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相似文献
 共查询到19条相似文献,搜索用时 187 毫秒
1.
生涯发展实质是自我概念的实践历程,自我概念的特征表现在内容和结构两方面,可能自我包含希望自我、预期自我和恐惧自我,表现在个人发展、创造力、自主性、能力运用等方面。可能自我有其习得与发展的规律,大学生处于生涯探索期阶段,其任务主要是根据相关线索构建职业可能自我,并通过各种途径与方法使之具体化、特定化。大学生职业生涯规划教育应从职业自我概念相关理论重新审视教学的目的与内容、教学的基本框架以及师生关系的定位,并以平衡自我为出发点,围绕自我概念的特征与发展规律以及阶段发展任务开发有针对性的活动课程。  相似文献   

2.
本文是一篇认知风格与词汇能力相关性的实证研究。以我校180名藏族大学生和80名汉族大学生为受试,采用"镶嵌图形测验"对其进行"场依存—场独立"型测试;从词汇能力的不同维度出发,对其进行《词汇水平测试表》(VLT)和词汇深度测试。结果分析表明:(1)藏族大学生与汉族大学生的认知风格差异显著;(2)不同的认知风格与词汇能力有一定的相关性。文章指出,为提高我校藏族大学生英语词汇的学习能力,教师应针对学生不同的认知风格因势利导、因材施教。  相似文献   

3.
以60名大学生为被试,采用2(实验材料:二维和三维)×3(民族:汉族、维族、藏族)被试间实验设计探讨了我国藏族、维族和汉族大学生的心理旋转能力,了解不同民族的文化及性别差异是否会对心理旋转产生影响。结果表明:(1)藏族、维族、汉族被试的心理旋转能力存在显著性差异;(2)不同维度图像的旋转反应时存在差异性,但并不显著;(3)大学生心理旋转能力存在着显著的性别差异。  相似文献   

4.
本文通过实验重点探讨藏、汉大学生在社会比较、时间比较下不同因素对职业可能自我评价的交互动态影响,发现(1)时间比较后的评价高于社会比较后的评价;(2)内隐比较下的评价高于外显比较下的评价;(3)比较类型与比较方式交互作用显著,比较方式更易在社会比较水平中发挥作用;(4)不同社会比较倾向之间不存在显著差异;(5)藏族大学生在创造力维度存在比较类型、比较方式与人格特质的三重交互作用;(6)汉族大学生在创造力维度存在比较方式与人格特质的交互作用。  相似文献   

5.
采用自编问卷对712名大学生的职业价值观进行研究,结果表明:①从总体来看大学生对职业价值观各个维度的重视是不一样的,重要性依次为自我发展、生活保障、人际关系、组织管理、声望地位、利他主义;②大学生的职业价值观存在显著的性别差异,女大学生比男大学生更看重生活保障、自我发展、人际关系和组织管理4个维度;③从专业和学校类型来看,工科(类)大学生在生活保障、自我发展和组织管理3个维度方面的重视程度都要低于文科和理科专业的学生。  相似文献   

6.
本研究根据大学生对自己的网络学习自我监控失败归因的结果编制成失败归因问卷,在此基础上调查并探查任务特点(任务重要性和任务设定者)对网络学习中的自我监控失败归因的影响。结果表明,大学生对网络学习自我监控失败归因的倾向依次为"学习材料呈现方式单一"、"干扰信息太多"、"自控力差"、"缺乏毅力"、"任务不紧迫"和"动机不强烈"。任务重要性因素影响大学生对"任务不紧迫"、"动机不强烈"和"干扰信息太多"的归因;任务设定者因素影响大学生对"自控力差"、"缺乏毅力"、"任务不紧迫"和"动机不强烈"的归因;任务重要性和任务设定者均影响大学生自我监控失败的归因。  相似文献   

7.
实现乡村振兴,需要大批具有共同富裕职业素养的农民大学生。共同富裕职业素养包含职业情怀(共富)、职业动机(愿富)、职业认知(敢富)、职业能力(能富)及职业目标(致富)等基本内涵。当前农民大学生共同富裕职业素养培养在目标、课程、服务、教学、评价等方面还存在一些问题。由此,从社会学习的观点出发,基于自我效能理论,构建农民大学生共同富裕职业素养培养的理论架构,并运用效能期待和结果期待探索、优化培养路径。  相似文献   

