;加强可适用于图书馆的著作权例外的宣传推广;设置著作权研究部门或专职研究岗位。 相似文献
8.
网络环境下高校图书馆文献传递中的著作侵权风险及其规避 总被引：1，自引：0，他引：1
9.
图书馆知识产权风险的主要类型研究 总被引：2，自引：0，他引：2
图书馆知识产权风险类型可以概括为基于主体的知识产权风险、基于业务的知识产权风险和基于内容的知识产权风险。其中,基于主体的知识产权风险包括不同服务对象、不同存在形态的图书馆主体的知识产权风险;基于业务的知识产权风险包括数字化、信息发布、文献传递、声像服务、网络导航、虚拟参考等的知识产权风险;基于资源的知识产权风险包括信息资源权利归属、权利瑕疵和用户侵权使用的知识产权风险。 相似文献
10.
[目的/意义] 系统分析20年来图书馆著作权侵权案件裁判文书,旨在从实务的角度为图书馆提供对策。[方法/过程] 运用案例实证分析法,先从宏观角度归纳图书馆在著作权侵权纠纷中失利的具体表现,再从微观角度对具体案例进行法理分析,剖析失利的原因。[结果/结论] 结果表明图书馆败诉率、法院判赔支持率以及经济赔偿金额均逐年上升,主要原因在于数字化作品在线阅读服务运作模式中图书馆往往因数据库提供商的过错而被迫承担连带责任;实务上图书馆应通过积极防范侵权、积极应对诉讼以及诉后及时追偿来保护自身利益。 相似文献
11.
通过运用德尔菲法对公共图书馆建立志愿者服务机制的必要性、所遇到的障碍及解决措施进行的调查发现,目前国内公共图书馆志愿者服务机制缺失,志愿者活动面临重重困难。在资金短缺、人力资源有限的情况下,公共图书馆开展志愿者活动具有重要的现实意义。因此,公共图书馆要提高自身的服务水平,加强对外宣传志愿者服务的力度,设立志愿者服务管理组织,规范志愿者管理工作,建立长期有效的志愿者招募与培训机制和志愿者激励机制。 相似文献
12.
Tara E. Murray 《图书馆管理杂志》2015,55(6):494-502
The contributions of volunteers in special libraries have not been well-documented or researched. However, anecdotal evidence shows that volunteers have played a key role in the formation of many special libraries and continue to lend their skills and knowledge to these libraries. This column explores examples from the literature and gives a brief case study on the various ways philatelic libraries use volunteers. The scope of the column includes traditional unpaid volunteers, remote volunteers, crowdsourcing, internships, job training programs, and other voluntary or nontraditional work. Volunteer labor is far from free in terms of cost to the organization, but can provide benefits beyond simply unpaid labor including subject expertise, special skills, and community building. Special libraries looking to begin or expand volunteer programs are advised to study the lessons learned from other types of libraries and organizations with successful volunteer programs. Successfully managing volunteers requires careful planning and coordination just as managing paid staff does. 相似文献
13.
公共图书馆志愿者服务探析——加拿大多伦多图书馆给我们的启示 总被引：1，自引：1，他引：0
加拿大多伦多图书馆在志愿者招募与培训、工作内容和时间、考评等方面的管理运行经验为我国公共图书馆开展志愿者服务提供了极为有益的启示:首先,各公共图书馆可以通过充分利用志愿者来缓解其人员不足的压力,并能藉此优化图书馆员的知识结构;其次,各公共图书馆应以细致周全的制度保障志愿者服务的持续开展;最后,各公共图书馆应开发多层次的服务项目,充分发挥志愿者的专长。 相似文献
14.
基于自组织理论的图书馆志愿者服务机制研究 总被引：1，自引：0，他引：1
夏美华 《大学图书情报学刊》2012,30(2):8-10,18
志愿者的招募、培训、考评与激励是目前图书馆开展志愿者服务工作的主要运作机制,但是这种机制过分强调了图书馆对志愿者的管理,而忽视了志愿者自身作用的发挥.文章依据自组织理论,从志愿者自组织与图书馆管理相结合的角度,创造一种新的图书馆志愿者服务机制. 相似文献
15.
《Public Library Quarterly》2013,32(1-2):127-146
Fifty-two public libraries in Illinois were surveyed to test an instrument measuring volunteer use. Ninety-eight percent of the libraries returned completed questionnaires. Results indicate that volunteers are currently used in (57% (34) of the libraries within this group, an increase in the level reported in earlier studies. Demo- graphic data is used to construct profiles of the libraries using volun- teers and those not using volunteers. Survey findings identify rea- sons for using or not using volunteers, list the types of activities that volunteers perform, and describe charactcristics of existing volun- teer programs. 相似文献
16.
广州市公共图书馆志愿者工作中存在资金匮乏、志愿者队伍结构单一、各馆志愿者工作的资源缺乏共享等问题。通过对图书馆志愿者合作网络、志愿者协会及＂图书馆之友＂3种联合发展策略的比较分析,可以得出图书馆志愿者工作的发展路线：建立＂广州市图书馆志愿者合作网络＂,并以此为基础,构建以市级＂广州市图书馆志愿者协会＂作为官方的、统一的组织机构,以各馆＂图书馆之友＂形成社区的长期支援的双重志愿者服务架构。 相似文献
17.
图书馆志愿者管理相关问题探讨 总被引：10，自引：0，他引：10
介绍国内外图书馆志愿者活动的实践情况、活动内容和作用,从制度、志愿者素质、志愿者福利、信息保密等方面指出目前图书馆志愿者管理存在的不足,并结合实际对改进图书馆志愿者的管理提出建议。认为在资金短缺、人力资源有限的情况下,图书馆开展志愿者活动具有重要的现实意义。 相似文献
18.
《Public Library Quarterly》2012,31(4):410-427
ABSTRACTIn an era of rural service decline and population aging, some rural libraries rely on volunteers to keep them open within the community. This paper outlines the challenges of sustaining such volunteer-based rural libraries, drawing on a case study of a volunteer-based library in rural Ontario, Canada. Findings suggest that age of volunteers, volunteer participation, territoriality, branch polarization and the burden of volunteering present challenges in sustaining the volunteer program at the library, yet the library contributes to the community through community engagement, enabling aging in place and through economic development. The paper concludes with recommendations from the case study on how the sustain such a volunteer program. 相似文献
19.
图书馆志愿服务管理研究 总被引：8，自引：0，他引：8
志愿者又称"义工",是指在没有任何报酬的情况下,基于道义、信念、良知、同情心和责任心而自愿从事社会公益事业的人或群体。志愿服务有无组织的和有组织的两种形式。2001年,我国图书馆界开始引入志愿者服务。图书馆引入志愿者服务,可弥补图书馆人员的不足,加强图书馆与读者之间的互动,帮助志愿者实现自我增值。要使志愿者工作长久开展下去,应做好以下工作:提供能发挥志愿者最大能力的工作岗位;为志愿者提供学习研究的条件;为志愿者提供交流和沟通的机会;为志愿者提供展示成就的机会。 相似文献
20.
文章在概述澳大利亚国家图书馆志愿者服务活动的基础上,从志愿者服务内容与时间、招募与培训、权利与义务、评价与协议等方面详细介绍其实践情况,通过分析指出我国应积极弘扬志愿者服务文化、建立完善的志愿者管理制度并且重视与志愿者的多角度互动。 相似文献