图书馆“隐形馆员”现象及其破解对策     

刘学健  童静 《新世纪图书馆》2011,(1)

论文对图书馆普遍存在却容易被忽视的现象--"隐形馆员"现象进行了界定与分析,探讨了产生这种现象的社会因素、个人因素、职业因素和组织原因,并提出了提高图书馆社会地位、把好招聘入口关、加强教育培训、建立激励机制、健全岗位轮换机制等一系列措施.  相似文献   

高校图书馆流通部引入学生馆员的制度探索     

郑科研 《当代图书馆》2011,(2)

本文根据高校图书馆流通部存在的人员短缺和工作量增加的现状,以陕西科技大学图书馆为例,探索引入学生馆员制度的必要性和可取性。根据现有流通部馆员配备情况,勾勒出初步的人员分配方案,进而推动以学生为本这一服务理念的贯彻和落实。  相似文献   

非网络环境下如何搞好读者服务工作——从社科书库的外借工作谈起     

李丽华 《安顺学院学报》2004,(3)

高校图书馆的读者服务工作需要既有责任心,又有业务能力的图书馆工作人员,图书馆的发展是以图书馆员良好的综合素质为基础的。  相似文献   

现代图书馆员应具备的素质     

朱欣华  张苏里 《河北职业技术学院学报》2004,4(3):80-80,83

随着新知识、新技术的发展，图书馆传统的服务手段和内容已不能满足读者的需要。若想运用现代化信息技术，最大限度地发挥图书馆的功能，必须提高图书馆员的素质。  相似文献   

浅谈信息时代图书馆编目及加工业务外包     

严彦  韩淑红 《黑龙江科技信息》2014,(28):152-152

阐述了高校图书馆图书采编部施行编目及加工业务外包的必要性及外包后的工作重点、注意事项。  相似文献   

Battling the Biomedical Information Explosion     

《Medical reference services quarterly》2013,32(1):13-19

In 1980 an article appeared in the Archives of Internal Medicine stating that two-thirds of the studies appearing in the best medical journals contain unwarranted conclusions. In order to deal with the ever increasing mass of biomedical information (termed a "journalistic blastoma" by one editor), IAIMS has extolled the use of quality filters, devices to sort through the literature and sift the good from the bad. The complexity of the task is staggering. Quality is obviously subjective, and its nature raises the question of whether our users can be taught the necessary skills to systematically evaluate the literature. This report is based on a research project that grew into an elective course for medical students at Texas Tech University School of Medicine on "Critical Appraisal of the Biomedical Literature."  相似文献   

关于图书馆核心竞争力及提高图书馆员素质的思考     

刘莉 《贵图学刊》2009,(1)

图书馆员的高素质不是与生俱有的,要靠教育、培养和锻炼,是一个长期的成长过程。图书馆的管理者要积极地为馆员提高素质营造良好的氛围。本文提出如何积极营造提高馆员素质的良好氛围,为提高图书馆的核心竞争力打下坚实基础．  相似文献   

新时期高等学校图书馆员继续教育初探     

彭中梅 《贵图学刊》2009,(1)

高等学校图书馆员的继续教育是时代与技术发展的需要,是提高馆员业务水平和服务质量的需要。高校馆员的教育与发展维面包括思想观念的更新,职业道德教育、现代技术学习、英语水平和综合知识能力的发展。教育途径包括在职进修、岗位自学、在岗锻炼、撰写学术论文、参观考察等。  相似文献   

数字参考咨询馆员工作绩效的评价   总被引：1，自引：0，他引：1  

金美丽 《贵图学刊》2009,(2):26-28

在整个图书馆数字参考咨询系统中,参考咨询馆员是最重要的因素之一。应通过建立参考咨询馆员制度、制定工作规范和行为规范、制定科学的评价指标体系和评价标准等,建立起公开、公正、公平的参考咨询馆员绩效评估体系。  相似文献   

新一代服务平台环境下的智慧图书馆建设:业务重组与数据管理          下载免费PDF全文

邵波  单轸  王怡 《中国图书馆学报》2020,46(2):27-37

在信息时代数据意识全面增强的背景下,图书馆作为科研活动和文化事业发展的重要支撑,其服务和业务管理也应尽快走向数据化和智能化。本文以新一代图书馆服务平台的实施为契机,回顾我国图书馆业务重组的历史,探索大数据背景下图书馆业务流程重组的方法和主要内容,包括采访流程再造、馆藏模式再造、服务流程重组和图书馆人员再造等。在智慧图书馆建设的背景下,要革新图书馆服务理念,提供一体化的读者服务和资源发现服务,重构学术服务,强化数据管理。从全国图书馆发展的宏观规划来看,图书馆联盟也需重构,要探索向智慧图书馆联盟的转型升级。图书馆整体应该跳出传统的文献服务范畴,以数据智能计算为中心,着眼于数据的搜集、组织、挖掘、应用的全过程,将数据服务作为新时代图书馆服务的主要能力。  相似文献