8.
本文采用分层随机抽样的方法,以青海地区在校藏族大学生作为研究对象,重点探讨青海藏族大学生就业心理压力问题。调查结果表明藏族大学生比汉族的学生承受更大的就业心理压力,两者存在显著性差异。说明建构平衡的藏族大学生就业支持网络、合理利用有效资源,提高藏族大学生的实践能力等方法对缓解藏族大学生就业心理压力有着一定的积极意义,甚至对其他地区或群体有参照意义。  相似文献   

9.
为探讨团体心理辅导对女大学生职业决策自我效能的影响,选取湖南女子大学56名大一女生为被试(实验组与对照组各28人),对实验组进行为期8周的团体心理辅导,对照组则处于常态。用职业决策自我效能量表(CDMSE)和焦虑自评量表(SAS)在干预前后进行评估。结果为:干预前,两组CDMSE、SAS评分差异不显著。干预后,CDMSE评分上,实验组"自我评价"、"选择目标"、"制订规划"三个维度得分高于对照组;SAS评分上,实验组低于对照组。研究表明:职业生涯团体心理辅导可以有效地提高女大学生的职业决策自我效能水平,降低焦虑程度。  相似文献   

10.
为了解大学生"目标设置"(即"我要做")与"自我效能感"(即"我能做")的水平,并探讨这两种变量对大学生"冰山模型素质能力"(即"应知能力、应会能力和应变能力")的影响,以"冰山模型素质能力"调查表对A大学226名有效被试进行了问卷调查。数据统计显示,大学生的"目标设置"与"自我效能感"都较低,并和"冰山模型素质能力"存在正相关。研究表明,高校应当把大学生生涯规划教育贯穿于大学教育的各个阶段,并通过多种形式增强大学生的自我效能感。  相似文献   

11.
通过对随机抽取的490名藏族大学生和171名汉族大学生进行社会支持的调查问卷,以期探讨青海藏族大学生社会支持的具体情况。结果表明,藏族大学生的社会支持主要来源于父母家人、亲戚及朋友,社会支持网络具有单一性和不平衡的特点。藏族大学生与汉族大学生在社会支持上存在显著性差异,并且在其他各维度上也存在显著性差异。因此,建构平衡的藏族大学生社会支持网络,重视藏族大学生社会支持网络的规模、密度和异质性程度,以及合理利用有效资源,培养藏族大学生的支持利用度等方法对合理提供社会支持有着一定的积极意义,对其他地区或群体也有参照意义。  相似文献   

12.
A review of sex-role orientation research reveals two areas of particular importance for counselor educators: interpersonal behaviors and cognitive processing. Persons with androgynous, masculine, and feminine sex-role orientations have been found to differ in their interpersonal competence and their cognitive processing of perceptions of self and others. In both areas, research points to persons with androgynous sex-role orientations as being more flexible, self-assured, adaptive, accepting, and competent in interpersonal interactions than persons with more masculine or feminine orientations. Because counseling is a complex interpersonal process, these conclusions suggest a preference for an androgynous counselor. Implications for the impact of sex-role orientation on the dynamics of the counseling relationship and the counseling process are explored. Studies supporting the efficacy of “training” for androgyny, and those offering some evidence for the androgynous counselor as the more competent facilitator of positive change in clients are reviewed. Research questions are proposed to specifically assess the relationship of sex-role orientation and the acquisition and performance of counseling skills.  相似文献   

13.
本文以总体幸福感量表(GWB)为蓝本,依据研究生的现状特点以及前人对研究生主观幸福感影响因素的分析,对该量表进行了改编,对青海民族大学汉、藏、回、蒙的研究生主观幸福感与心理健康,以及人口统计变量的关系进行了实证研究,希望能为促进民族院校研究生心理健康提供一个案例。  相似文献   

14.
目的通过了解大学生主观幸福感现状,进一步探讨大学生主观幸福感与人际关系之间的关系,为大学生人际关系的处理提供借鉴。方法采用段建华修订的总体幸福感量表(GWB)和郑日昌等编制的人际关系综合诊断量表,随机对山西大同大学学生进行问卷调查与分析。结果(1)大学生主观幸福感较高(M=101.17),对生活现状比较满意;(2)大学生存在的人际关系困扰不大(M=8.11),交往能力较强;(3)大学生主观幸福感与人际关系困扰存在显著负相关(R=-0.510,p〈0.01),主观幸福感中25.9%的变异可以被人际关系困扰程度所解释。结论(1)大学生主观幸福感处于中上等水平;(2)大学生存在的人际关系困扰较少,交往能力较强;(3)大学生人际关系越好,他们的主观幸福感越强。  相似文献   

