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本刊讯 近几年来,我省档案信息资源开发利用工作成绩裴然.为检验、褒奖省档案学会团体会员和个人会员在档案文化建设中取得的优秀成果,调动我省广大档案工作者在档案文化建设中的积极性和创造性,更好地为我省全面建设小康社会服务.积极弘扬常烟人"传递价值,成就你我"的理念和"神州共携手,笑迎东方红"的商道精神,省档案学会与常德卷烟厂共同开展"东方红杯档案文化优秀成果奖"评选活动. 相似文献
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《档案时空》2017,(2)
同志们:
这次全省档案工作会议的主要任务是回顾总结2016年全省档案工作成绩,研究部署2017年重点工作任务.在此,我讲三点意见.
一、充分肯定2016年我省档案事业取得的成绩
2016年,全省档案系统坚持围绕中心、服务大局,开拓创新、奋发进取,综合发展能力和服务水平显著提升,许多工作处于全国领先水平,为我省经济社会发展做出了积极贡献.档案服务经济社会发展的能力明显增强,围绕洞庭湖生态经济区建设、精准扶贫、农村土地承包经营权确权登记颁证、长征胜利80周年等工作积极开展档案服务,成功举办“曾三与新中国档案事业发展——曾三同志诞辰110周年档案学术研讨会”. 相似文献
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《档案春秋》编辑部: 贵刊2007年第3期《肉票、蛋票与凭票供应的年代》内容很好,票证也是一种档案,可以传递出许多信息.但有三处应加以说明. 相似文献
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各位领导、各位专家、各位代表: 今天,我省档案界同仁聚集一堂,对学会上届工作进行回顾总结,按照《社会团体登记管理条例》和本会章程进行换届,选举产生新一届理事会和领导班子,这是我省档案学会及档案界的一件大事,这必将对推动档案学会的发展,增强学会活力,繁荣发展档案事业具有重要的现实意义。首先,我代表陕西省社科联及我个人向大会的召开表 相似文献
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依据国家档案局 2 0 0 0年 1 2月 6日颁布的中华人民共和国档案行业标准《归档文件整理规则》 ,山西省档案局根据我省档案工作的实际情况于 2 0 0 2年 3月1 8日颁布了《山西省〈档文件整理规则〉实施细则》。实施细则规定了以“件”为单位归档的原则和方法。它的颁布标志着我省文书档案工作向数字化管理迈上了一个新的台阶 ,同时也是我省文书档案整理工作的一个重大转折。一、以“件”为单位进行文书档案整理是对以“卷”为单位整理档案工作的延续以“件”为单位进行文书档案整理 ,无疑是对传统文书档案工作以“卷”为单位整理的一项重大改… 相似文献
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覃兆刿教授<档案事业"三字经">一文是对档案事业的宏观解读.本文则从基层档案工作的具体实践出发,就如何做好档案工作提出了自己的见解,并将其归纳为四句话、二十个字. 相似文献
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大家好,承蒙大家的信任,推举我担任省民营企业档案协会会长一职,在此,请接受我诚挚的谢意。民营企业档案事业任重而道远,我深感才疏学浅,但我会竭尽全力,与各位同仁一起努力,把协会的各项工作做好,为我们民营企业的发展作出应有的贡献。经过省档案局领导和会务人员的紧张筹备,今天协会的成立大会召开了,从此,我们省民营企业有了自己的档案协会,这也是我省民营企业档案事业发展史上新的里程碑。鼓励、支持和引导非公有制经济发展是我省振兴老工业基地、全面建设小康社会的重大战略举措。近年来,我省非公有制经济呈快速、健康发展的态势,2005… 相似文献
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我省森林、林木、林地流转试点工作已经启动,这是林权制度改革的一场深刻变革.档案行政管理部门应从档案工作围绕中心、服务大局的高度,增强对林权制度改革重大意义的认识,积极配合当地流转试点工作组织部门,加强流转试点档案工作的管理.…… 相似文献
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7月3日,<浙江档案>杂志社围绕我省正在实施的电子文件和数字档案登记备份制度,以"信息社会·档案工作的创新与实践"为主题,召开研讨会. 相似文献
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浙江省档案局法规宣传处调研组 《浙江档案》2010,(10)
"十一五"是全省档案事业转型发展的重要时期,在省委、省政府的正确领导下,全省各级档案部门深入贯彻落实科学发展观,加快档案工作发展方式转变,档案工作对经济社会发展的贡献率明显提高,档案馆公共服务能力明显增强,档案事业发展宏观环境明显改善,档案工作日益融入到经济社会发展中,档案工作创新从理念到实践取得了重大突破,档案工作在服务省"两创"总战略的过程中实现了快速发展,为"十二五"规划的制定和实施奠定了坚实的基础. 相似文献
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近年来,在档案工作中普遍推行了目标管理,层层建立岗位责任制,对推动档案事业的发展,提高档案工作水平,起到了积极的推动作用.但有的单位和部门虽然也立了"军令状",只是写在纸上,挂在墙上,说在嘴上,至于执行得如何,却很少有人认真考虑,致使责任制流于形式.怎样才能使责任制更好地落实?这就需要建立一个全面、科学的考核制度,对于没有兑现的,要实行"责任追究制".只有严格追究责任,才能增强责任主体的压力感、危机感和责任感.从而确保档案管理责任制的有效运行.这里所说的责任追究制就是指领导班子集体或领导个人及档案管理人员,对于自己的管辖范围内没有完成责任目标或出现严重问题,致使档案工作造成严重损失的要追究领导和当事人责任. 相似文献