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41.
企业信息工作的岗位绩效评估方案研究 总被引:3,自引:0,他引:3
企业信息工作可以根据是否属管理性质及专职与否分类,企业应根据不同类岗位的职责设计不同的、评估指标和采用合适的评估工具,企业在组织评估工作时必须把握360度评估思想,对每一个岗位都要体现上下左右里外人员的评价。 相似文献
42.
图书馆人力资源管理中的岗位分类和岗位分析 总被引:10,自引:0,他引:10
张西亚 《图书馆理论与实践》2006,(5):50-51
根据国外图书馆岗位分类管理的做法,阐述了在图书馆实行专业馆员与支持馆员岗位分类管理的思路。介绍了西安交通大学图书馆实行岗位分类管理的实践和在图书馆岗位分析基础上如何制定图书馆岗位说明书,以及图书馆岗位说明书的组成要素。 相似文献
43.
本文从图书馆岗位管理的角度,对实施岗位管理的必要性,实行岗位管理的原则、岗位职责及岗位薪酬等的具体做法进行了论述,提出了一些可操作性的建议。 相似文献
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45.
日前,刚刚被评为“岳阳市十大杰出青年岗位能手”的岳阳市通衢兴路公司副总经理,常吉高速公路第十三合同段项目经理胡跃华一行来到沅陵县马底驿乡长界学校,用他自己所获得的奖金为该校初三贫困的学生张蓉缴清2006年所有的学费,并给她带来了很多学习用品书籍等,并承诺高中阶段的费用由他全部负责。连日来一直笼罩在张蓉脸上的忧虑终于消失了!张蓉是常吉高速公路十三合同段驻地沅陵县马底驿乡长界学校一名初三特困女学生, 相似文献
47.
1996年,我局出台了《沈阳市档案人员持证上岗管理办法》。以此为契机,我市开展了大规模的档案人员岗位资格培训工作。截至2002年底,全市共有两万余人参加了岗位资格培训,并取得了专、兼职档案岗位资格证书。全市档案人员整体素质有了较大提高。面对档案工作的新形势,2001年我局又与沈阳市人事局联合 相似文献
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49.
关于高校图书馆馆长选任的思考 总被引:11,自引:0,他引:11
21世纪我国高校图书馆的数字化、电子化、网络化的运作使得其学术性更为突出,其服务性更具特色。于是图书馆馆长选任问题尤为重要。时下,教授兼任馆长已经成为时尚。本文从专业、任期、素质等方面提出了21世纪馆长应具备的条件。 相似文献
50.
现在,媒体用人多实行聘任制,与其他事业单位相比,有了很大的进步,可以说,全国大部分媒体已是用人皆聘,凡聘皆考,考试(包括面试、笔试)成了进入新闻单位工作的第一道门槛。但考什么,特别是笔试考什么,又是各家自有千秋,大致看来,有以下几种类型:一种为传统型,就像高等院校招研究生考试一样,考题是老 相似文献