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基于一项革命性技术的国际新创企业(knowledge-based International New Venture,KINV)是否能够、如何在有限的时间内扩张成为稳定的全球化企业,采取怎样的知识产权战略,在理论上和实践中未得到很好解答。本文对成功实现全球化的国际新创企业Wacom进行纵贯研究,通过商标数据获得市场扩张路径,结合海外分公司的设立过程,以及在各国的专利申请、实施,发现KINV有可能在有限的时间内实现市场的全球化,为此需要分析和理清行业内的领先市场、非领先市场、容量大的重要市场,然后依据企业的技术优势和所拥有的资源,设计市场扩张路径、在各个市场的进入模式、专利战略。 相似文献
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集群发展是当今教育领域研究的新视界。理论和实践证明,在某一区域或领域中依据内在关联因素联系在一起的学校形成的集群发展,对于拓展办学功能、获取竞争优势、实现开拓创新起着积极的作用。本文运用社会资本理论,对集群发展的机理作出必要的解释。 相似文献
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共同治理逻辑下的人力资本间接定价模式研究 总被引：2，自引：0，他引：2
从确立人力资本所有者企业主体地位的角度,提出人力资本与物力资本共同参与企业治理并共同分享企业剩余。在此基础上给出人力资本在“共同治理”观下与其所有者主体地位相适宜的间接定价模式:对于不同类型的企业表现出来的剩余收益索取权安排应是不同的,通过不同方式所分享的企业剩余体现了不同属性的人力资本间接价格。 相似文献
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知识型企业纳入人力资本的资本结构分析 总被引：1，自引：0，他引：1
当今社会已经迈进以人力资本为核心的知识经济时代,人力资本已成为知识型企业价值的主要贡献要素,没有考虑人力资本的传统资本结构理论已显滞后.以现有财务资本结构的研究和现代企业理论为基础,将人力资本纳入知识型企业的资本结构,分析了人力资本、股权资本和债权资本三者投入量的增加对企业产出剩余的影响,并认为当债权资本处于一定范围内时,人力资本投入与债务正相关;当债务达到一定程度时,人力资本投入则与负债负相关. 相似文献
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基于感知价值的C2C网络购物评价体系 总被引：1，自引：0，他引：1
网络购物评价体系对于潜在消费者进行购物决策有重要的参考价值。现有评价体系包含的内容不够全面,指标具有同等的重要性,所能提供的相关信息有限。在分析完善的评价体系的特征之后,解释了基于顾客感知价值的评价体系的合理性并采用问卷调查的方法进行实证研究。结果表明：网络购物顾客感知价值包含产品质量、产品价格、物流服务、网站易用性、对隐私的保护程度以及客户服务这6个具有不同重要程度的因素。根据研究结果,提出了增加指标数量以及对不同指标赋予不同权重的改进建议。 相似文献
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一、大学集群知识资本的特征大学集群知识资本由人力资本、结构资本和顾客资本构成。大学集群人力资本是指所有教职员工。大学集群结构资本主要指集群成员的学科构成、组织构架、运作机制以及一整套大学集群特有的促进创新能力、提高和创造自身价值的能力。大学集群顾客资本是集群成员为广大学生及其家长、政府部门、企事业单位、大学评价机构以及社会公众认可的程度,以及由此而形成的社会声誉、学术声誉、品牌价值等无形资产在社会交往和竞争中的真实反映和体现。1.广泛性和收益性。大学集群内,高校众多、人才济济,学术梯队整齐、专业学科… 相似文献
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