15.
藏族大学生的民族认同及其影响因素研究   总被引:7,自引:0,他引:7  
藏族大学生的民族认同主要包括主流化认同、积极的民族认同以及消极的民族认同等三方面;藏族大学生民族认同的不同方面其影响因素互有差异,但总体而言,汉族朋友的数量、学习汉语的时间、父母的民族身份以及汉族的接受性等影响藏族大学生的民族认同;除了消极的民族认同与整合的化适应策略之间不存在相关外,民族认同的其他维度与化适应的其他维度之间都存在显的相关。  相似文献   

16.
This study compared the relationships between the goal orientations, learning strategies, and mathematics achievement of Chinese Miao and Han students. A total of 211 Han and 321 Miao fifth‐ and sixth‐grade students from Qiandongnan participated in the study. The results suggest that, in both samples, mastery orientation positively predicted the use of surface/deep learning strategies and mathematics achievement, and that performance‐approach orientation significantly predicted the use of surface strategies. Ethnic differences were also detected. The positive relationship of the performance‐approach orientation to deep strategies was stronger among the Han than the Miao students. Overall, our findings confirm that goal orientations have an important influence on Chinese students’ strategy use and achievement and that ethnic differences affect the patterns of these relationships. Possible explanations for the results and the practical implications for school practitioners are discussed.  相似文献   

17.
当代大学生强烈地渴望友情,想得到和给予异性爱情,而这些需要的满足依托于交往能力的提高。但事实上,大学生"不知如何与人交往"成为越来越严重的问题。大学生情感需要的强烈与交往能力的不足是德育不得不重视的一个问题。要提高大学生的交往能力,以满足他们的情感需求,高校必须践行"以生为本"的理念,优化教育环境;加强高校组织管理中子系统的管理和建设,增强集体的凝聚力;加强大学生心理健康教育,提高他们的移情能力;加强对大学生的道德情感培养和行为训练,培养他们的"亲社会"行为。  相似文献   

18.
We have already conducted cross-cultural studies of mathematical thinking ability and the capacity to study the schools' mathematics curriculum of Tibetan and Han students. Our study methods and results have been discussed in detail in "Study on the Differences in the Development of Mathematical Thinking Ability of Tibetan and Han Children"1 and "Comparative Study of the Development of Mathematical Ability in Han and Tibetan Secondary School Students."2 The results of the study show that Tibetan students' mathematical thinking ability and capacity to learn the school mathematics curriculum are lower than these skills in Han students in the same locality. What produces these differences? And what are the influences affecting the development of Tibetan and Han students' ability to think mathematically? In the previous studies, we carried out preliminary analysis on school conditions, family environment, language, and other areas, but analyzing these external factors is insufficient to explain these differences. Educational circles in China and overseas have recently considered that the primary factors influencing learning activities were intelligence and nonintelligence psychological factors. Therefore we can only accurately state the reasons for the differences in mathematical ability of Tibetan and Han students by analyzing the individuals' intellectual and nonintellectual factors. There have been studies that have looked at the influences of intellectual and nonintellectual factors in students' schoolwork, but they are usually limited to the Han nationality and only deal with cross-cultural issues in their conclusions. We therefore went to Tibetan areas to carry out field-work to examine the differences in mathematical ability of Tibetan and Han students. This paper endeavors to analyze the data comprehensively in order to probe the intellectual and nonintellectual factors influencing the development of mathematical ability in Tibetan and Han students.  相似文献   

19.
采用工作压力问卷、特质应对方式问卷和职业倦怠问卷对乐山市旅游景区星级酒店的98名一线服务人员进行调查研究,以考查三者的关系,以及特质应对方式在工作压力和职业倦怠间的调节作用.研究表明:(1)酒店一线服务人员的工作压力处于中等水平;习惯采用积极应对的方式;(2)职业倦怠与工作压力、消极应对呈正相关(r分别为0.72、0.66),与积极应对呈负相关(r=-0.33);工作压力与积极应对呈负相关(r=-0.33),与消极应对呈正相关(r=0.50);(3)分层线性回归分析表明工作压力对职业倦怠有正向预测作用,两种应对方式在工作压力与职业倦怠间的调节作用显著.结论:对于旅游酒店一线服务人员,应该多采用积极的应对策略来缓解工作压力所致的职业倦怠.  相似文献   

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