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941.
完善的职业经理人选拔机制有利于增强资本所有者与职业经理人间的信息对称,有利于增加资本所有者对职业经理人的信任度.目前,我国民营企业的职业经理人选拔机制还存在诸多问题.历史上.山西票号之所以一度执中国金融界之牛耳,很大程度上得益于其人才选拔制度.揭示了山西票号掌柜选拔机制成功的实质.受票号选拔机制的启示,提出如下完善民营企业职业经理人选拔机制的措施:重视调查选拔对象的个人信用水平;以利于形成民营企业与职业经理人的重复博弈关系;重视了解选拔对象的职业声誉,发挥声誉机制的监督作用;利用中介等第三方机构增加信息的对称性;规范选拔对象的筛选聘用程序,保障职业经理人胜任能力. 相似文献
942.
943.
944.
很多的时候,教师处理问题时带有一些主观色彩。如果老师不搞清事实真相,不仅仅学生会受到委屈,教师更面临着失去信任的危机。如果我们不分青红皂白地训斥学生,甚至将本应有的解释也当作狡辩,那么,学生不仅不会端正态度,认识错误、改正错误,还会严重地挫伤学生的自尊心,从而产生逆反心理。师生间产生了隔阂,信任也就不在了。 相似文献
945.
创业团队中的信任管理研究 总被引：1，自引：0，他引：1
在考察创业情境中的信任概念及其内涵的基础上,分析了创业团队中的信任特征。通过回顾以往关于创业团队中的信任研究,发现创业团队的成功离不开信任,信任的作用贯穿于创业团队发展的全过程。最后归纳提出了创业团队信任管理的思路和方法。 相似文献
946.
947.
《华夏少年(简快作文 )》2017,(10)
只有真正拥有爱心,教师才有做好工作的根本动力。只有真正爱每一个学生,才可能关心每一个学生的健康成长。班主任是人生师表,是桥梁,需快乐、热情、饱满、诚信为本、务实耐心。 相似文献
948.
有一天,班上一个男生,交给我三个十六开的大笔记本,说让我看完后给他,我问他是什么,他说,日记。我花了三个中午,一个人坐在校外的河边看完了那三本写得很工整的日记,跟着那些文字.经历了我们中文系几个英俊出众的男生之间一幕幕惊心动魄的感情纠葛。我把日记本还给其中那位主角。我对他说,这一生中,任何时候,无论我在任何地方,只要你愿意敲响我的家门,你都是上宾。即使你的双脚泥泞,都可以在我洁净的地板上四处走动,你是不需要换鞋的上宾。那是我对他的一种无端信任的回答,也是对一个在违逆常规的感情中坚持个性和洁癖的男人的信任。一些年月过后,我认识了一个女孩,也是人群中随意的相逢。但彼此之间有了一种不需要坚持就自然生长的惦记。在往来 相似文献
949.
由于所处环境、学习基础和个人爱好的不同，学生在作文程度上也存在着差异。在教学过程中，我们不难发现大多数学生对作文有畏难情绪，提起笔来无话可说，尤其翻开学困生的作文本时，总会感到错别字连篇、病句成堆、叙述空泛、胡编乱抄、文不对题、三言两语、草草应付…… 相似文献
950.
随着全球经济一体化,商业市场中的诚信问题已成为一个国际性问题.因诚信引发的商业欺骗和假冒伪劣等对人们的身心健康带来了极大的威胁.尤其是近来年中国乳制品行业暴发的各类产品伤害事件使许多品牌失去了往日的光泽,消费者过去所依赖的品牌信任感知机制开始瓦解.中国企业如何走出困境,消费者品牌信任如何重塑?成为摆在企业和各级政府面前的重要命题.为了探寻诚信危机下中国品牌的出路问题,本文将心理学和社会学等领域的相关理论引入到营销领域,以中国乳制品行业为背景,深入剖析了消费者品牌信任嬗变的内在机理,探讨了消费者品牌信任重塑的有效途径. 相似文献