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1.
幸红霞 《佳木斯教育学院学报》2015,(3)
在知识经济背景下,我国高等教育的发展速度及规模均是非常突出的。图书馆作为高校教育管理体系中文献信息的管理中心,能够为教学科研活动的开展提供学术服务,做好行政管理工作是优化高校图书馆管理水平的重要手段。本文即从这一角度入手,分析高校图书馆行政管理的重要意义,然后阐述了在现阶段高校图书馆行政管理工作中存在的问题,最后研究了高校图书馆行政管理的优化对策,希望能够有助于高校图书馆管理水平的提升。 相似文献
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探析图书馆知识管理在高校的地位及其实施 总被引：1，自引：0，他引：1
知识管理作为现代高校的管理战略，对提升高校的竞争力、推动学校发展有着重要意义。图书馆作为高校知识中心，在高校知识管理中有着举足轻重的地位。因此，图书馆可以通过采取强化服务方式的知识性、强化知识创新、强化人力资源管理、改进读者服务工作等方法做好知识管理。 相似文献
4.
寸淑梅 《佳木斯教育学院学报》2016,(4):482
本文主要针对高校图书馆管理员如何提升服务质量的相关问题进行研究。信息时代的来临给传统图书馆管理发展带来新的挑战,这也就意味着高校图书馆管理员要对图书管理模式进行创新,以便能够将更加优质的服务提供给读者。本文分析了当前高校图书馆管理员服务意识存在的问题,进而提出有效提升高校图书馆管理员服务质量的途径,旨在能够为高校图书馆管理工作的更好发展做出贡献。 相似文献
5.
“标杆管理理论”是通过在组织内外选择最佳实践方式作为标杆,并对其进行深入分析和比较,在结合自身实践的基础上创造性地学习、改造和引用这种最佳实践方式,从而使组织功能得到最大优化的管理理论。“标杆管理理论”应该充分运用于我国高等学校的管理工作,使其成为激发我国高校管理工作生命力的重要力量,在高校管理改革中充当先锋的地位。通过与标杆的不断分析对比和交流,逐步实现高等学校的管理自主化,提升管理绩效,促进我国高等教育的蓬勃发展。 相似文献
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高校图书馆是为高校学生提供良好学习氛围的重要设施,做好高校图书馆的管理与服务是现今许多高校都在着重思考的课题。本文主要从科学发展观角度出发,对高校图书馆服务与管理工作的创新进行探讨,并结合现今高校图书馆的实际情况,找出能够切实提高高校图书馆管理与服务工作效率的措施,促进高校图书馆工作的进展。 相似文献
7.
试论"标杆管理理论"在高等学校管理工作中的价值与作用 总被引：1，自引：0，他引：1
“标杆管理理论”是通过在组织内外选择最佳实践方式作为标杆，并对其进行深入分析和比较，在结合自身实践的基础上创造性地学习、改造和引用这种最佳实践方式，从而使组织功能得到最大优化的管理理论。“标杆管理理论”应该充分运用于我国高等学校的管理工作，使其成为激发我国高校管理工作生命力的重要力量，在高校管理改革中充当先锋的地位。通过与标杆的不断分析对比和交流，逐步实现高等学校的管理自主化，提升管理绩效，促进我国高等教育的蓬勃发展。 相似文献
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《佳木斯教育学院学报》2015,(9)
图书馆管理工作既要在继承传统的工作模式,同时还要进行创新,以满足新时期广大读者的需求。本文就图书馆管理现状、管理内容和管理措施等方面展开论述,并提出运用发展的眼光,与时俱进的创新,不断解决与处理好各种问题,全面提高工作人员的管理水平与能力,提升服务意识与水平,让图书馆成为读者学习与进步的有力载体与平台。 相似文献
9.
21世纪高校图书馆的管理创新 总被引：10，自引：0，他引：10
袁爱华 《湖州师范学院学报》2004,26(3):138-140
当代高校图书馆管理工作的本质在于创新，知识经济的主要特点是以不断创新的知识作为生存和发展的基础。高校图书馆作为知识收集、整理、传播、加工的主要阵地，必然会对教学发展起到重大的推进作用。因此，高校图书馆必须进行深化改革，转变管理理念，改革管理方式，以促进高校图书馆的发展。 相似文献
10.
科学发展观的核心是以人为本,在科学发展现指导下的高校图书馆的服务与管理必须实行人性化.高校图书馆管理的人性化是服务人性化的基础与前提,服务的人性化使高校图书馆能够充分发挥其服务职能,更好地为高校教学与科研服务 相似文献
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创新是一个民族进步的灵魂,是国家兴旺发达的不竭动力。图书馆只有不断依靠创新才能获得新的发展动力。尤其在当前知识经济时代,图书馆更应与时俱进,在管理理念、管理制度、内容管理和人才管理模式等方面不断创新,才能更好地用现代化管理手段对图书馆实行科学高效的管理。本文结合高校图书馆管理经验,针对观念创新、制度创新、内容管理创新和人才管理创新对高校图书馆管理创新进行探讨。 相似文献
12.
吕春晖 《开封教育学院学报》2014,(11):255-256
知识管理能够优化图书馆资源;有助于建立新型图书馆文化,提升图书馆管理与服务创新;有助于构建学科服务机制;促进知识创新,增加图书馆竞争力。树立用户中心理念、实现知识共享、建立特色知识库,将知识管理运用到高校图书馆的学科服务,对于构建合理的高校图书馆学科服务机制意义重大。 相似文献
13.
高校图书馆以服务于大学生借阅为根本目的,在竞争与挑战不断加剧的背景下,不断创新和改进传统的图书馆管理方式和手段,有效提高大学生阅读服务的工作实效和水平,已成为我们高校图书馆管理工作中必须有效解决的问题。高校图书馆管理工作中的读者服务,直接影响着高校图书馆管理的有效性。本文结合近几年高校图书馆管理实践,对如何做好新时期高职院校图书馆管理中读者服务工作做了有效的探究。 相似文献
14.
探索高校图书馆管理创新的途径 总被引：1，自引：0，他引：1
高校图书馆原有的一套管理模式已不能适应新世纪的运行特点,高校图书馆要更好地生存与发展就必须对传统的管理理念和方式进行改革,通过创新建立起一套崭新的管理运行机制。对高校图书馆管理理念、管理模式、管理机制、管理手段等创新的必要性及对高校图书馆管理创新途径进行探讨、研究,并提出图书馆管理创新的方式、方法及对策,使高校图书馆管理更科学、更规范。 相似文献
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高校图书馆以服务于大学生借阅为根本目的,在竞争与挑战不断加剧的背景下,不断创新和改进传统的图书馆管理方式和手段,有效提高大学生阅读服务的工作实效和水平,已成为我们高校图书馆管理工作中必须有效解决的问题。高校图书馆管理工作中的读者服务,直接影响着高校图书馆管理的有效性。本文结合近几年高校图书馆管理实践,对如何做好新时期高职院校图书馆管理中读者服务工作做了有效的探究。 相似文献
16.
高校图书馆的管理创新与服务实践 总被引：2，自引：0，他引：2
张峥嵘 《黑龙江教育学院学报》2010,29(8):180-182
创新是当今时代发展的鲜明特征,现代图书馆管理的本质也在于创新,而面对当今高速发展的网络信息时代,图书馆的管理创新对服务实践有着巨大的影响。通过分析在网络信息时代的影响下高校图书馆管理创新与服务实践的关系,以期使高校图书馆更好地为教学、科研服务。 相似文献
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高校图书馆是高校教研信息服务的中心,社会的发展和高校改革的不断推进对高校图书馆管理工作提出了新的要求.文章简述高校图书管理工作以人为本的重要性,并探讨以人为本理念在高校图书管理工作中的实施策略.要坚持以人为中心的理念,实现图书馆资源的优化利用,创设和谐的人文阅读环境,提升管理人员的业务素养,树立现代化的管理理念,建立科... 相似文献
18.
图书馆作为一个公共服务教育的一个重要组成部分,是服务性质的学习机构,服务理念应该被重视——忧读者所忧,想读者所想,切切实实的为读者服务。本文从"人性化"的管理理念出发,阐述以人为本的管理方式是图书馆管理的最佳管理方式,有益于高校图书馆更好地为师生服务,并分析高校图书馆读者违规处罚的弊端,从读者教育、提高员工素质、增强监控能力和建设和谐环境四个方面提出应付读者违规的策略。 相似文献
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20.
张磊 《南阳师范学院学报》2007,6(7):91-92
在图书馆的管理工作中,人力资源管理是图书馆管理的关键,而激励是人力资源管理的核心。本文阐述了在图书馆的管理工作中,怎样通过适度满足需要,有效运用激励方式,充分利用激励因素,激发馆员个体潜能,最大限度地调动馆员的工作积极性和创造性,使图书馆的工作得到创新和发展,从而更好地实现图书馆的工作目标。 相似文献